Directeur.trice - Santé et sécurité - Optimisation des actifs

Directeur.trice - Santé et sécurité - Optimisation des actifs Join to apply for the Directeur.trice - Santé et sécurité - Optimisation des actifs role at EDF power solutions North America. Scope of Position Ce poste consiste à assurer la direction stratégique des questions HSES (santé, sécurité, environnement et environnement) au sein de l'AO, ainsi que la gestion des indemnités d'accidents du travail dans l'ensemble de l'organisation. Il comprend la supervision des programmes et fonctions HSES de l'AO, la gestion budgétaire, le soutien et la promotion de programmes visant à améliorer la sécurité et la santé environnementale pour les employés et sous-traitants, ainsi que l'élaboration de politiques, procédures et programmes garantissant la conformité avec les réglementations fédérales, étatiques et locales aux sites d'exploitation aux États-Unis et au Canada. Ce poste joue un rôle de premier plan dans la direction de la culture de la sécurité au sein de l'organisation EDF PS Asset Optimization. Responsibilities 35 % – Supervise directement l’équipe de sécurité sur le terrain, fournissant conseils et orientations professionnelles pour promouvoir des pratiques sûres, assurant un leadership axé sur le travail d’équipe et les relations collaboratives. 25 % – Élaborer les politiques, procédures et programmes nécessaires à la conformité réglementaire aux États-Unis et au Canada, communiquer, former et sensibiliser les membres de l'AO, conseiller la direction, évaluer les risques, rendre compte à la direction et recommander des mesures d’atténuation. 20 % – Élaborer et mettre en œuvre des plans stratégiques, commerciaux, financiers et opérationnels pour l’équipe H&S AO, évaluer les processus commerciaux, gérer les ressources financières, assurer la conformité des systèmes informatiques aux réglementations et collaborer avec les leaders de l’AO pour soutenir la culture de sécurité. 5 % – Autres tâches assignées. Supervision d’autres personnes : Le poste comporte des subordonnés directs résidant dans plusieurs États des États-Unis ainsi qu'au Canada. Qualifications Formation / Expérience Baccalauréat en sciences, ingénierie ou discipline connexe liée à la santé et à la sécurité environnementales, obtenu dans un établissement agréé ; maîtrise en sécurité ou domaine connexe préférable. Une ou plusieurs certifications professionnelles dans le domaine de la sécurité (CSP), des matières dangereuses (CHMM) et/ou de l’hygiène industrielle (CIH). Compétences / Connaissances / Aptitudes Capacité avérée à élaborer, mettre en œuvre et soutenir des programmes de sécurité aux États-Unis et au Canada. Solides compétences en gestion de projet, organisation et connaissance des meilleures pratiques de gestion de la sécurité dans le domaine de l’énergie, ainsi que des réglementations fédérales, étatiques et locales. Capacité à gérer de manière indépendante des projets à long terme, établir des budgets et des calendriers, identifier les contributeurs et définir les processus de réalisation. Compétences interpersonnelles pour diriger, motiver et influencer efficacement les autres afin d’améliorer les résultats en matière de sécurité et de se conformer aux exigences réglementaires. Capacité à mener et conclure des enquêtes de sécurité et à recommander des résultats renforçant la culture de sécurité d’EDF PS AO. Capacité à identifier, attirer, retenir, développer et évaluer les talents, et obtenir des résultats par l’intermédiaire d’autres personnes. Capacité à établir des relations de travail efficaces avec la direction d’EDF, les clients d’EDF, les organismes de réglementation et les représentants du gouvernement. Capacité à fonctionner dans un environnement très stressant et à forts enjeux. Excellentes compétences en communication orale et écrite, présentations efficaces devant de petits et grands groupes. Compétences informatiques avérées et connaissance de divers logiciels Microsoft (Word, Outlook, Excel, PowerPoint). Disposé et apte à voyager à travers l’Amérique du Nord ou à l’étranger, selon les besoins. Permis de conduire valide et dossier DMV démontrant le respect des lois sur les véhicules à moteur et des pratiques de conduite sécuritaires pendant la durée du mandat. Passeport valide pour les voyages internationaux. Forte orientation vers le service à la clientèle. Excellentes compétences en analyse et résolution de problèmes. Solides compétences en gestion budgétaire et financière. Exigences Physiques Effectuer des tâches dans un environnement de bureau classique, nécessitant de rester assis, debout et marcher. Se rendre sur différents sites et travailler en hauteur (tours de différentes hauteurs), nécessitant un examen initial d’aptitude fonctionnelle, un test d’escalade et une formation correspondante. Conditions de Travail 50 % du temps dans un environnement de bureau, utilisation fréquente de logiciels et matériel de bureau. 50 % du temps à l’extérieur, visites de sites fournisseurs ou clients internes, participation à conférences et réunions. Responsabilités financières : supervision, préparation et gestion d’un budget annuel de plus d’un million de dollars. Aménagements Raisonnables EDF solutions électriques peut fournir des aménagements raisonnables afin de permettre aux personnes handicapées d’exercer les fonctions essentielles, telles que définies dans la politique de l’entreprise. #J-18808-Ljbffr