Développeuse ou développeur analyste Full Stack, niveau 2

1 week ago


Québec, Quebec, Canada Université Laval Full time
Numéro d'offre 13749Période d'affichage

Du au

Lieu de travail

Direction des technologies de l'information
Pavillon Louis-Jacques-Casault
Ville de Québec

Environnement de travail

Située au cœur de la Capitale-Nationale, l'Université Laval se distingue par son dynamisme, son innovation et son excellence en matière de recherche scientifique et d'enseignement supérieur. Première université francophone d'Amérique du Nord, elle a formé à ce jour plus de personnes. L'Université Laval, c'est près de employées et employés qui œuvrent quotidiennement à la réalisation de sa mission.

Statut/Admissibilité

Affectation temporaire ou contrat temporaire
Ouvert à tous

Détails du poste

Classe 6
Échelle de traitement: 56 288$ à 96 152$
Code du poste: 70879
Date d'entrée en fonction: Dès que possible
Durée du contrat:¿ Deux ans avec possibilité de renouvellement

Description de fonction

Développeuse-analyste, développeur-analyste en ressources informationnelles, Domaine d'expertise (non officielle) - Niv 2

Exigences normales

Sous réserve de l'évaluation des compétences, toute combinaison de scolarité et d'expérience jugée équivalente et pertinente pourra être considérée.

Les candidatures des personnes ne possédant pas le niveau de scolarité exigé pourront être considérées sous certaines conditions.

Scolarité et expérience

Grade universitaire de 1er cycle dans une discipline appropriée.
Un minimum de deux (2) années d'expérience pertinente

Description du poste

La Direction des technologies de l'information est à la recherche d'une développeuse ou d'un développeur analyste niveau 2 de type « full stack » pour joindre le secteur Enseignement.

Ce secteur vise à offrir un environnement d'apprentissage numérique riche et convivial qui permet une expérience pédagogique distinctive et adaptée aux besoins de l'ensemble des étudiantes et étudiants, ainsi que des outils numériques d'enseignement permettant aux professeures et professeurs d'offrir des approches d'enseignement novatrices.

La personne choisie joindra une équipe Agile dédiée à l'écosystème numérique d'apprentissage avec la responsabilité du développement des interfaces et des services. Cet écosystème s'appuie sur les dernières technologies pour offrir un environnement d'apprentissage à distance moderne et convivial.

En plus des tâches inhérentes à la fonction, la personne aura à:

  • Participer a' la réalisation de la couche de persistance et des mises à jour BD;
  • Effectuer l'analyse, le design et le développement des services backend (REST);
  • Effectuer le développement et l'intégration des écrans web, en collaboration avec les UX et les analystes fonctionnelles;
  • Produire les tests unitaires, les tests d'intégration et les tests de bout en bout visant a' valider les fonctionnalités développées et a' s'assurer de leur non-re ́gression;
  • Réaliser des tests de performance récurrents sur les applications et analyser les résultats;
  • Participer a' la correction des anomalies;
  • Participer a' la mise en place et a' l'amélioration continue des pratiques de développement de l'équipe.

Compétences recherchées :

  • Avoir une bonne connaissance des patrons de développement et les principes SOLID;
  • Être à l'aise dans la conception et le développement de microservices;
  • Avoir les connaissances pour œuvrer dans la conception et le développement d'applications web Java et des interfaces utilisateurs avec , Angular ou React, JavaScript, Typescript, HTML5;
  • Maîtriser la réalisation de tests unitaires automatisés (ex. : JUnit, Mockito);
  • Savoir travailler avec un système de contrôle de version (ex. : GIT).;
  • Savoir travailler avec Spring, JAX-RS, JPA, Hibernate, Kafka;
  • Bonne maîtrise dans la conception et le développement d'API REST;
  • Avoir des connaissances sur les bases de données Oracle et SQL.

Seront considérés comme des atouts :

  • Expérience dans un environnement de travail Agile et SAFe;
  • Expérience dans des projets multi-équipe et en livraison en continu;
  • Connaissances des « containers » applicatifs comme: Kubernetes, OpenShift;
  • Connaissances sur Elasticsearch;
  • Connaissances technologie infonuagiques (Amazon et Azure).
Vos conditions d'emploi

Positionnement salarial concurrentiel déterminé en vertu des échelles salariales, selon l'expérience pertinente reconnue et la scolarité.

  • Régime de retraite à prestations déterminées des plus concurrentiels, incluant des cotisations de l'employeur de l'ordre de 9,5% et employé de 8,8%
  • Programme d'assurances collectives : santé, maladie (courte et longue durée), vie, médicament et voyage
  • 23 jours de vacances annuellement en plus des congés fériés du 24 décembre au 2 janvier inclusivement
  • Horaire d'été allégé
  • Horaire flexible de 35h/semaine
  • Programme de conciliation travail et vie personnelle
  • Environnement de travail propice au développement professionnel
  • Possibilité de financement pour entreprendre des études
  • Campus et complexe sportif favorisant les saines habitudes de vie
Équité, diversité et inclusion

Valorisant l'équité, la diversité et l'excellence, l'Université Laval s'engage fermement à offrir à l'ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d'une culture inclusive. Pour l'Université Laval, la diversité est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifiées de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.

L'Université Laval souscrit également à un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les membres d'une minorité visible ou ethnique, les personnes autochtones et les personnes handicapées. Veuillez noter que des mesures d'adaptation des outils de sélection peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins, et ce, en toute confidentialité. Conformément aux exigences de l'immigration canadienne, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.

Candidatures

Les personnes salariées intéressées doivent soumettre leur candidature en cliquant sur le bouton postuler et joindre dans un seul fichier une lettre de présentation ainsi qu'un curriculum vitae récent.

Pour information complémentaire ou si vous souhaitez obtenir des mesures d'adaptation, communiquez avec Séverine Andrée Aimée Bornand au

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