Adjointe ou Adjoint Aux Communications C

2 weeks ago


Montreal, Quebec, Canada McGill University Full time
Veuillez référer au guide

pour obtenir des instructions sur la façon de postuler.

Si vous êtes un employé actif de McGill (c.à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGill Workday et postulez à cette affichage en utilisant le rapport Find Jobs (tapez Find Jobs dans la barre de recherche).

Faculté/Unité: _École d'éducation permanente_

Résumé du poste:
L'École d'éducation permanente de l'Université McGill s'est engagée à promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion. Nous nous efforçons de favoriser des liens significatifs et d'autonomiser les communautés diverses de notre ville. Nous sommes à la recherche d'une adjointe ou d'un adjoint aux communications de sensibilisation passionné et dévoué pour appuyer nos efforts de mobilisation des communautés noires de Montréal. L'adjointe ou l'adjoint aux communications de sensibilisation établira des relations et facilitera les dialogues qui améliorent la capacité de l'organisme à répondre aux besoins et aux aspirations des communautés noires de la ville.

Fonctions types:

- Assurer la liaison entre l'École d'éducation permanente et diverses communautés noires et organismes communautaires de Montréal. Établir et entretenir des relations solides avec les dirigeants, les organisations et les membres des communautés afin de favoriser la confiance et la collaboration.
- Organiser des activités adaptées aux besoins et aux intérêts des communautés ciblées. Ces activités peuvent comprendre des ateliers, des présentations, des séances d'information ou d'autres événements semblables.
- Collaborer avec les communautés pour cerner les problèmes, les préoccupations et les possibilités et communiquer les besoins cernés à la superviseure ou au superviseur.
- Utiliser des outils de communication tels que des présentations PowerPoint, des dépliants, des brochures, des courriels et les médias sociaux pour atteindre efficacement les publics prioritaires et les mobiliser.
- Recueillir les commentaires des membres des communautés et des groupes communautaires afin d'aider l'organisme à améliorer ses stratégies, ses programmes et ses services en fonction des besoins de la communauté et des pratiques exemplaires.
- Les tâches énumérées ci-dessus sont représentatives, mais ne constituent pas une liste complète et détaillée des tâches qui pourraient être exécutées par la ou le titulaire du poste. Par exemple, on pourrait demander à la personne titulaire du poste d'exécuter certains éléments des tâches « A » ou « B » de l'adjointe ou l'adjoint des communications en plus des tâches susmentionnées.

Autres compétences et aptitudes:
Solide compréhension de la dynamique socioculturelle et de l'histoire des communautés noires de Montréal ainsi que des enjeux auxquels elles sont confrontées. Excellentes compétences en relations interpersonnelles et en communication et capacité d'établir des liens de confiance avec divers publics. Expérience dans les domaines de la mobilisation communautaire, de la sensibilisation ou de la défense des intérêts souhaitable; travail dans le contexte des communautés noires de Montréal, un atout. Expérience dans l'organisation d'initiatives et d'événements de sensibilisation requise. Capacité à travailler avec un minimum de supervision, de façon autonome, et à collaborer efficacement au sein d'une équipe. Maîtrise de l'anglais et du français exigée; maîtrise d'autres langues parlées au sein des communautés noires de la ville, un atout. Engagement reconnu envers l'équité, la diversité et l'inclusion, avec une passion pour l'éducation, la justice sociale et l'autonomisation des communautés.

Veuillez soumettre votre curriculum vitae et une lettre de présentation décrivant vos qualifications et votre expérience pertinente pour ce poste. Dans votre lettre de présentation, veuillez également inclure votre vision de la mobilisation et de l'autonomisation des communautés noires de Montréal. Le niveau d'anglais requis pour ce poste a été déterminé comme étant de niveau #3 sur une échelle de 0-4
- Formation et expérience mínimales requises:

- Diplôme d'études secondaires 2 ans Expérience connexe

Salaire horaire:
(SEOUM C) $18.00
- Nombre estimé d'heures de travail par

semaine:

- 20 (Temps partiel)
- Date de début de l'emploi:

Date de fin de l'emploi:

Date limite pour postuler:

- ._

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  • Montreal, Quebec, Canada Fédération des cégeps Full time

    **ADJOINT OU ADJOINTE JURIDIQUE****(droit du travail et droit administratif)**DIRECTION DES AFFAIRES JURIDIQUESLa Fédération des cégeps est le regroupement volontaire des 48 collèges publics du Québec. Elle a été créée en 1969 dans le but de promouvoir le développement de la formation collégiale et des cégeps. Elle agit comme porte-parole...


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