Aerospace In Service Engineer

Titre du poste:

Représentant(e) de liaison aéronautique / Designer RFC

Lieu:

Mirabel, Québec – 3 jours par semaine au bureau

Capgemini Engineering est présentement à la recherche d’un(e) représentant(e) de liaison / designer en aérospatiale ayant de l’expérience en gestion de changements et RFC.

Profil recherché – Compétences et connaissances

• CATIA de base
• Revoir et valider les problématiques et les solutions proposées
• Connaissances en RFC
• Compréhension des processus à haut niveau
• Utilisation de l’outil ICMS
• Expérience en liaison (liaison engineering)
• Le rôle comporte des réparations rapides (« fast‑path »)
• Disponibilité pour soutenir le quart de travail régulier en fuseau horaire de l’Est
• Visites occasionnelles d’aéronefs
• Excellentes habiletés de communication
• Expérience en aérospatiale: essentielle
• Bilinguisme anglais et français

Autres informations

Rejoindre la famille Capgemini, c'est rejoindre une équipe qui place l'innovation et les nouvelles technologies au cœur de la transformation numérique afin d'aider nos clients à obtenir de meilleurs résultats commerciaux rapidement et avec succès grâce à une méthodologie agile et itérative.

Capgemini, encourage les candidatures de personnes qualifiées et éligibles, indépendamment du sexe, de la race, du handicap, de l'âge, de l'orientation sexuelle, du changement de sexe, de la religion ou des convictions, de l'état civil, de la grossesse ou de la maternité. Nous nous engageons à recruter, à développer et à retenir les meilleures personnes afin de fournir des solutions innovantes et de classe mondiale à nos clients. Nous encourageons une culture inclusive qui permet à chacun de réaliser son plein potentiel et de profiter d'une carrière épanouissante avec nous. Notre ensemble complet d'avantages sociaux flexibles et nos politiques relatives au style de vie permettent à nos employés d'équilibrer leurs besoins personnels, familiaux et professionnels.

Égalité des chances : Capgemini est un employeur qui encourage l'égalité des chances et la diversité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans tenir compte de la race, de l'origine nationale, de l'identité/expression de genre, de l'âge, de la religion, du handicap, de l'orientation sexuelle, de la génétique, du statut de vétéran, de l'état civil ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Il s'agit d'une description générale des tâches, responsabilités et qualifications requises pour ce poste. Les exigences physiques, mentales, sensorielles ou environnementales peuvent être mentionnées dans le but de communiquer la manière dont ce poste est traditionnellement occupé. Chaque fois que cela sera nécessaire pour offrir aux personnes handicapées une égalité des chances en matière d'emploi, Capgemini envisagera des aménagements raisonnables qui pourraient impliquer de modifier les exigences du poste et/ou de changer la façon dont ce poste est exécuté, à condition que ces aménagements ne constituent pas une contrainte excessive.

Cliquez sur le lien suivant pour plus d'informations sur vos droits en tant que candidat - https://www.capgemini.com/equal-employment-opportunity-is-the-law/

Job Title – Aerospace Liaison/RFC Designer

Location

Mirabel Quebec – 3 days a week in the office

Capgemini Engineering are currently looking for an Aerospace Liaison / Designer with experience in Change Management/RFCs.

Profil skillset/knowledge

• Basic CATIA
• Review and double check issues and resolutions
• RFC knowledge
• High level Processes
• ICMS tool
• Liaison experience: this role will entail quick repairs on ‘fast-path’
• Support during regular Eastern time zone shift
• Occasional visit to aircraft
• Communication is important
• Aerospace background is a must
• Bilingual in English and French

Compensation

The base compensation range for this role in the posted location is $73,556 CAD - $ 114,316 CAD / year contingent on # of years experience

Capgemini provides compensation range information in accordance with applicable national, state, provincial, and local pay transparency laws. The base compensation range listed for this position reflects the minimum and maximum target compensation Capgemini, in good faith, believes it may pay for the role at the time of this posting. This range may be subject to change as permitted by law. The actual compensation offered to any candidate may fall outside of the posted range and will be determined based on multiple factors legally permitted in the applicable jurisdiction. These may include, but are not limited to: Geographic location, Education and qualifications, Certifications and licenses, Relevant experience and skills, Seni