cancérologie, Direction des soins infirmiers

Établissement : CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Titre d'emploi : adjoint.e cancérologie, Direction des soins infirmiers Type de poste : Poste d'encadrement Numéro de référence : CCAD Direction : Soins infirmiers Service : Site : Hôpital général juif Clientèle : Ville de l'emploi : Montréal Statut de l'emploi : Permanent- Temps complet Nombre de jours : Quart de travail : Jour Horaire de travail : Durée : Catégorie d'emploi : Cadre (directeur, chef de service, coordonnateur, etc.) Nombre d'emplois disponibles : 1 Début d'affichage : Fin d'affichage : Échelle salariale : Description : Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal est à la recherche de candidates et de candidats pour pourvoir le poste de directeur adjoint ou directrice adjointe de la cancérologie. Notre établissement comprend plus de trente sites, avec un budget de $ pour les activités d'exploitation incluant les activités principales et accessoires.

Le directeur adjoint ou la directrice adjointe de la cancérologie sera appelé.e à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité. Il aura à s'assurer de l'application des dispositions prévues à la Loi sur les services de santé et les services sociaux (LSSSS) aux articles 206, 207 et 208, afin que les soins et les services offerts aux clientèles des divers programmes soient de haute qualité.

La conjoncture actuelle et les importantes transformations à venir, requièrent des candidats capables de conjuguer avec un cadre légal vaste et complexe, des obligations de performance, de rigueur et d'imputabilité. Les candidats devront démontrer un sens très élevé des responsabilités, un courage de gestion, des compétences de haut niveau en gestion du changement, en amélioration continue de la qualité, en performance, innovation, efficience et efficacité ainsi qu'une grande rigueur budgétaire. L'expérience patient (client) et la responsabilité populationnelle ou clientèle sont aussi au cœur de tous les processus afin d'améliorer l'accès, la continuité et la fluidité des services.

Au sein du CIUSSS, le Centre du cancer Segal est une installation ultramoderne qui utilise l'approche la plus holistique aux soins des patients, combinant la prévention du cancer, le diagnostic, le traitement, le soutien psychosocial, le soutien nutritionnel et la recherche clinique et fondamentale sur le cancer. L'équipe interdisciplinaire joue un rôle essentiel en tant que guide et de soutien auprès des patients et de leur famille, à chaque étape. En plus de prodiguer des soins aux personnes atteintes de cancer, le Centre du cancer Segal possède des programmes de recherche avant-gardistes en oncologie mettant l'accent sur la recherche fondamentale, translationnelle, clinique, infirmière, psychosociale et en soins palliatifs.

Sommaire du rôle et des responsabilités :

Sous l'autorité du directeur des soins infirmiers, vous exercerez votre leadership dans un contexte de transformation en fonction des orientations ministérielles et des résultats attendus. Vous planifierez et veillerez à la mobilisation et à la motivation de l'ensemble des équipes sous votre responsabilité. Vous collaborerez au positionnement stratégique de la gouverne en cancérologie et en soins infirmiers, et vous aurez un rôle-conseil et de soutien auprès des équipes de direction au sein desquelles pratiquent le personnel de soins infirmiers et d'assistance, et ce, en étroite collaboration avec l'ensemble des directions. Vous serez responsable de cadres hiérarchiques afin d'assurer l'optimisation des trajectoires des soins à travers les différents établissements du CIUSSS, et ce, dans un contexte d'excellence et d'efficience.

En cogestion avec le directeur médical, cette personne aura la responsabilité hiérarchique notamment, des secteurs des soins de cancérologie. De plus, une collaboration avec les autres directorats (direction des services professionnels, multidisciplinaire, santé mentale, première ligne et de la qualité) est impérative afin d'assurer l'accomplissement de ce mandat.

Dans le cadre de ses fonctions et des différents mandats suprarégionaux de niveau 3 et 4 en cancérologie, en plus de la responsabilité au niveau du réseau du RUISSS McGill et national (cancer du sein et cancer cervico-facial), les rôles de la personne titulaire de ce poste seront notamment de :

• Assurer une gouvernance en cancérologie à l'intérieur de l'établissement,

• Assurer la gestion financière, humaine, matérielle et environnementale des services en cancérologie afin d'assurer l'accès à l'offre de services,

• Coordonner le plan inter directorat au CIUSSS CCOMTL et assurer une vigie et un travail de collaboration pour assurer le respect des demandes du MSSS (ex : implantation de la nouvelle trajectoire d'investigation du cancer colorectal et suivi des mammographie anormale),

• Animer et assurer l'évolution du programme de cancérologie au sein de l'établissement,

• Assurer une vigie et une planification stratégique de l'accès et la qualité de soins en cancérologie en collaboration avec les directorats impliqués (investigation, radiothérapie, traitements systémiques, chirurgie et soins palliatifs),

• Assumer les responsabilités d'animation et de coordination pour les réseaux du RUISSS McGill dont il est responsable,

• Participer à divers comités dont le comité national de coordination, comité national de performance et comité guichet d'investigation, etc.

Vous vous assurerez de la gestion des dossiers et mandats sous votre responsabilité et supporterez le directeur des soins infirmiers dans la gestion courante des opérations de sa direction et dans la réalisation de la mission en cancérologie et en soins infirmiers dans les divers programmes, services et installations de l'établissement. Vous collaborerez aux suivis en lien avec l'élaboration, l'évaluation et la révision des programmes cliniques, protocoles cliniques, politiques, procédures, manuels et autres outils de sa direction pour assurer la qualité et la continuité des soins et l'excellence des services cliniques ainsi qu'à la gestion des programmes d'appréciation de la qualité des soins et services cliniques. De plus, vous participerez à l'élaboration et l'appréciation des standards, normes et critères relatifs à l'organisation clinico-administrative de votre direction. Vous contribuerez à l'application et à la révision de la structure organisationnelle de votre direction et des plans d'effectifs correspondants dans le cadre des budgets alloués.

Vous veillerez à l'évolution des pratiques cliniques transversales, soit la qualité et l'évolution de la pratique, l'Agrément, l'interdisciplinarité et l'expérience patient en collaboration avec d'autres directions. Vous dirigerez, soutenu par des gestionnaires, la création de corridors de services, la mise en œuvre de différentes stratégies et programmes essentiels à l'organisation. Vous vous assurerez de l'efficacité de ces processus et de leur amélioration constante par une implication active au niveau de la révision des processus de travail, la détermination des profils de compétences adaptés aux clientèles desservies, de même qu'à l'application et au respect des normes professionnelles. Vous serez appelé à contribuer au développement et déploiement d'initiatives de santé numérique.

Gestionnaire d'expérience, hautement crédible, la personne recherchée est dotée d'un grand esprit d'équipe. Loyale et courageuse, elle possède des habiletés en gestion budgétaire ainsi qu'une capacité à résoudre de manière créative des situations complexes. Communicatrice efficace, elle agit avec rigueur ainsi qu'avec un sens éthique élevé.

Le directeur adjoint ou la directrice adjointe de la cancérologie exerce ses fonctions à temps plein et de façon exclusive. Exigences :
• Baccalauréat en Sciences infirmières ;

• Maîtrise en soins infirmiers ou administration ou dans une discipline pertinente à la fonction ;

• Être membre en règle de l'Ordre des infirmières et infirmiers du Québec;

• Expérience professionnelle de sept (7) ans dans un poste d'encadrement ;

• Très bonne compréhension du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre légal ;

• Expérience significative en cancérologie ;

• Coordination de projets de réorganisation et de changements importants constitue un atout ;

• Bilingue, français et anglais.

Rémunération :
Classe salariale - 44 : $ $

Port d'attache :
CIUSSS Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal

Entrée en fonction :
Dans les plus brefs délais.

Candidature :
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir une lettre d'intention et leur CV en indiquant le titre et le numéro d'affichage du poste. Les dossiers de candidature doivent être reçus au plus tard le 31 mai 2024 ,17h, à l'adresse de courrier électronique :

Le CIUSSS Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité. Les candidatures des groupes visés (les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées) sont encouragées. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation.

#LI-MO1 Remarques : Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue.

Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre CV afin que votre candidature soit prise en considération. Nous vous invitons à vérifier vos courriels indésirables (un courriel de notre organisation pourrait s'y trouver).

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