Directeur régional- hydroélectricité et barrage
4 weeks ago
Catégorie d'emploi : Ãnergie
Lieu : Montréal, QC, Canada
Joignez-vous à une entreprise déterminée à apporter des changements positifs pour créer un monde meilleur. Comptant plus de 65 ans d'expertise commerciale et technique dans les mines , l' énergie et les infrastructures , et nous appuyant sur nos 10 000 collègues dans 150 pays , nous travaillons sans relâche à améliorer les industries que nous servons. Nous pensons mondialement et agissons localement, proposant des solutions pratiques qui sont sécuritaires, novatrices et durables. Vous aimeriez vous joindre à un groupe diversifié de professionnels qui, jour après jour, visent l'excellence? Donnez-nous de vos nouvelles
Notre expertise dans le secteur du pétrole et du gaz englobe l'ensemble de la chaîne de valeur : les activités en amont et en aval et celles du secteur intermédiaire. Le secteur de l'électricité, quant à lui, couvre les énergies thermique, nucléaire, hydroélectrique, renouvelable et hybride, le transport et la distribution, ainsi que la modernisation des réseaux. Joignez-vous à nous afin de nous aider à réaliser notre vision d'un monde à faibles émissions de carbone et à apporter des changements positifs
Vous souhaitez passer à la prochaine étape de votre carrière? En raison des récents projets remportés à l'échelle mondiale, Hatch est actuellement à la recherche d'un(e) directeur (trice) régional en hydroélectricité et barrage, hautement motivé(e) pour diriger notre secteur d'activité Hydroélectricité et barrages au Québec. Les responsabilités comprennent la gestion d'une équipe multidisciplinaire, le développement des affaires avec les principaux clients, la gestion et le perfectionnement du personnel, et la gestion globale d'unité d'affaires.
Ce ou cette spécialiste chevronné(e) acquerra à travers ce poste une vaste expérience dans le secteur de l'hydroélectricité et des barrages à la tête d'une équipe multidisciplinaire chargée d'études et de réalisation de projets. Le candidat ou la candidate Åuvrera avec les utilités publiques et privés. Bien que bon nombre des efforts soient réalisés au Québec, le candidat ou la candidate travaillera avec l'équipe mondiale pour entreprendre et réaliser des projets partout au Canada et dans le monde. Ce poste offre d'importantes occasions de croissance pour la personne retenue.
Vos défis avec nous:
Assurer la croissance de l'entreprise au Québec et dans d'autres pays francophones; Diriger une équipe multidisciplinaire de professionnels; Ãlaborer et mettre en Åuvre des plans de développement des affaires; Diriger la préparation des propositions, y compris l'élaboration des plans de travail et des budgets; Maintenir une approche axée sur le client et établir des relations; Coordonner les efforts au sein d'une entreprise matricielle; Guider et encadrer les ingénieurs moins expérimentés; Coordonner l'allocation du personnel sur les différents mandats; Gérer les projets, de la conception à la construction; Fournir une expertise technique (dans son domaine de spécialisation) dans le cadre de projets; Diriger et gérer les processus liés à l'ingénierie (conformément à la portée des mandats, à l'échéancier, au budget et aux procédures) afin d'assurer la réussite du projet; Encadrer les équipes de conception pour mener à bien les projets; Promouvoir et maintenir l'application de pratiques éthiques et professionnelles dans la réalisation des travaux d'ingénierie; veiller à la mise en Åuvre des principes de sécurité et d'intégrité.
Votre profil:
Expérience en gestion d'équipe de conception; Baccalauréat universitaire en génie (civil, structure, géotechnique, hydrotechnique, électrique et mécanique); Un diplôme d'études supérieures est un atout; Au moins 15 ans d'expérience dans les domaines de l'hydroélectricité et des barrages; Expérience des évaluations de la sécurité des barrages, de la réfection en état de centrales hydroélectriques et de barrages ou de nouveaux aménagements; Excellentes aptitudes en communication écrite et orale en français et en anglais, et compétences en relations interpersonnelles et en gestion de personnel; Capacité à diriger des discussions techniques, des présentations et des rapports techniques; Compétences en gestion et aptitude éprouvée à encadrer et à perfectionner les concepteurs, les techniciens et les ingénieurs juniors; Habileté en service à la clientèle et antécédents de développement des affaires et de relations fructueuses avec les clients; Capacité de voyager au Canada et à l'étranger dans le cadre d'affectations de courte durée, au besoin; Ãtre membre en règle de l'Ordre des Ingénieurs du Québec
Pourquoi vous joindre à nous?
Afin de travailler avec des employés talentueux qui changent les choses. Afin de travailler sur des projets stimulants et de participer à l'élaboration de solutions novatrices. Afin de joindre les rangs de l'un des meilleurs employeurs au pays .
Nous vous offrons :
un milieu de travail flexible; des perspectives d'avancement professionnel à long terme; l'occasion de penser mondialement et de travailler localement.
Vous ne répondez pas à tous les critères? Ce n'est pas grave. Chez Hatch, nous créons un milieu de travail diversifié et inclusif qui favorise l'innovation. Si ce poste vous intéresse, nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas exactement l'expérience et les compétences demandées.
Nous nous sommes engagés à assurer une main-d'Åuvre qui reflète la diversité des communautés dan lesquelles nous Åuvrons et où nous exerçons nos activités. Hatch est un employeur respectant l'égalité en matière d'emploi qui considère les candidats sans égards à leur âge, à leur race, à la couleur de leur peau, à leur origine nationale, à leur citoyenneté, à leur religion, à leur croyances, à leur genre, à leur orientation sexuelle, à leur état matrimonial, à leur handicap ou à tout autre statut protégé. Si vous avez des exigences ou des besoins spéciaux, veuillez nous en informer. Nous ferons de notre mieux pour répondre à vos besoins conformément à la législation locale applicable.
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