Agent de gestion du personnel

1 month ago


Québec, Quebec, Canada CIUSSS de la Mauricie-et-du-Centre-du-Québec Full time
Informations de base
  • Catégorie : Administration et gestion
  • Date d'entrée en fonction : Indéterminé
  • Date d'affichage : 5 août 2024 au 2 septembre 2024
Conditions de travail
  • Statut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel
  • Durée : Assignation longue durée
  • Rotation : Jour
  • Heures par semaines : 35,00
  • Salaire : Entre 29,05 $ et 49,80 $/heure.
  • Période salariale : Horaire
Mandat

La gestion des ressources humaines est un domaine qui te passionne et la santé et sécurité au travail est primordiale pour toi? Tu es dynamique, rigoureux et reconnu pour ta capacité de travailler en équipe? Viens travailler avec notre belle grande équipe en tant qu'agent de gestion du personnel au sein du service santé et sécurité au travail et qualité de vie au travail.

Le CIUSSS MCQ est une équipe de plus de êtres humains uniques qui collaborent ensemble pour améliorer la santé et le bien-être des gens.

L'agent de gestion du personnel SST joue un rôle de soutien-conseil auprès des gestionnaires et des employés sur tout ce qui touche le volet santé et sécurité au travail. Il agit à titre de représentant de l'employeur dans les différents dossiers dont il assure le suivi. Il participe à l'ensemble des activités du service en vue d'assurer une gestion optimale de la santé et de la sécurité et de la qualité de vie au travail en fonction des pratiques et politiques internes. De plus, la personne assiste, au besoin, son supérieur lors de certaines activités de gestion du service.

Entre autres, il pourrait :

  • Conseiller et fournir le soutien nécessaire aux employés et au personnel-cadre dans le domaine SST, entre autres, dans l'identification, l'évaluation et la correction des risques et des dangers des milieux;
  • Participer aux rencontres avec l'inspecteur de la CNESST;
  • Recevoir et évaluer les plaintes se rapportant à ses fonctions et fournir les conseils et les recommandations appropriées;
  • Faire la gestion des dossiers d'invalidité des employés (assurance salaire, CNESST, SAAQ, IVAC, ...);
  • Assurer la gestion des retours au travail Participer à la démarche d'accommodement dans les dossiers d'invalidité;

Il est à noter que l'agent de gestion du personnel pourrait être attitré soit à des tâches médico-administratives ou à des tâches prévention / qualité de vie au travail selon les besoins et/ou les intérêts du candidat. .

Lieu de travail : Trois-Rivières ou Victoriaville ou Shawinigan

Des avantages qui font la différence.

  • Un travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gens;
  • Des activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être;
  • De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion;
  • Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique;
  • 4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux;
  • 13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;
  • Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales;
  • Des assurances collectives et un régime de retraite;
  • Possibilité de faire du travail hybride (télétravail + travail terrain).
Exigences

Chez nous, l'agent de gestion possède un BAC en administration (option gestion des ressources humaines), en relations industrielles ou toutes autres disciplines pertinentes.

Une expérience dans le domaine de la SST est un atout non négligeable.

Connaitre les conventions collectives et les contrats de travail applicables dans le réseau de la santé et des services sociaux ainsi que les lois de la CNESST, c'est très intéressant

Détenir un certificat en santé et sécurité du travail, c'est encore mieux

C'est toi? Dépose ta candidature

*** Le masculin est utilisé afin d'alléger le texte.***

Accès à l'égalité à l'emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité à l'emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux de la Mauricie et du Centre-du-Québec appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.



  • Québec, Quebec, Canada CIUSSS de la Mauricie-et-du-Centre-du-Québec Full time

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  • Québec, Quebec, Canada CIUSSS de la Mauricie-et-du-Centre-du-Québec Full time

    Informations de baseCatégorie : Administration et gestion Date d'entrée en fonction : Indéterminé Date d'affichage : 9 août 2024 au 2 septembre 2024 Conditions de travailStatut de l'emploi : TC - Temps complet Durée : Postes permanents à temps complet + assignation longue durée à combler Rotation : Jour Heures par semaines : 35,00 Salaire : Entre...


  • Québec, Quebec, Canada CIUSSS de la Mauricie-et-du-Centre-du-Québec Full time

    Informations de baseCatégorie : Administration et gestion Date d'entrée en fonction : Indéterminé Date d'affichage : 9 août 2024 au 12 septembre 2024 Conditions de travailStatut de l'emploi : TC - Temps complet Durée : Postes permanents à temps complet Rotation : Jour Heures par semaines : 35,00 Salaire : Entre 26.66 $ et 45.70 $/heure. Période...


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    3 days ago


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    Souhaites-tu progresser au sein d'une entreprise dynamique qui valorise l'innovation et l'excellence ? Es-tu reconnu pour ton autonomie et ta capacité à prendre des initiatives ?En tant qu'Agent de gestion des créances, tu auras l'opportunité de contribuer à une société en pleine expansion dans un environnement multi-entreprises. Ta mission consistera...