Consultant Recrutement

Une société de recrutement recherche un Consultant en recrutement à Montréal pour développer une nouvelle ligne métier dans le secteur de la construction. Le candidat idéal doit avoir au moins 3 ans d'expérience en développement d'affaires et en acquisition de talents, avec d'excellentes compétences relationnelles en français et anglais. Cette...

Un important fournisseur de ressources SAP recherche un consultant SENIOR SAP SuccessFactors pour un contrat d'un an. Le candidat idéal doit avoir de solides compétences en SAP SuccessFactors, en particulier dans les modules de gestion des employés, de recrutement et de gestion des performances. Excellentes compétences en communication en anglais sont...

PRÉSENTATION Les conseillers principaux sont des responsables de l’exécution de projets chargés de mettre en œuvre une recherche de synthèse des données probantes méthodologiquement rigoureuse, de superviser le travail du personnel subalterne et de gérer l’ensemble du projet. Ils travaillent de manière indépendante et en équipe, agissent sur...

Un leader en recrutement à Montréal recherche un(e) Consultant(e) Principal(e) en Recrutement (360°) pour gérer l'ensemble du cycle de recrutement. Vous devrez développer un portefeuille de clients, recruter des talents, et collaborer avec des collègues à l'international. Ce rôle exige 2 ans d'expérience en recrutement, des compétences en...

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Un leader en recrutement à Montréal recherche un(e) Consultant(e) Principal(e) en Recrutement (360°) pour gérer l'ensemble du cycle de recrutement. Vous devrez développer un portefeuille de clients, recruter des talents, et collaborer avec des collègues à l'international. Ce rôle exige 2 ans d'expérience en recrutement, des compétences en...

Chez Michael Page, vous serez consultant en recrutement avec un rôle commercial basé sur le développement d'un réseau de clients et réaliser le processus recrutementInformations sur l'entreprisePageGroup est un leader mondial du recrutement spécialisé à travers ses marques Page Executive, Michael Page, Page Personel et Page Outsourcing. Nous...

Une agence de recrutement spécialisée à Montréal cherche un(e) Consultant(e) en Recrutement pour rejoindre son équipe dans le secteur de l'assurance. Le candidat idéal aura une formation universitaire et 2-5 ans d'expérience en vente de services professionnels ou en recrutement. Les missions incluent la gestion du cycle de recrutement, le...

Une société de recrutement à Montréal recherche un Consultant Senior en Recrutement pour identifier et fidéliser les clients dans un environnement concurrentiel. Le candidat idéal possède une solide expérience en chasse de têtes et recrute des profils financiers. Ce poste permanent est hybride avec un salaire compétitif, un bonus non plafonné et...

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