Conseillère ou Conseiller en Processus

7 days ago


Québec, Quebec, Canada Ministère de la Santé et des Services sociaux Full time
Le **ministère de la Santé et des Services sociaux **est présentement à pourvoir **1 poste régulier** de conseillère ou conseiller en processus organisationnels et en partenariats à la Direction québécoise de la législation du cannabis située au 1075, Chemin Ste-Foy à Québec.

L'entrée en fonction est prévue en avril 2024.
- Et si vous optiez pour un milieu de travail actif qui a à cœur la santé et le bien-être de son personnel?_ Faire partie de notre ministère, c'est plus qu'une carrière, c'est:

- La promotion de la santé et du mieux-être par le programme Vivactif;
- Un régime d'aménagement du temps de travail;
- Un programme ministériel de soutien aux études;
- Des cours de conditionnement physique et l'accès à de l'entraînement virtuel;
- Du soutien financier à l'activité physique;
- L'évaluation ergonomique de votre poste de travail par un professionnel;
- Participer annuellement au sondage sur la santé et le mieux-être au travail.

Nous n'attendons que vous

**Mandat**:
La Direction québécoise de légalisation du cannabis (DQLC) relève de la Direction générale adjointe de la prévention et de la promotion de la santé (DGAPPS), au sein de la Direction générale de la santé publique (DGSP). La DQLC contribue à promouvoir et à mettre en œuvre des interventions visant à rendre l'individu et la population capables d'exercer un meilleur contrôle sur les facteurs déterminants de leur santé et bien-être, conformément aux orientations prévues au Programme national de santé publique, en matière de substances psychoactives et de jeux de hasard et d'argent.

La direction est responsable de concevoir des politiques publiques favorables à la réduction des risques et à la réduction des méfaits associés à la consommation de substances psychoactives, incluant l'alcool et le cannabis, et à la pratique de jeux de hasard et d'argent, à voir à leur implantation et à leur évolution. Elle doit également assurer le développement et soutenir la mise en œuvre de la Loi encadrant le cannabis et du cadre réglementaire afférent.

Son mandat consiste à:

- Réaliser l'ensemble des activités de prévention, promotion, recherche, surveillance et évaluation liées à l'usage de substances psychoactives (SPA) et à la pratique des jeux de hasard et d'argent (JHA), en respect de l'approche de santé publique;
- Assurer, notamment, la mise en œuvre de la Loi encadrant le cannabis, la gestion du Fonds de prévention et de recherche en matière de cannabis ainsi que de la Stratégie nationale pour prévenir les surdoses de substances psychoactives;
- Porter, de manière innovante, une vision intégrée, transversale et structurante des orientations ministérielles de santé publique visant à agir sur les impacts sociétaux notamment associés à la consommation de SPA et à la pratique des JHA.

**Attributions**:
Sous l'autorité de la directrice de la Direction québécoise de législation du cannabis (DQLC), en soutien à cette dernière et à l'équipe, la personne titulaire a la responsabilité de voir au développement, à la mise en œuvre et aux suivis des différents processus organisationnels et partenariats utiles à l'actualisation du mandat de la direction. Elle assiste la directrice dans les activités stratégiques et transversales de la direction et agit en rôle-conseil au niveau de la gestion des processus de ces dossiers.

Elle fournit l'expertise et le soutien professionnel à la directrice, dans une visée de cohérence et de synergie entre les mandats et activités portés par la direction. Elle assure la coordination et l'actualisation des divers dossiers stratégiques et transversaux, en rassemblant les acteurs-clé et en assurant des processus de travail et de collaboration fluides et efficaces. Pour ce faire, elle doit œuvrer, avec le soutien de la directrice, en étroite collaboration avec le personnel technique et professionnel de l'équipe ainsi que d'autres collaborateurs intra et interministériels au besoin. Elle assiste et conseille la directrice pour sa participation à des comités stratégiques, ministériels, interministériels ou intersectoriels.

Plus précisément, elle doit:

- Mettre en place divers processus (procédures internes, outils de gestion, etc.) visant notamment à optimiser le fonctionnement de la direction, en soutien aux mandats sous la responsabilité de l'équipe;
- Fournir l'expertise et le soutien professionnel à la directrice et aux professionnels de la DQLC, dans la réalisation de mandats complexes ou transversaux ;
- Agir en rôle-conseil et en soutien aux professionnels pour l'actualisation des mandats complexes sous leur responsabilité (mise en place de comités, de groupes de travail, de structures de gouvernance, outils de gestion de projets, animation de rencontres de concertation de style desing thinking, etc.), dans un souci d'arrimage e

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