Senior Application Architect

Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.

Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

À propos du poste

Vous êtes passionné par la construction et la livraison de produits logiciels? Vous voulez avoir un impact et contribuer au succès de nos stratégies numériques? Vous aimez travailler avec des technologies de pointe, vous êtes stimulé par les défis et vous avez une expérience éprouvée en architecture d’ingénierie logicielle? Venez rejoindre notre équipe.

Nous sommes actuellement à la recherche d'un Architecte applicatif principal pour Intact Lab, qui jouera un rôle essentiel dans le soutien de notre croissance.

Vous êtes :

Un maitre d’œuvre en développement applicatif (Software craftsman )
Stimulé par les défis
Un agent de changement qui n’hésite pas à remettre en question le statu quo, surtout en ces temps de migration vers les nuages publiques
Un excellent vulgarisateur capable d’expliquer ses idées à divers intervenants
Organisé, proactif et un moteur de changement
À l’aise de travailler et de promouvoir un environnement technologique en constante évolution
Un leader et excellent joueur d’équipe prêt a replonger dans le code pour aider son équipe
Un mentor technique, très actif sur le plan de la vigie technologique et prêt à partager ses connaissances de façon concrète par des preuves de concept fonctionnelles
A l’aise avec l’élaboration des concepts d’architecture incluant autant des composantes web autant frontale (front end) que dorsale (back-end).

Vous avez :

Baccalauréat en technologie de l’information/ingénierie logicielle ou toute combinaison de formation et d'expérience équivalente.
Une expérience éprouvée en leadership technique et en architecture dans le développement de logiciels.
5 à 7 ans et plus d’expérience dans un rôle d’Architecture
5 ans d'expérience dans la conception, l'exécution et le support de solutions infonuagiques. – AWS, ROSA (OpenShift), etc.
5 ans d’expérience avec la conception et la livraison de systèmes distribués et d’applications
Une bonne connaissance de la sécurité des applications, de ses mécanismes et des normes OWASP.
Une expérience préalable en matière de développement agile, de livraison continue et de culture développement et exploitation (DevOps).
Une excellente connaissance des Patrons de conceptions logiciels et d’entreprise.
Une bonne connaissance des conteneurs et orchestrateurs tels que Kubernetes, EKS, AKS, etc
Une excellente connaissance de l’Orienté Objet.
Une bonne connaissance de la programmation réactive (Reactive Programming), programmation d’architecture événementielle (Event driven architecture)
Expérience avec des projets RESTful utilisant JWT, OAuth 2.0.
Excellente connaissance des standards RESTFul et de la spécification OpenAPI,
Bonne connaissance pratique du principe I.D.E.A.L.S et de la méthodologie de l'application 12 facteurs
Expérience concrète en création automatisé de service infonuagique ainsi que de la livraison automatisée d’application
Bonne connaissance des technologies infonuagiques et meilleures pratiques de développement et d'architecture pour livrer sur différents nuages publics
Bilinguisme (français/Anglais) – ce rôle nécessite d’interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays
Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d’avoir l’autorisation de travailler au Canada.

Vos responsabilités:

Réaliser une veille technologique permanente
Mener l’élaboration de la feuille de route technologique avec la pratique de leadership technique
Veiller à la cohérence avec la vision technologique et la qualité architecturale des produits du lab.
S'assurer du respect des règles de conception et de développement imposées
Collaborer avec les autres architectes du Lab et de l'entreprise afin de définir et d’implémenter les meilleures pratiques d’ingénieries logicielle
Définir et documenter l'architecture des applications, conjointement avec le leader technique du produit et en tenant compte des contraintes de projets.
Agir en tant que mentor et chef technique avec les équipes d’ingénierie logicielle

#LI-Hybrid

Ce que nous offrons

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès

Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50 % des actions nettes achetées

Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels

Des aménagements de travail flexibles

La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année

Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif

Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues

Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants

Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement

Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement

Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Égalité d’accès à l’emploi
Le respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique.

Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d’équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+.

Dans le cadre de l’engagement d’Intact envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous réunissons et voyageons dans un territoire habité à l’origine par les Premières Nations, les Métis, les Inuits, appelé aujourd’hui Canada. Cette histoire s’étend sur plusieurs siècles et continue d’évoluer aujourd’hui.

Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate.

Si vous travaillez déjà pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler à ce poste sur notre site carrière interne.

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