Current jobs related to Coordinatrice de la Paie et RH - Montreal, Quebec - WestGroupe


  • Montreal, Quebec, Canada TOTEM Recruteur de talent Full time

    Découvrez notre offre de posteNous sommes à la recherche d'un(e) responsable RH et paie pour rejoindre notre équipe dynamique à Anjou, près de Montréal-Est. Cette opportunité vous permettra de mettre vos compétences en gestion de la paie, du recrutement et de l'intégration du personnel en valeur.ResponsabilitésGestion de la paie des employés...


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  • Montreal, Quebec, Canada Totem recruteur de talent Full time

    Détails du posteSalaire : 50-65KHoraire : Horaire en journée flexible, 37,5h par semaineFormat : Permanent, en présentiel pendant la formation et hybride par la suite (1 ou 2 jours en télétravail)Localisations : Anjou, Montréal-EstNotre client, belle compagnie manufacturière à l'esprit familial, est à la recherche d'un(e) responsable RH et...


  • Montreal, Quebec, Canada Totem recruteur de talent Full time

    Détails du posteSalaire : 50-65KHoraire : Horaire en journée flexible, 37,5h par semaineFormat : Permanent, en présentiel pendant la formation et hybride par la suite (1 ou 2 jours en télétravail)Localisations : Anjou, Montréal-EstNotre client, belle compagnie manufacturière à l'esprit familial, est à la recherche d'un(e) responsable RH et...


  • Montreal, Quebec, Canada Totem recruteur de talent Full time

    Détails du posteSalaire : 50-65KHoraire : Horaire en journée flexible, 37,5h par semaineFormat : Permanent, en présentiel pendant la formation et hybride par la suite (1 ou 2 jours en télétravail)Localisations : Anjou, Montréal-EstResponsabilitésGestion de la paie des compagnies avec le logiciel de paie pour les employés canadiensAdministration du...


  • Montreal, Quebec, Canada Totem recruteur de talent Full time

    Détails du posteSalaire : 50-65KHoraire : Horaire en journée flexible, 37,5h par semaineFormat : Permanent, en présentiel pendant la formation et hybride par la suite (1 ou 2 jours en télétravail)Localisations : Anjou, Montréal-EstResponsabilitésGestion de la paie des compagnies avec le logiciel de paie pour les employés canadiensAdministration du...


  • Montreal, Quebec, Canada Totem recruteur de talent Full time

    Détails du posteSalaire : 50-65KHoraire : Horaire en journée flexible, 37,5h par semaineFormat : Permanent, en présentiel pendant la formation et hybride par la suite (1 ou 2 jours en télétravail)Localisation : Anjou, Montréal-EstResponsabilitésGestion de la paie des employés canadiens avec le logiciel de paieAdministration du processus de...


  • Montreal, Quebec, Canada Totem recruteur de talent Full time

    Détails du posteSalaire : 50-65KHoraire : Horaire en journée flexible, 37,5h par semaineFormat : Permanent, en présentiel pendant la formation et hybride par la suite (1 ou 2 jours en télétravail)Localisation : Anjou, Montréal-EstResponsabilitésGestion de la paie des employés canadiens avec le logiciel de paieAdministration du processus de...


  • Montreal, Quebec, Canada TOTEM Recruteur de talent Full time

    Développez votre carrière en tant que Coordinateur(trice) RH et paieNous sommes à la recherche d'un(e) Coordinateur(trice) RH et paie pour rejoindre notre équipe dynamique à Anjou, Montréal-Est. Vous serez chargé(e) de la gestion de la paie des employés canadiens, de l'administration du processus de recrutement et d'intégration du...


  • Montreal, Quebec, Canada TOTEM Recruteur de talent Full time

    Développez votre carrière en tant que Coordinateur(trice) RH et paieNous sommes à la recherche d'un(e) Coordinateur(trice) RH et paie pour rejoindre notre équipe dynamique à Anjou, Montréal-Est. Vous serez chargé(e) de la gestion de la paie des employés canadiens, de l'administration du processus de recrutement et d'intégration du...


  • Montreal, Quebec, Canada TOTEM Recruteur de talent Full time

    Poste de Coordinateur(trice) RH et paieCompagnie : TOTEM Recruteur de talentResponsabilitésGestion de la paie des employés canadiens avec le logiciel de paieAdministration du processus de recrutement et d'intégration du personnelGestion des actions RH dans les systèmes SIRH et de paie d'ADPGestion des avantages sociaux des employésRéponses aux...


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    Poste de Coordinateur(trice) RH et paieCompagnie : TOTEM Recruteur de talentResponsabilitésGestion de la paie des employés canadiens avec le logiciel de paieAdministration du processus de recrutement et d'intégration du personnelGestion des actions RH dans les systèmes SIRH et de paie d'ADPGestion des avantages sociaux des employésRéponses aux...


  • Montreal, Quebec, Canada TOTEM Recruteur de talent Full time

    Poste de Coordinateur(trice) RH et paieNous recherchons un(e) Coordinateur(trice) RH et paie pour rejoindre notre équipe sous l'autorité des directeurs. Le poste consiste à gérer la paie des employés canadiens, administrer le processus de recrutement et d'intégration du personnel, ainsi qu'à gérer les actions RH dans les systèmes SIRH et de paie...


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    Poste de Coordinateur(trice) RH et paieNous recherchons un(e) Coordinateur(trice) RH et paie pour rejoindre notre équipe sous l'autorité des directeurs. Le poste consiste à gérer la paie des employés canadiens, administrer le processus de recrutement et d'intégration du personnel, ainsi qu'à gérer les actions RH dans les systèmes SIRH et de paie...


  • Montreal, Quebec, Canada Totem recruteur de talent Full time

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    Détails du posteSalaire : 50-65KHoraire : Horaire en journée flexible, 37,5h par semaineFormat : Permanent, en présentiel pendant la formation et hybride par la suite (1 ou 2 jours en télétravail)Localisation : Anjou, Montréal-EstNotre client, belle compagnie manufacturière à l'esprit familial, est à la recherche d'un(e) coordinateur(trice) RH et...


  • Montreal, Quebec, Canada Totem recruteur de talent Full time

    Détails du posteSalaire : 50-65KHoraire : Horaire en journée flexible, 37,5h par semaineFormat : Permanent, en présentiel pendant la formation et hybride par la suite (1 ou 2 jours en télétravail)Localisations : Anjou, Montréal-EstNotre client, belle compagnie manufacturière à l'esprit familial, est à la recherche d'un(e) coordinateur(trice) RH et...


  • Montreal, Quebec, Canada Totem recruteur de talent Full time

    Détails du posteSalaire : 50-65KHoraire : Horaire en journée flexible, 37,5h par semaineFormat : Permanent, en présentiel pendant la formation et hybride par la suite (1 ou 2 jours en télétravail)Localisations : Anjou, Montréal-EstNotre client, belle compagnie manufacturière à l'esprit familial, est à la recherche d'un(e) coordinateur(trice) RH et...


  • Montreal, Quebec, Canada Randstad Full time

    Titre du poste : Responsable de la Paie et RHVous avez de l'expérience dans le domaine de la paie et des ressources humaines? Vous cherchez un défi professionnel stimulant? Nous recherchons un Responsable de la Paie et RH pour rejoindre notre équipe à Randstad.Compétences requisesExpérience dans la gestion de la paie et des ressources...


  • Montreal, Quebec, Canada Randstad Full time

    Titre du poste : Responsable de la Paie et RHVous avez de l'expérience dans le domaine de la paie et des ressources humaines? Vous cherchez un défi professionnel stimulant? Nous recherchons un Responsable de la Paie et RH pour rejoindre notre équipe à Randstad.Compétences requisesExpérience dans la gestion de la paie et des ressources...

Coordinatrice de la Paie et RH

3 months ago


Montreal, Quebec, Canada WestGroupe Full time
Rôle
Coordonner les taches reliées aux paie & ressources humaines.
Responsabilités principales
  • Cycle complet de recrutement
  • Intégration des nouveaux employés
  • Entrer les renseignements sur les nouveaux employés dans le HRIS
  • Faire un suivi sur les employés qui sont dû pour les assurances collectives
  • adhesion/résiliation des salariés à l'assurance collective
  • Gérer les demandes de vacances
  • Aider aux préparations d'évènements sociales
  • Tenir à jour le fichier des effectifs ETP
  • Préparer les écritures de journal de paie
  • Maintien ficher de formation
  • Préparer les lettres des nouveaux représentants
  • Tenir à jour le dossier de garantie des employés
  • Tenir un dossier sur le harcèlement sexuel
  • Mener des entrevues de départ
  • Tenir à jour la base de données des entrevues de départ
  • Travailler sur des projets spéciaux
  • Mettre à jour le manuel de l'employé
  • Tâches administratives générales de santé et sécurité et de RH
  • S'assurer que toutes les évaluations du rendement sont soumises pendant la période d'examen annuel.
  • Assister dans le traitement de paie
  • Classification des dossiers
  • Effectuer toutes autres taches connexes
Les candidats doivent avoir
  • Parler, écrire et lire couramment le français et anglais.
  • Études niveaux collégiales (certificat en ressources humaines)
  • Connaissance des lois du travail – Québec
  • Connaissance de la paie
  • Expérience avec ADP WFN
  • Expérience avec JazzHR (un atout)
  • Deux ans d'expérience en RH
  • Souci aux détails
_________________________________________________________________________________

Role
Coordinate all HR and payroll related tasks.
Key Responsibilities
  • Full cycle recruitment
  • Onboard new employees
  • Input new employee information into HRIS system
  • Monitor employees coming due for health insurance (Canada)
  • Enroll/terminate employees for health insurance (Canada)
  • Manage vacation requests
  • Assist in the preparation of various social activities
  • Maintain FTE headcount file
  • Prepare payroll journal entries for Head office and Canadian Sales rep payrolls
  • Maintain 1% Training database
  • Conduct exit interviews
  • Maintain exit interview database
  • Work on special projects
  • Update employee manual
  • General health & safety and HR admin tasks
  • Ensure all performance evaluations are submitted during annual review period.
  • Assist in the preparation of the payroll
  • Filing
  • Other related tasks
Successful candidates will have
  • Speak, write and read fluent French and English.
  • Minimum CEGEP completed (certificate in HR)
  • Knowledge of Quebec Labor Standards
  • Payroll Knowledge
  • Experience with ADP WFN
  • Experience with ATS system (an asset)
  • Two years of experience in HR
  • Strong attention to detail

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