Counter/Shipper

Carrier Enterprise Canada

Job description

Offre d’emploi – Carrier Enterprise Canada

Expéditionnaire/Ventes au comptoir

CE est une filiale de la plus grande entreprise indépendante de distribution de produits de CVCA/R au monde, Watsco Inc. CE distribue avec fierté le matériel de CVCA de marques Carrier, Bryant et Payne utilisé dans les marchés résidentiels et commerciaux, de même qu’une gamme complète de pièces, de fournitures et d’accessoires après-vente. CE compte plus de 36 emplacements au Canada. Carrier Enterprise Canada accepte actuellement les candidatures internes et externes afin de pourvoir un poste de Expéditionnaire/Ventes au comptoir

Supérieur immédiat : Directeur de Centre de ventes

Endroit : St. Laurent, Quebec

Le poste

• Veiller à ce que l’équipement soit entreposé, protégé contre les bris et prêt à l’expédition
• Traiter toutes les tâches d’expédition et de réception, y compris la distribution en personne aux clients, le stockage des produits dans l’entrepôt et la réception des matériaux et de l’équipement d’arrivée
• Préparer la documentation, tant pour l’équipement d’arrivée que pour l’équipement sortant
• Tenir l’entrepôt propre et sûr
• Apporter son aide au besoin et assurer la relève pendant l’absence des autres membres de l’équipe
• Offrir à la clientèle un service d’excellente qualité
• Répondre aux appels et aux demandes d’information des clients
• faire l’entretien de la salle d’exposition, y compris stocker les tablettes, et entretenir la marchandise et les stocks

Vos compétences

• De préférence, 2 à 5 ans d’expérience dans l’industrie du CVCAR et en logistique d’entrepôt
• Expérience au sein d’un poste technique/de vente
• Opérateur certifié de chariot de manutention
• Excellent entregent et aptitude à communiquer
• Bonne attitude générale et volonté de bien servir la clientèle
• Versé en informatique
• Solides aptitudes à l’organisation et capacité de travailler dans un environnement qui bouge et qui change rapidement
• Nous accorderons la préférence aux personnes qui ont une expérience antérieure en vente de gros de produits de CVCAR ou qui ont obtenu un diplôme d’un programme de formation technique en CVCAR

Quels sont les avantages d’un emploi avec CE Canada?

• Notre culture et notre état d’esprit sont tournés vers l’atteinte d’une croissance durable, ambitieuse et stratégique qui fait appel au dévouement, à la responsabilisation et à la reddition de compte
• Nous sommes une équipe bâtie sur la confiance et l’intégrité
• Nous estimons que nos employés procurent à nos clients une expérience de qualité
• Nous offrons un salaire, des primes et des avantages sociaux concurrentiels
• Nous consacrons beaucoup d’investissements à une formation de valeur, aux meilleurs outils de leur catégorie ainsi qu’à une proposition de valeur et à une méthode de vente qui ont du succès
• Nous gagnons ensemble et célébrons nos réussites

*Carrier Enterprise Canada est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et offre à ce titre des processus de sélection et un milieu de travail diversifiés et inclusifs. Si l’on communique avec vous au sujet de cette offre d’emploi et que vous avez besoin d’accommodements particuliers, veuillez en informer la personne responsable de l’embauche pour que nous puissions vous accorder un traitement juste et équitable. Toute information reçue à ce sujet sera traitée de façon confidentielle.

Career Opportunity – Carrier Enterprise Canada

Position: Counter/Shipper

CE is a subsidiary of the largest independent HVAC/R distribution company in the world, Watsco, Inc. CE proudly distributes the Carrier, Bryant and Payne brands of HVAC equipment for the use in Commercial and Residential markets, as well as a full-line of aftermarket parts, supplies, and accessories. CE has 36 locations across Canada. We are currently accepting internal and external applications for a Counter/Shipper in our Sherbrooke, QC sales center.

Reporting to: Sales Center Manager

Location: St. Laurent, QC

The Opportunity

• Ensure that equipment is stored and protected from damage and readily available for shipment
• Handle all shipping and receiving duties, including physical distribution to customers, storage of products within the warehouse and receiving incoming materials and equipment
• Prepare documentation of both incoming and outgoing equipment and parts
• Maintain the warehouse facility in a safe and clean manner
• Provide sales assistance as required and backup sales coverage during absence of team members
• Provide top quality service to our customers
• Handle customer calls and inquiries
• Maintenance of the showroom, including stocking shelves, merchandise, and inventory maintenance

What You Offer

• 2-3 years’ work experience preferably in the HVACR industry and warehouse logistics
• Previous experience in technical/sales roles
• Certified forklift operator
• Excellent interpersonal and communication skills
• Positive attitude and customer service oriented
• Computer literate
• Strong organization skills and the ability to work in a fast paced and changing environment
• Proficiency in e-commerce solutions and environment
• Preference will be given to those who have previous HVACR wholesale experience and/or who have graduated from a HVAC/R technical program

Why work for CE Canada?

• Our culture and mindset are focused on leading sustainable, ambitious, strategic growth through engagement, empowerment and accountability
• We are a team built on trust and integrity
• We believe our people are what delivers a high level of customer experience
• We offer competitive salary, incentive, and benefits
• We invest a lot in valuable training, best-in-class tools, and a successful value add and sales methodology
• We win and celebrate our successes together

We offer competitive salary, incentive, and benefits such as:

• Health, Dental & Vison Care
• Life & Disability Insurance
• Travel Assistance Coverage
• Company Pension Plan with a company contribution
• Employee Assistance Program

*Carrier Enterprise Canada is an equal opportunity employer. We are committed to inclusive, barrier-free recruitment and selection processes and work environments. If you are contacted for a job opportunity, please advise the Recruiter of any accommodations needed to ensure you have access to a fair and equitable process. Any information received relating to accommodation will be addressed confidentially.