Analyste de données

4 weeks ago


Montreal, Canada Fondation du Centre hospitalier de l'Université de Montréal (CHUM) Full time

La Fondation du CHUM est à la recherche d’un·e Analyste de données pour valoriser ses données et répondre aux orientations et aux priorités de la Fondation.


Relevant de la Vice-présidente, finances et administration, vous serez responsable de conseiller, d’analyser, de synthétiser et d’assurer la qualité de l’information de la Fondation afin d’améliorer la prise de décision. Vous serez responsable de maintenir les données à jour pour de la documentation des processus et l’intégrité des données.


À la Fondation du CHUM, nous mettons tout en œuvre pour donner les moyens au CHUM d’agir plus vite que la maladie. En vous joignant à notre équipe qui valorise l’entraide, l’excellence et la bienveillance, vous contribuerez quotidiennement à des projets qui ont un véritable impact. 


Responsabilités :

·       Développer et maintenir les indicateurs de performance dans le but de mesurer le progrès et les résultats de la Fondation;

·       Développer et suivre des modèles d’analyse ainsi que des statistiques de comparaison et de classification des donatrices et donateurs ainsi que des bénévoles, effectuer les analyses nécessaires, les présenter, évaluer les méthodes utilisées et recommander au besoin les changements à apporter;

·       Extraire et produire les données nécessaires aux activités de développement philanthropique pour maximiser les contributions vers l’hôpital;

·       Produire et maintenir des rapports, des tableaux de bord et des outils d’aide à la décision, notamment pour l’équipe de la direction;

·       S’assurer que les données qualitatives et quantitatives soient tenues à jour par vos collègues et faire les suivis nécessaires pour en assurer l’intégrité;

·       Collaborer avec tous les départements, plus particulièrement avec le département des Finances et de l’administration lors des fins de périodes et des projets;

·       Former et appuyer vos collègues dans les outils développés à leur disposition;

·       S’assurer de suivre les tendances d’analyse en collecte de fonds.


Qualifications :

·       Diplôme universitaire en finance, comptabilité, économie ou toute autre formation jugée pertinente;

·       Minimum de trois (3) années d’expérience dans un rôle similaire;

  • Intérêt pour les technologies et l’automatisation des activités;
  • Connaissance des langages SQL, Python, et des outils de visualisation (Power BI, Tableau);

·       Compétences en résolution de problèmes;

·       Esprit analytique et capacité à synthétiser des données complexes et à formuler des conclusions claires;

·       Capacité à établir des priorités;

·       Souci du détail afin de produire des livrables de qualité et en respect des échéanciers;

·       Connaissance du logiciel Raiser’s Edge NXT (un atout);

·       Connaissance fonctionnelle de l’anglais.



Ce que nous vous offrons :

·       Un horaire estival de 34 heures, offrant les vendredis après-midi libres;

·       11 jours fériés et 3 jours de congés entre Noël et le Jour de l’an;

·       Jusqu’à 7 jours de congés personnels par année. Les congés non utilisés seront rémunérés à la fin de l’année;

·       4 semaines de vacances cumulatives, voire plus, avec la reconnaissance de votre expérience avant l’embauche;

·       Des assurances collectives dès votre embauche;

·       Un REER collectif égalé par la Fondation;

·       Une allocation annuelle santé et bien-être;

·       Des bureaux au cœur du Vieux-Montréal, près du métro Square-Victoria–OACI;

·       Une politique de travail hybride offrant jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine;

·       Une possibilité d’être 100 % en télétravail jusqu’à 4 semaines par année (idéal pour une escapade au chalet);

·       Un programme d’aide aux employé·e·s pour toi et ta famille;

·       Un comité social proactif;

·       Une équipe soudée et un environnement de travail dynamique;

·       Contribuer à une cause noble en représentant un hôpital innovant et visionnaire.




À propos de la Fondation du CHUM :

La Fondation du Centre hospitalier de l’Université de Montréal (CHUM) est née en 1998 de la fusion des fondations des hôpitaux Hôtel-Dieu de Montréal, Notre-Dame et Saint-Luc. Elle rassemble une communauté engagée qui contribue à révolutionner les soins, à propulser la recherche et à transformer l’enseignement au CHUM.


Depuis plus de 25 ans, grâce à la générosité et à la mobilisation de cette communauté, nous assurons une source de financement vitale pour permettre aux équipes d’innover et d’être constamment à l’avant-garde des dernières connaissances médicales afin que de moins en moins de personnes restent dans l’impasse face à la maladie.

Campagnes majeures de financement, activités-bénéfice et collectes de fonds, dons planifiés, tels que les dons testamentaires, appels au don auprès de particuliers, de fondations privées et d’entreprises : nous mettons tout en œuvre pour donner les moyens aux équipes du CHUM d’agir plus vite que la maladie. Parce que la maladie, elle, n’attend pas.

Vous vous sentez interpellé·e par cette opportunité? Postulez dès maintenant.


Veuillez noter que seules les personnes retenues dans le cadre de ce processus de recrutement seront contactées.


  • Nous tenons à vous remercier pour votre intérêt envers la Fondation du CHUM. Nous vous invitons à consulter régulièrement nos nouvelles offres en ligne.

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