Current jobs related to Airbus Atlantique Canada Ouvrier de maintenance en bâtiment - Oka - Airbus Atlantique Canada Inc.


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Airbus Atlantique Canada Ouvrier de maintenance en bâtiment

3 months ago


Oka, Canada Airbus Atlantique Canada Inc. Full time

Job Description:

Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?

Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantique, nouveau champion de dimension mondiale, n 2 des aérostructures, n 1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.

Notre site Airbus Atlantique basé à Mirabel Québec, Canada recherche son futur : Ouvrier de maintenance en bâtiment .

DESCRIPTIF DE POSTE:

Airbus Atlantic compte collaborateurs répartis dans 5 pays et 3 continents au 1er janvier 2022. En tant que filiale 100% Airbus, positionnée au cœur du système industriel de l'avionneur, Airbus Atlantic a pour ambition d'optimiser sa compétitivité avec les mêmes niveaux de flexibilité, rapidité, simplicité et
agilité qu'un fournisseur d'aérostructures de rang 1.
Airbus Atlantic a pour objectif de livrer aux plus hauts standards de qualité et d'excellence opérationnelle les modèles Airbus A220 et Global 7500 aux compagnies aériennes du monde entier. Son implantation mondiale lui confère une grande réactivité et une forte compétitivité pour assurer la satisfaction de ses clients.
Basé dans les infrastructures de Mirabel, 'aide général des moyens généraux relève de Marc Dinel. Il est membre de l'équipe des Moyens généraux qui rassemble plus de 5 professionnels dévoués au bon fonctionnement de l'ensemble du parc infrastructures de l'usine de Mirabel. Les déplacements sont négligeables.

Responsabilités:

L'employé aura la responsabilité de recueillir les demandes de services, que ce soit au niveau des bureaux ou de l'usine et de faire les aménagements/ réparations demandées. Il aura aussi la charge du maintien des différents mobiliers et aménagements des lieux de travail, ainsi que des chariots des pièces (USM).
Diagnostique et résolution des éventuels dysfonctionnements des équipements et de l'infrastructure de l'usine. Échanger et communiquer avec l'équipe de maintenance et les différents services internes. Contribuer a l'amélioration continue du département de maintenance tel que mise à jour des fiches de cadenassage D'autres taches annexes comme l'accueil et l'encadrement de certains fournisseurs de services pendant leurs présence sur site .

PROFIL RECHERCHÉ:

Formation académique : Secondaire 5, ou diplôme d'études professionnelle en mécanique du bâtiment, plomberie, électricité peinture ou toute autre spécialité pertinente.
Expérience : Nous sommes ouvert à rencontrer les juniors fraichement diplômés jusqu'au candidat d'expérience de 10 ans et plus dans un poste similaire

  • Airbus Atlantique c'est aussi : Un emploi permanent à temps plein (40H par semaine) incluant des assurances collectives complètes et compétitives ainsi qu'un programme de retraite collectif avantageux. Votre équilibre vie professionnelle / vie privée à travers différents éléments : congés, télétravail selon le type de poste, couverture médicale (télémédecine, massothérapie ) usine tempéré

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Atlantique Canada Inc.

Employment Type:

Permanent

-

Experience Level:

Professional

Job Family:

Production means/Maintenance

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Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.