Directeur(trice) principal(e), architecture et ingénierie de la sécurité

Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. En vous joignant à notre équipe, vous contribuerez à ces efforts aux côtés de gens expérimentés et passionnés.

Intégrez un milieu où vous disposerez des ressources nécessaires pour apprendre et évoluer, en plus d’être valorisés pour qui vous êtes : chez Intact, la diversité est une force. Vous pouvez compter sur nous pour vous aider à atteindre vos objectifs avec des outils, des possibilités et de la flexibilité. C’est notre promesse aux employés.

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

Poursuivez votre lecture pour découvrir comment vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

À propos du poste

Notre équipe de sécurité recherche un(e) directeur(trice) principal(e), architecture et ingénierie de la sécurité

Vous aimez concevoir des environnements informatiques sécurisés et évolutifs ? Vous êtes passionné(e) par la sécurité de l'information et par l'évolution du paysage des menaces ? Nous recherchons un(e) directeur(trice) principal(e), architecture et ingénierie de la sécurité motivé(e) et expérimenté(e) pour diriger notre posture de sécurité vers l'avenir, en alignement avec les activités de transformation informatique déjà en cours.

Dans ce rôle de leadership critique, vous serez rattaché(e) au vice-président et chef de la sécurité de l’information (CISO), où vous serez responsable de la conduite de nos initiatives de transformation de la cybersécurité, en cartographiant les modèles de sécurité d'aujourd'hui, en créant les modèles de demain et en élaborant la voie à suivre pour tous les piliers du programme de sécurité de l'information.

Il s'agit d'un rôle à haute visibilité et à fort impact qui consiste à gérer une équipe agile d'experts qui seront responsables des modèles, de la planification et de l'exécution des solutions de sécurité en parallèle et en collaboration avec les équipes d'architecture d'entreprise et technique. Ce rôle sera très exposé au leadership exécutif - vos connaissances techniques approfondies doivent être associées à des compétences exceptionnelles en matière de présentation et d'organisation.

Ce que vous accomplirez chez nous :

• Concevoir et mettre en œuvre une architecture de sécurité d'entreprise sûre dans tous les domaines de la sécurité, en travaillant en étroite collaboration avec les équipes techniques et d'architecture d'entreprise.

• Diriger une équipe d'analystes multidisciplinaires en architecture et ingénierie de la sécurité qui sont responsables de la création de modèles pour l'état actuel, de modèles cibles pour l'état final et d'aspects techniques pour faire le lien entre les deux.

• Tirer parti de l'expertise en matière d'architecture à vérification systématique (Zero Trust Architecture), de sécurité des microservices et de principes de sécurité dans le nuage.

• Concevoir et intégrer des contrôles de sécurité dans différents domaines, notamment :

  • La gestion des identités et des accès

  • Sécurité des terminaux

  • Sécurité des données

  • Sécurité des réseaux

  • Conceptions de sécurité multi-nuage

  • Sécurité des applications

• Rechercher et mettre en œuvre des technologies de sécurité de pointe et les meilleures pratiques, en fournissant un leadership éclairé et en l'appliquant.

• Élaborer une feuille de route pour les améliorations futures de l'architecture de sécurité, en s'alignant sur l'évolution des besoins de l'entreprise et des schémas d'attaque.

• Recruter et attirer les meilleurs talents pour cette nouvelle équipe et assurer la collaboration et l'alignement avec les autres équipes d'architecture, d'infrastructure et de sécurité.

• Assurer le suivi des mesures opérationnelles et des projets pour l'établissement de rapports mensuels.

• Communiquer des concepts de sécurité complexes à des publics techniques et non techniques.

• Se tenir au courant des dernières tendances et évolutions en matière de cybersécurité et adapter la feuille de route et la planification en conséquence.

Ce que vous mettrez à profit :

• Baccalauréat en informatique ou dans un autre domaine pertinent ou toute combinaison d'études et d'expérience équivalente.

• Au moins 10 ans d'expérience avérée dans la conception et la mise en œuvre d'architectures d'entreprise sécurisées, avec un accent sur la transformation, les modèles architecturaux et l'exécution interfonctionnelle.

• Connaissance approfondie des meilleures pratiques en matière de sécurité et des normes de l’industrie (par exemple, NIST CSF).

• Très bonne compréhension des principes de sécurité infonuagique (AWS, Azure, GCP).

• Expérience en automatisation et orchestration de la sécurité.

• Expérience avérée dans la gestion d'équipes performantes.

• Une expérience des méthodologies de modélisation des menaces et des pratiques de codage sécurisé est préférable.

• Expérience des technologies et de l'architecture de sécurité, y compris le cryptage, les outils de sécurité en nuage, la détection d'intrusion et les pares-feux.

• Solides compétences en matière de leadership et de réflexion stratégique.

• Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. Bilinguisme (Français et anglais): Besoin d'interagir, sur une base régulière, avec des collègues de partout au pays.

• Des certifications telles que CISSP, CISM ou CISA sont souhaitées.

• Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d’avoir l’autorisation de travailler au Canada.

#LI-Hybrid

Ce que nous offrons

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

• Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès

• Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50% des actions nettes achetées

• Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels

• Des aménagements de travail flexibles

• La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année

• Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif

• Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues

• Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants

• Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement

• Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement

• Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Égalité d'accès à l'emploi

Chez Intact, nous valorisons la diversité et créons un milieu de travail inclusif et accessible où tous se sentent appréciés, respectés et écoutés.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Cliquer ici pour d’autres informations importantes sur le processus d’embauche, y compris la vérification des antécédents, les candidats internes et le droit de travailler au Canada.

Si vous travaillez pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler au moyen de Contact Pour vous.