Directrice ou Directeur des ressources humaines
4 weeks ago
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Directrice ou Directeur des ressources humaines
Contexte
Relevant du vice-rectorat à l'administration (VRA), la direction des ressources humaines élabore des politiques et met en œuvre des programmes et des procédures en matière de planification des ressources humaines, de recrutement, de négociation et d'administration des conventions collectives, de formation et de perfectionnement, de classification de postes et d'administration de la rémunération et des avantages sociaux. La directrice ou le directeur des ressources humaines participe activement aux réunions des différents comités paritaires afin de veiller à gérer de façon continue les relations entre la direction et les employés.
Principales fonctionsRelations de travail :
- Connaître et administrer les conventions collectives ;
- Participer aux comités d'entreprise et de travail ;
- Participer comme membre à l'équipe de négociation et pouvoir agir comme chef de négociation.
Rémunération et bénéfices marginaux :
- Assurer la gestion du système de paie et des assurances collectives ;
- Effectuer l'évaluation des postes ;
- Maintenir un système d'équité interne pour les salaires ;
- Élaborer des politiques et des formulaires afférents, selon les besoins ;
- Convoquer et consulter le comité des avantages sociaux, selon les besoins.
Recrutement, sélection et accueil :
- Évaluer, réviser et mettre à jour la description des fonctions ;
- Assurer la publication des annonces ;
- Collaborer avec les comités de sélection et coordonner les entrevues ;
- Effectuer ou faciliter la vérification des références ;
- Entreprendre les démarches auprès du ministère d'IRCC ;
- Rédiger les contrats d'emploi ;
- Élaborer des politiques et des formulaires afférents, selon les besoins.
Performance :
- Offrir des ressources pour la gestion du rendement ;
- Guider et appuyer les superviseurs ;
- Élaborer et/ou modifier les formulaires pour l'évaluation du personnel ;
- Élaborer des politiques et des formulaires afférents, selon les besoins.
Formation et développement des compétences :
- Gérer le budget annuel de formation pour le personnel de soutien et administratif ;
- Élaborer des politiques et des formulaires afférents, selon les besoins.
Santé et sécurité au travail (SST) :
- Éduquer les employés aux aspects de SST ;
- Effectuer des inspections et des enquêtes sur les lieux de travail ;
- Participer au comité de plan de mesure d'urgence ainsi qu'à l'élaboration des plans d'urgence ;
- Élaborer des politiques et des formulaires afférents, selon les besoins.
Effectuer toutes autres tâches reliées et connexes tel que demandé par son supérieur immédiat.
Qualifications requises
Formation
- Diplôme d'études universitaires relié à la gestion du personnel tel que l'administration des affaires, les relations industrielles ou le commerce;
- Détenir l'accréditation de l'Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (CRHA), constitue un atout.
Expérience et connaissances
- Posséder 10 années d'expérience comme agent du personnel ou spécialiste des ressources humaines;
- Avoir une expérience dans un environnement syndiqué. Expérience à titre de négociatrice ou négociateur en chef un atout ;
- Être autonome et avoir l'esprit d'initiative ;
- Faire preuve d'excellentes aptitudes en relations interpersonnelles, en gestion du stress, avoir le sens de l'organisation et un bon jugement ;
- Avoir un sens aigu des relations humaines, une capacité d'écoute, de confidentialité et de discrétion, de la rigueur et de la flexibilité ;
- Être habile à raisonner et à rendre des décisions ;
- Avoir une connaissance approfondie des deux langues officielles du Canada.
Pour postuler
Les personnes intéressées sont invitées à soumettre leur candidature à Morgan Philips Canada en envoyant leur curriculum vitæ, accompagné d'une lettre d'intérêt, à M. Claude Martel.
ClaudeMartel
Directeur exécutif et associé
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Longue-Pointe-de-Mingan, Canada Groupe Ka Full timeLe Groupe Ekuanitshit est à la recherche d'un(e) conseiller(ère) des ressources humaines pour exercer un support RH auprès des différentes entreprises du Groupe. Sous la supervision de la directrice générale du Groupe Ekuanitshit, le conseiller ou la conseillère des ressources humaines jouera un rôl
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Adjoint(E) en Ressources Humaine
1 month ago
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Longue-Pointe-de-Mingan, Canada Groupe Ka Full timeLe Groupe Ekuanitshit est à la recherche d'un(e) conseiller(ère) des ressources humaines pour exercer un support RH auprès des différentes entreprises du Groupe. Sous la supervision de la directrice générale du Groupe Ekuanitshit, le conseiller ou la conseillère des ressources humaines jouera un rôle essentiel dans le soutien et le conseil aux...
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Directeur-trice des ressources humaines
2 weeks ago
Saint-Joseph-de-Beauce, Canada Chaussures POP-Go Sport Côté-Réco inc. Full timeLa compagnie mère de Chaussures POP/Go Sport, Côté-Réco, est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) des ressources humaines pour son bureau de Deschaillons. Possédant aussi les bannières Centre-du-Travail et Écotone, ainsi que plusieurs marques originales (Chlorophylle, Sportchief). Les défis seront variés et stimulants pour la personne qui...
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Directeur-trice des ressources humaines
3 weeks ago
Saint-Joseph-de-Beauce, Canada Chaussures POP-Go Sport Côté-Réco inc. Full timeLa compagnie mère de Chaussures POP/Go Sport, Côté-Réco, est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) des ressources humaines pour son bureau de Deschaillons. Possédant aussi les bannières Centre-du-Travail et Écotone, ainsi que plusieurs marques originales (Chlorophylle, Sportchief). Les défis seront variés et stimulants pour la personne qui...
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Coordonnateur, Ressources Humaines
1 month ago
Salaberry-de-Valleyfield, Canada Plombco Inc. Full timeNous sommes une entreprise manufacturière de masses d’équilibrage qui compte environ 100 employés. Nous produisons plus d’un million de pièces quotidiennement dans nos deux usines hautement automatisées. Nous sommes présentement à la recherche d'une personne pour le poste de **Coordonnateur, Ressources humaines.** **En bref**: Sous la...
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Directeur-trice des ressources humaines
6 days ago
Chaudière-Nord (Saint-Joseph-De-Beauce), Canada Chaussures POP-Go Sport Côté-Réco inc. Full timeLa compagnie mère de Chaussures POP/Go Sport, Côté-Réco, est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) des ressources humaines pour son bureau de Deschaillons. Possédant aussi les bannières Centre-du-Travail et Écotone, ainsi que plusieurs marques originales (Chlorophylle, Sportchief). Les défis seront variés et stimulants pour la personne qui...
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Directeur-trice des ressources humaines
6 days ago
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Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine, QC, Canada Ministère de la Sécurité publique Full time**Vous souhaiteriez exercer un emploi dans un ministère qui se démarque?** **Nous sommes à la recherche d’une personne engagée et fervente du travail collectif pour compléter notre équipe!** **Directrice ou directeur des services correctionnels** **Un emploi régulier est à pourvoir au 87, boul. Gérard-D-Lévesque à New Carlisle** **Ministère...
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Conseiller(ère) en ressources humaines
4 weeks ago
Région de Beauce (Saint-Prosper-De-Dorchester), Canada Métal Sartigan inc. Full timeEn collaboration avec la directrice finance, la personne choisie agira à titre de généraliste RH et jouera un rôle crucial en période de changement et de croissance. Dans votre quotidien, vous aurez à: // Accompagner les directeurs en poste dans une bonne gestion du personnel; // Voir au développement des employés ainsi qu'au plan de relève; //...
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Directeur-trice des ressources humaines
3 weeks ago
Chaudière-Nord (Saint-Joseph-De-Beauce), Canada Chaussures POP-Go Sport Côté-Réco inc. Full timeLa compagnie mère de Chaussures POP/Go Sport, Côté-Réco, est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) des ressources humaines pour son bureau de Deschaillons. Possédant aussi les bannières Centre-du-Travail et Écotone, ainsi que plusieurs marques originales (Chlorophylle, Sportchief). Les défis seront variés et stimulants pour la personne qui...
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Conseillère en ressources humaines
2 weeks ago
Saint-Henri-de-Lévis, Canada Allen Entrepreneur Général inc. Full timeSous la responsabilité de la Directrice des ressources humaines et santé et sécurité, la conseillère en ressources humaines joue un rôle clé dans le soutien et le développement de notre capital humain. Le ou la titulaire du poste aura le mandat de : Participer activement au processus de recrutement en collaboration avec les gestionnaires pour...
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Conseillère en ressources humaines
2 weeks ago
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