Directeur de l’environnement/Directrice de l’environnement

Qui sommes-nous ?

ArcelorMittal Produits longs Canada (AMPLC) est une grande entreprise sidérurgique regroupant neuf sites au Québec et en Ontario. Nous nous spécialisons dans la fabrication de produits semi-finis d’acier qui se retrouvent sous diverses formes, dans toutes les industries, mais principalement dans le secteur de la construction et de l’automobile.

Affichant l’une des plus faibles empreintes de carbone au monde de l’industrie sidérurgique (640 kg de CO2 par tonne d’acier produite), AMLPC est fortement engagé pour contribuer aux efforts de décarbonation. L’acier est l’un des matériaux le plus recyclé au monde. Nous sommes également un important recycleur de ferraille d'acier qui entre dans la composition de nos aciers et qui contribue à la réduction des gaz à effet de serre émis.

À l’image de l’acier, votre carrière chez nous pourra prendre différentes formes et votre travail aura une incidence positive sur les gens et les collectivités.

En plus d’un travail à la hauteur de vos ambitions, comprenant des mandats variés et riches en apprentissage, se joindre à ArcelorMittal c’est faire partie d’une équipe de gens passionnés et aussi bénéficier de conditions exceptionnelles :

• Salaires et bonification parmi les plus compétitifs;
• Programme d’assurances généreux payé à 100 % par l’employeur et vous offrant la flexibilité de souscrire à des couvertures additionnelles. Ces programmes sont adaptés selon votre réalité et vos besoins (médical, dentaire, orthodontie, vision, invalidité/vie, voyage et compte de gestion santé avec allocation annuelle);
• Cheminement de carrière rapide et opportunités de développement professionnel;
• Programme de mentorat;
• Participation de l’employeur pour votre régime de retraite;
• Télémédecine et accès au centre médical de l’entreprise (médecin sur place);
• Cotisation professionnelle payée;
• Horaire flexible et politique de télétravail;
• Programme d’aide aux employés (PAE);
• Et plus encore

Votre rôle :

Sous la responsabilité du Vice-président, Environnement et décarbonation, ressources humaines, communications, le/la Directeur(trice) Environnement & décarbonation aura, avec le support d’une équipe dédiée dont il/elle assurera la gestion, la responsabilité de :

Environnement :

• Promouvoir une forte culture environnementale au travers de l’organisation;
• Être un agent de changement auprès des employés ainsi que de la direction;
• Préparer le budget du service et s’assurer du suivi;
• Coordonner la planification, l'organisation et la mise en œuvre des programmes et projets environnementaux et assurer le suivi des initiatives environnementales;
• Maintenir et améliorer le système de gestion environnementale, assurant la conformité réglementaire et le respect de la norme ISO 14001;
• Surveiller les enjeux environnementaux existants et potentiels et recommander des priorités pour les résoudre;
• Établir des indicateurs clés auprès de la direction;
• Élaborer des programmes de mesures correctives;
• Diriger les équipes d'intervention en cas d'incidents critiques;
• Gérer et superviser les projets environnementaux spéciaux (ex. : cellules de poussières, R&D, recyclage, etc.) pour répondre aux normes et exigences évolutives;
• Obtenir les permis et autorisations nécessaires pour les opérations et les nouveaux projets;
• Apporter son expertise afin de maximiser la valorisation des sous-produits et minimiser les matières résiduelles;
• Être garant du suivi et de la qualité des rapports environnementaux répondant aux attentes des institutions, des autorités et d’ArcelorMittal.

Décarbonation :

• Élaborer et piloter la stratégie de décarbonation à court, moyen et long terme, en alignement avec les objectifs de croissance d'AMPLC et visant une empreinte carboneutre;
• Coordonner la planification, l'organisation et la mise en œuvre des programmes et projets de la feuille de route de décarbonation :
• Efficacité énergétique;
• Biochar – huile pyrolytique;
• Innovation de procédés en relation avec la décarbonation;
• Substitution du gaz naturel dans nos procédés;
• Opportunités offertes par l’hydrogène;
• Capture et transformation du carbone;
• Étudier les projets de partenariat, JV, supportant la feuille de route de décarbonation;
• Obtenir les permis et autorisations nécessaires pour les opérations et les nouveaux projets de décarbonation;
• Animer de comité de pilotage décarbonation.

Le/la Directeur(trice) Environnement & décarbonation devra particulièrement s’impliquer à :

• Diriger et développer une équipe performante en environnement et décarbonation;
• Collaborer avec l’équipe communication afin de promouvoir l’environnement au sein de l’organisation et apporter son expertise pour toutes communications externes;
• Représenter AMPLC et entretenir des relations de qualité avec les parties prenantes, incluant les représentants des agences réglementaires et instances gouvernementales;
• Développer des partenariats stratégiques avec des entreprises et instituts de recherche pour soutenir l’innovation et notamment les initiatives de décarbonation et de revalorisation de nos matières résiduelles et résidus de production ;
• Participer à des forums externes et associations professionnelles en environnement et acteurs de la décarbonation pour collecter, comparer les informations, suivre les évolutions législatives et tendances en vue de l'élaboration des politiques environnementales et décarbonation;
• Représenter l'organisation lors de forums externes.

Exigences :

• Formation universitaire dans une discipline pertinente liée à l’environnement, l’ingénierie environnementale ou un domaine connexe;
• Minimum de 10 ans d'expérience en industrie, dont 5 ans en gestion d'équipe et de projets complexes;
• Expertise démontrée en gestion de la décarbonation et des enjeux environnementaux dans un contexte industriel;
• Maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit;
• Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles;
• Capacité avérée à collaborer avec les parties prenantes gouvernementales et les partenaires d'affaires;
• Leadership inspirant et aptitude à gérer le changement dans un contexte d'innovation;
• Solide compréhension des enjeux techniques et réglementaires liés à l'environnement et à la décarbonation;
• Esprit entrepreneurial et capacité à piloter des projets d'investissement majeurs.

Nous souscrivons au principe d'équité en matière d'emploi.

Chez ArcelorMittal, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses.

Nous avons à cœur de créer un milieu de travail inclusif où chacun est libre d’être lui-même. Nous souhaitons que tous les points de vue et cultures, aussi nombreux et variés soient-ils, puissent être bienvenus, essentiels à notre fonctionnement et respectés par chacun de nos employés. Nous traitons tous nos employés avec équité et dans la dignité.