Préposée ou Préposé des installations

QUI NOUS SOMMES SBMFC. Plus qu’un emploi… une mission. Notre organisation, forte de plus de 4000 personnes, prône un mode de vie sain, actif, divertissant et créatif pour les membres, les vétérans et les vétéranes des Forces armées canadiennes et leurs familles. Aidez-nous à offrir une variété de programmes de conditionnement physique et de loisirs, à assurer du soutien aux familles, à organiser des activités de bienfaisance et à veiller à ce que nos membres aient accès à des services financiers personnalisés, de vente au détail et de voyage ainsi qu’à des rabais sur les services bancaires. Aux Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC), nous aimons ce que nous faisons. Et nous incarnons cette passion.
LE RÔLE Travailler avec les membres des Forces armées canadiennes, les appuyer et les préparer activement à défendre et à servir notre pays pourrait vous mener à une carrière extrêmement enrichissante.
Membre d’une équipe dynamique et dévouée, à titre de préposée ou préposé des installations, vous aurez l’occasion de vous assurer du bon fonctionnement des installations des PSP. Vous accueillerez les visiteurs, gérerez l’accès aux installations, répondrez aux questions des clients et ferez la patrouille dans les installations dans le but d’avoir soin que les règlements soient respectés et que l’équipement et les installations soient sécuritaires. Au quotidien, vous offrirez un service à la clientèle de premier ordre et veillerez à la sécurité de nos clients afin que les membres des Forces armées canadiennes puissent utiliser les installations des PSP de manière efficace et sécuritaire.
QUALIFICATION REQUISE Études, certificats et permis
Une combinaison acceptable d’études, de formation et d’expérience sera aussi considérée
Certificats valides de RCR et de secourisme général
Expérience
Du travail dans un milieu semblable
Compétences
Orientation client, connaissance de l’organisation, communication, innovation, travail d’équipe et leadership
EXIGENCE LINGUISTIQUE Anglais essentiel / Bilinguisme ( français) un atout

AVANTAGES OFFERTS Santé : Programme d’aide aux employés et à leur famille.
Équilibre travail/vie personnelle : Indemnité de congé annuel.
Planification de la retraite : Régimes d’épargne collectifs.
Apprentissage et perfectionnement : Formation linguistique gratuite.
AUTRES RENSEIGNEMENTS Il s’agit d’un poste où l’employée ou l’employé doit travailler sur place, à un endroit assigné.
Soulever, porter, tirer et/ou pousser des objets de poids moyen (c’est-à-dire pesant plus de 10 lb/4,5 kg, mais moins de 50 lb/23 kg).

DATE D’ENTRÉE EN FONCTION Dès que possible
INCLUSION ET MESURES D’ADAPTATION Les SBMFC ont à cœur de maintenir un environnement inclusif, équitable et accessible, où tout le personnel se sent valorisé, respecté et appuyé. Nous acceptons les candidatures de toutes les personnes qualifiées qui peuvent nous aider à constituer un effectif à l’image de la diversité de notre société canadienne. Des mesures d’adaptation sont offertes à tous ceux et celles qui en font la demande pendant le processus de sélection.