Formation Contrôleur de gestion

22 hours ago


Boucherville QC, Canada RONA Full time

Nos équipes sont animées par la volonté d’aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence dans les communautés où nous sommes établis.

Nous exploitons ou desservons des magasins corporatifs et affiliés. Grâce à une offre unique de produits et de services et à des formats complémentaires allant des quincailleries de quartier aux magasins de grande surface, nos enseignes RONA+, RONA et Dick’s Lumber sont outillées pour répondre à tous les besoins des adeptes de la rénovation amateure et des professionnels de la construction.

Sous la direction du Directeur principal, Immobilisations et Bureau de projets, vous serez responsable de la pratique de gestion du changement chez RONA. Vous élaborerez et mettrez en œuvre des stratégies et des plans d’actions, ainsi que différents outils de gestion du changement/communication efficaces dans le cadre du déploiement de projets.

Soutenir, conseiller et former les responsables des unités d’affaires sur les bonnes pratiques en gestion du changement. Mettre en place les outils appropriés pour favoriser les échanges et la réussite des projets;
Planifier, élaborer et mettre en place des stratégies de gestion du changement et de communication efficaces, simples et faciles à opérationnaliser dans nos centres de services, centres de distribution et magasins à l’échelle nationale. Soutenir la mise en œuvre des nouveaux processus, rôles, équipes et applications dans le cadre des multiples déploiements de projets;
Planifier, coordonner et produire tous les principaux livrables de gestion du changement et de communication. Réaliser les analyses des parties prenantes, et les analyses d’impact à haut niveau et détaillées requises. Planifier les activités touchant la formation des utilisateurs;
Diplôme universitaire en administration des affaires ou domaine connexe, jumelé à une expérience de 10 années à titre de professionnel(le) en gestion du changement ou développement organisationnel, dans un contexte de projets d’envergure au sein de grandes entreprises. Expertise en méthodologies de gestion du changement organisationnel et en communications. La certification PROSCI en gestion du changement est un solide atout;
Habiletés exceptionnelles en communication écrite et parlée (français et anglais);
Être reconnu(e) pour sa capacité à comprendre les enjeux d’affaires, et à cerner les besoins pour les traduire en actions concrètes;
Habiletés en coaching, en résolution de problèmes et en rôle conseil auprès de gestionnaires de plusieurs niveaux;
Maîtrise des outils Office : Outlook, Word, Power Point, Excel.


En travaillant chez RONA, vous bénéficierez de nombreux avantages comme :
Un centre de la petite enfance pouvant accueillir 78 enfants
Une cafétéria avec un menu de qualité cuisiné par un chef dédié, des options santé, ainsi que des stations de café Brûleries FARO et Tim Hortons
Des bornes de recharge pour voitures électriques
Des avantages sociaux : régime de retraite, primes annuelles, programme d’encouragement aux études, etc.
RONA est déterminée à encourager la diversité et l’inclusion. Nous étudions la demande d’emploi de l’ensemble des candidat(e)s qualifié(e)s, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé.



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    2 weeks ago


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    2 weeks ago


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