Agent(e) de la gestion du personnel

Informations de baseCatégorie : Administration et gestion Date d'entrée en fonction : Indéterminé Date d'affichage : 10 mai 2024 au 31 mai 2024 Conditions de travailStatut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel Durée : Durée indéterminée Rotation : Jour Heures par semaines : 35,00 Salaire : Entre 26,66 $ et 45,70 $/heure. Période salariale...

Informations de baseCatégorie : Administration et gestion Date d'entrée en fonction : Indéterminé Date d'affichage : 15 mai 2024 au 5 juin 2024 Conditions de travailStatut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel Durée : Durée indéterminée Rotation : Jour Heures par semaines : 35,00 Salaire : Entre 26,66 $ et 45,70 $/heure. Période salariale...

Informations de baseCatégorie : Administration et gestion Date d'entrée en fonction : Indéterminé Date d'affichage : 10 mai 2024 au 31 mai 2024 Conditions de travailStatut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel Durée : Durée indéterminée Rotation : Jour Heures par semaines : 35,00 Salaire : Entre 26,66 $ et 45,70 $/heure. Période salariale...

Informations de baseCatégorie : Administration et gestion Date d'entrée en fonction : Indéterminé Date d'affichage : 15 mai 2024 au 5 juin 2024 Conditions de travailStatut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel Durée : Durée indéterminée Rotation : Jour Heures par semaines : 35,00 Salaire : Entre 26,66 $ et 45,70 $/heure. Période salariale...

Informations de baseCatégorie : Administration et gestion Date d'entrée en fonction : Indéterminé Date d'affichage : 10 mai 2024 au 31 mai 2024 Conditions de travailStatut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel Durée : Durée indéterminée Rotation : Jour Heures par semaines : 35,00 Salaire : Entre 26,66 $ et 45,70 $/heure. Période salariale...

Informations de baseCatégorie : Administration et gestion Date d'entrée en fonction : Indéterminé Date d'affichage : 10 mai 2024 au 31 mai 2024 Conditions de travailStatut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel Durée : Durée indéterminée Rotation : Jour Heures par semaines : 35,00 Salaire : Entre 26,66 $ et 45,70 $/heure. Période salariale...

Informations de baseCatégorie : Administration et gestion Date d'entrée en fonction : Indéterminé Date d'affichage : 15 mai 2024 au 5 juin 2024 Conditions de travailStatut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel Durée : Durée indéterminée Rotation : Jour Heures par semaines : 35,00 Salaire : Entre 26,66 $ et 45,70 $/heure. Période salariale...

Informations de baseCatégorie : Administration et gestion Date d'entrée en fonction : Indéterminé Date d'affichage : 15 mai 2024 au 5 juin 2024 Conditions de travailStatut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel Durée : Durée indéterminée Rotation : Jour Heures par semaines : 35,00 Salaire : Entre 26,66 $ et 45,70 $/heure. Période salariale...

Le CIUSSS de la Capitale-Nationale a pour mission de contribuer à l'amélioration de la santé de la population de son territoire. Il offre aux usagers des soins et services de santé et sociaux de proximité, intégrés, accessibles, de qualité et sécuritaires. Notre établissement détient une mission universitaire et quatre centres de recherche. Il...

Sous la responsabilité de la chef de service - acquisition de talents et gestion de carrière, l'agent(e) de la gestion du personnel est expert(e) et exerce un rôle conseil en matière de recrutement des employés syndiqués du CHU de Québec-Université Laval. Il ou elle représente une personne ressource et établit les liens avec les différents acteurs...

Préoccupés par la situation actuelle face à l'absentéisme découlant tant des invalidités en assurance salaire que des accidents de travail et des maladies professionnelles, le CISSS de la Montérégie Ouest considère que la santé et la sécurité des employés est prioritaire. Nous cherchons à pourvoir un poste permanent.Le rôle d'agent(e) de la...

Le Centre de services en ressources humaines (CSRH) est l'un des services de la direction des ressources humaines et des affaires juridiques (DRHCAJ). Le CSRH est composé d'une équipe dynamique d'une vingtaine d'intervenants où se côtoient les agents administratifs et le personnel de niveau technique et professionnel en ressources humaines. En soi, le...

Sous la responsabilité de la chef de service - acquisition de talents et gestion de carrière, l'agent(e) de la gestion du personnel est expert(e) et exerce un rôle conseil en matière de sélection et de dotation des employés syndiqués et non-syndiqués du CHU de Québec-Université Laval. Il ou elle représente une personne ressource et établit les...

**Sommaire de la fonction**:La personne titulaire du poste planifie, organise, coordonne, contrôle et évalue les activités reliées à la dotation, formation et service aux cadres. Elle analyse et évalue les processus en place, développe des outils, fait des recommandations dans une perspective d'amélioration continue et mets en place les solutions...

_**Vous êtes à la recherche d'une ambiance stimulante et riche en défis ?**_Une chose est sûre, l'ennui on ne connaît pas Rejoignez-nous Nous avons l'emploi fait pour vousNos CHSLD Côté Jardins et Les Jardins du Haut Saint-Laurent, établissements de soins de longue durée accueillent nos aînés ayant une perte d'autonomie fonctionnelle ou...

SI TU TE RECONNAIS ICI, TU ES LA PERSONNE QU'IL NOUS FAUTTu détiens un baccalauréat en sciences de l'administration ou dans une autre discipline universitaire appropriée (Ex. : Relations industrielles, Sciences de la santé, etc.);Tu maîtrises les outils MS-OFFICE (World, Excel, Powerpoint);Tu possèdes de bonnes connaissance des lois et règlements...

Affectation temporaire d'un an (temps complet temporaire)SOMMAIRE DE LA FONCTIONSous la responsabilité de la chef de service en efficience RH et mandats transversaux, l'agent ou l'agente de la gestion du personnel soutient et conseille les directions en matière de développement des compétences et de gestion du changement afin de soutenir l'Institut dans...

Faire partie de l'équipe du développement organisationnel du CHU de Québec-UL c'est:- La possibilité de bénéficier d'un horaire de travail comprimé (9/14)- Culture collaborative où tes idées sont les bienvenues- Bénéficier d'un équilibre travail-vie personnelle- La possibilité de télétravail en partie, selon la politique en vigueur- Avoir...

En constante évolution et fier de desservir sa population en lui offrant des soins et services de qualité, le CISSS du Bas-Saint-Laurent se veut une organisation partenaire de sa communauté, valorisant une approche humaniste et responsable, fondée sur l'expertise et l'engagement de chacun.Description (rôle, responsabilités, exigences)Sous l'autorité...

**Ton futur milieu de travail**:- Culture collaborative où tes idées sont les bienvenues et ton expertise valorisée- Équipe dynamique qui incarne les valeurs de notre grand CHU : bienveillance, engagement, partenariat, transparence et amélioration continue- Un horaire de 35 heures par semaine- Équilibre travail-vie personnelle- Possibilité de...