Technicien en électricité du bâtiment

Imagine rejoindre une équipe qui te donne l’opportunité de faire briller tes compétences et d’en acquérir de nouvelles. Que ce soit par la conception, les relevés ou le dessin, tu participeras activement à des projets d’électricité du bâtiment stimulants et variés, dans des secteurs diversifiés. Ici, chaque mandat devient une occasion de mettre ton savoir-faire en valeur, de repousser tes limites et de contribuer à des réalisations concrètes et durables. Ta contribution, ça serait quoi ? Voici un aperçu de ce que tu feras au quotidien : Assister les ingénieurs en électricité dans la conception ; Réaliser certains calculs électriques et participer à la conception détaillée selon les instructions des ingénieurs pour différents systèmes ; Réaliser des relevés et la mise en plan des systèmes existants ; Assurer la coordination de la conception avec les autres spécialités ; Participer à l’élaboration de divers rapports pour la discipline de l’électricité ; Assurer l’application des standards de qualité selon le plan de gestion de la qualité de l’entreprise ; Effectuer la surveillance des travaux. As-tu ce qu’il faut pour te joindre à nous? Chez Pageau Morel on cherche des gens authentiques en premier lieu, mais si tu veux savoir ce qui va attirer notre attention voici les qualifications que nous recherchons : Être titulaire d’un diplôme en études collégiales (DEC) en génie électrique ou autres domaines connexes OU un certificat en électricité du bâtiment Détenir une expérience en électricité du bâtiment Détenir de bonnes connaissances du logiciel AutoCAD et/ou REVIT Démontre de l’ardeur au travail, de la minutie et une bonne capacité de raisonnement Démontre une bonne capacité de travailler sous pression et à respecter les échéanciers Avoir une bonne maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit Avoir un niveau d’anglais intermédiaire, tant à l’oral qu’à l’écrit* Détenir sa carte ASP Construction (un atout) Avoir suivi la formation sur les travaux en hauteur de l'Ontario (un atout)*Dans le cadre de ses fonctions, la personne pourra être occasionnellement amenée à communiquer à l’écrit et à l’oral auprès de clients ou de partenaires unilingues anglophones. Voici un survol de ce qu’on offre à notre équipe : Un salaire reflétant ton expérience . L’équité est très importante pour nous. Ce qu’on t’offre, c’est un salaire équitable représentant ton expérience. Un mode de travail hybride . Chez nous, c’est 2 journées en présentiel par semaine. Le mercredi, c’est LA journée pour être au bureau. C’est à ce moment que nos activités hebdomadaires ont lieu et c’est une belle occasion de voir plusieurs collègues. Bien que cette journée soit suggérée, elle n’est pas obligatoire. Tu pourras organiser tes autres journées au bureau comme tu le souhaites. Un horaire de travail semi-flexible . On te demande d’être en poste entre 9 h et 15 h du lundi au jeudi. Le vendredi, tu as la possibilité de terminer à midi. Et c’est valable à l’année Tu peux organiser le reste de tes heures comme bon te semble Nos avantages . Assurances collectives, télémédecine, 7 journées de maladie payées, programme d’aide aux employés et leur famille (PAEF), régime de pension agréé, heures supplémentaires payées ou banquées, petit-déjeuner et encore plus Envie de te développer ? Pageau Morel est reconnue pour être une super école. Nous offrons à nos équipes une multitude de formations, autant à l’interne qu’à l’externe. Que ce soit des dîners-conférences, des forums d’échanges, des formations par tes pairs ou des conférences, on veut que tu excelles dans ton domaine Mais pourquoi nous ? Chez Pageau Morel, on aime miser sur les forces de nos équipes pour faire des projets durables. Des projets qui sortent des sentiers battus et qui nous apportent un sentiment de fierté. Notre esprit de collaboration est un atout essentiel au bon déroulement des projets. Que ce soit entre nos 3 bureaux ou au travers de chacune de nos équipes, tu trouveras toujours une personne prête à t’aider et à répondre à tes questions. Et ce n’est pas tout Notre club social, actif depuis 1964, est très vivant. Il organise une panoplie d’activités : sportives, culturelles, sociales, etc. D’ailleurs, le midi à 2 du temps des fêtes est un classique à ne pas manquer pour débuter les vacances du bon pied Tu te retrouves parmi ces énoncés ? Ça te parle ? Envoie-nous ton CV et on pourra en discuter