Coordonnateur.trice en mise en valeur du territoire

4 weeks ago

Vald'Or, Canada Go RH Full time
COORDONNATEUR.TRICE EN LA MISE EN VALEUR DU TERRITOIRE


LA VILLE DE VAL-D’OR

La Ville de Val-d’Or, c’est plus de 350 employés qui ont à cœur d’offrir des services de qualité aux citoyens. C’est aussi l’opportunité d’évoluer dans un environnement stimulant et ce, dans divers domaines : service à la clientèle, ingénierie, loisirs, sécurité incendie, secrétariat, finances, droit, informatique, urbanisme et beaucoup d’autres services.

TON RÔLE CLÉ :

Sous l’autorité du directeur, la personne titulaire du poste sera chargée de l’assister dans ses fonctions. Elle participera également à l’élaboration et à la mise en application des directives, politiques, programmes et procédures liés aux opérations du service.

LES AVANTAGES DE TE JOINDRE À NOUS :

- Conciliation travail-famille
- Horaire d’été
- Congés maladie / responsabilités familiales (8 jours)
- Horaire de travail temps plein / 35 heures semaine
- Politique de télétravail Service de télémédecine
- Régime de retraite à prestations déterminées
- Assurances collectives
- Remboursement de frais d’activités physiques
- Programme de reconnaissance
- Programme d’aide aux employés (PAEF)
- Programme de référencement
- Perfectionnement offert
- Club social

LES FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS :

- Planifier, organiser, diriger et coordonner l’ensemble des activités du Service en accord avec les objectifs et orientations établis;

- Conseiller, supporter et orienter, avec le directeur du Service, le personnel dans les dossiers plus complexes afin de déterminer les stratégies d’intervention;

- Encadrer, planifier, organiser et superviser le travail des employés du département ;

- Accorder les vacances des employés sous sa responsabilité;

- Former les employés de la ville en matière de réglementation particulièrement avant l’entrée en vigueur de nouveaux règlements dans son champ de pratique;

- Déterminer les besoins en ressources humaines, collaborer au recrutement et au processus de dotation (évaluations de rendement, les besoins de formation et assure les suivis);

- Planifier et suivre les processus de réalisation des travaux demandés dans les délais prescrits;

- Collaborer avec le directeur du service et conseiller les différents promoteurs;

- Animer les assemblées du Comité Consultatif d’Urbanisme et du Comité Consultatif de Circulation et agir à titre de secrétaire de ceux-ci;

- Rédiger les procès-verbaux des divers comités ;

- Effectuer le suivi de tous les dossiers soumis au Comité Consultatif d’Urbanisme et au Comité Consultatif de Circulation jusqu’à prise de décision par le conseil de ville;

- Agir à titre de membre permanent de la Corporation des parcs et espaces récréatifs et à titre de délégué du Comité Consultatif d’Urbanisme;

- Concevoir, élaborer et analyser les politiques, plans et programmes d’urbanisme à des fins de planification et d’aménagement du territoire de la Ville de Val-d'Or;

- Étudier tous les changements à être apportés au plan d’urbanisme et aux règlements et formuler ses recommandations;

- Participer à la démarche d’élaboration et au suivi du schéma d’aménagement de la M.R.C. et à l’aménagement, la conservation, la protection et à la mise en valeur du territoire;

- Participer à l’élaboration et au maintien du budget du service, préparer les estimations des dépenses et des revenus du Service et respecter le budget approuvé;

- Assurer la mise à jour des plans de zonage et d’urbanisme de la Ville;

- Assurer les besoins de matériel nécessaire au bon fonctionnement du service;

- Agir comme personne-ressource auprès d’organismes du milieu ou s’assurer qu’un soutien leur soit offert (Chambre de commerce, Corporation rues principales, Taxibus, Association des hôteliers, clubs de véhicules hors-route, etc.);

- Participer à l’élaboration et à la réalisation des projets pour la Ville en collaboration avec les autres services;

- Agir à titre de représentant de la Ville dans divers dossiers et événements;

- Accomplir toute autre tâche que pourrait lui demander son supérieur immédiat.

LES EXIGENCES :

- Détenir un baccalauréat (BAC) combiné avec sept (7) ans d’expérience pertinente dans le domaine ou une maîtrise combinée avec cinq (5) ans d’expérience pertinente en urbanisme ou en aménagement de territoire ou une autre formation jugée équivalente;

- Être membre de l’Ordre des Urbanistes du Québec (un atout);

- Posséder une excellentes aptitudes pour les relations interpersonnelles, la communication à tous les niveaux hiérarchiques et vision orientée vers l’approche client;

- Avoir un esprit d’analyse, organisation, planification, habileté en résolution de problèmes et gestion des priorités;

- Avoir le sens de l’observation et une vision globale du territoire;

- Apte à mener plusieurs dossiers en parallèle, à travailler sous pression et en équipe;

- Facilité à mobiliser les ressources pour atteindre les objectifs fixés;

- Bonne écoute, rigueur, jugement, diplomatie, discrétion et confidentialité;

- Avoir une bonne connaissance du français écrit et parlé;

- Posséder un permis de conduire valide et un véhicule.

  • Coordonnateur.trice en mise en valeur du territoire

    4 weeks ago

    Val-d'Or, Quebec, J0Y, Abitibi, Canada Go RH Full time

    COORDONNATEUR.TRICE EN LA MISE EN VALEUR DU TERRITOIRE LA VILLE DE VAL-D’OR La Ville de Val-d’Or, c’est plus de 350 employés qui ont à cœur d’offrir des services de qualité aux citoyens. C’est aussi l’opportunité d’évoluer dans un environnement stimulant et ce, dans divers domaines : service à la clientèle, ingénierie, loisirs,...

  • Coordonnateur.trice en mise en valeur du territoire

    2 weeks ago

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    1 day ago

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    13 hours ago

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    LA VILLE DE VAL-D’ORLa Ville de Val-d’Or, c’est plus de 350 employés qui ont à cœur d’offrir des services de qualité aux citoyens. C’est aussi l’opportunité d’évoluer dans un environnement stimulant et ce, dans divers domaines : service à la clientèle, ingénierie, loisirs, sécurité incendie, secrétariat, finances, droit,...

  • Coordonnateur à la mise en valeur du territoire

    2 weeks ago

    Val-d'Or, Canada Ville de Val-d'Or Full time

    COORDONNATRICE OU COORDONNATEUR À LA MISE EN VALEUR DU TERRITOIREAVANTAGES Horaire d’été Service de télémédecine Congés maladies / responsabilités familiales Régime de retraite à prestations déterminées Assurances collectives Remboursement de frais d’activités physiques Programme de reconnaissance Programme d’aide aux employés et à la...

  • Coordonnateur à la mise en valeur du territoire

    2 weeks ago

    Val-d'Or, Quebec, J0Y, Abitibi, Canada Ville de Val-d'Or Full time

    COORDONNATRICE OU COORDONNATEUR À LA MISE EN VALEUR DU TERRITOIREAVANTAGES Horaire d’été Service de télémédecine Congés maladies / responsabilités familiales Régime de retraite à prestations déterminées Assurances collectives Remboursement de frais d’activités physiques Programme de reconnaissance Programme d’aide aux employés et à la...

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    Val-d'Or, Quebec, Canada Go RH Full time

    Rôle et responsabilitésLe Conseiller en urbanisme et développement territorial rejoindra l'équipe de la Ville de Val-d'Or pour contribuer à la planification et au développement du territoire. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les services concernés pour assurer les activités liées à l'aménagement du territoire, à...

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    Val-d'Or, Quebec, Canada Ville de Val-d'Or Full time

    La Ville de Val-d'Or recrute un conseiller en urbanisme pour rejoindre son équipe.Salaire estimé : 73 500$ à 96 000$ par anUne opportunité de carrière avec la Ville de Val-d'OrCe poste consiste à participer à l’élaboration des plans d’action et des politiques liées aux objectifs stratégiques de la Ville. Le candidat sélectionné...

  • Conseiller en urbanisme

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    CONSEILLÈRE OU CONSEILLER EN URBANISMEAVANTAGES Horaire d’été Service de télémédecine Congés maladies / responsabilités familiales Régime de retraite à prestations déterminées Assurances collectives Remboursement de frais d’activités physiques Programme de reconnaissance Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) Programme de...

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    CONSEILLÈRE OU CONSEILLER EN URBANISMEAVANTAGES Horaire d’été Service de télémédecine Congés maladies / responsabilités familiales Régime de retraite à prestations déterminées Assurances collectives Remboursement de frais d’activités physiques Programme de reconnaissance Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) Programme de...

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  • Conseiller en urbanisme

    2 weeks ago

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    CONSEILLÈRE OU CONSEILLER EN URBANISME AVANTAGES Horaire d’été Service de télémédecine Congés maladies / responsabilités familiales Régime de retraite à prestations déterminées Assurances collectives Remboursement de frais d’activités physiques Programme de reconnaissance Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF)...

  • Conseiller en urbanisme

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    CONSEILLÈRE OU CONSEILLER EN URBANISMEAVANTAGES Horaire d’été Service de télémédecine Congés maladies / responsabilités familiales Régime de retraite à prestations déterminées Assurances collectives Remboursement de frais d’activités physiques Programme de reconnaissance Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) Programme de...

  • Coordonnateur.trice à L'approvisionnement

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    Val-d'Or, Canada O3 Mining Inc. Full time

    Relevant du VP projets, la personne au poste de coordonnateur.trice à l’approvisionnement veillera au développement, la mise en place et au suivi des activités reliées aux achats, la gestion des actifs et à la gestion de contrats. Il agira comme personne-ressource auprès de l’équipe et des différents partenaires externes en ce qui a trait aux...

  • Spécialiste - Mise en Marché (épiceries)

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    Val-belair, Canada Vibrant Marketing Full time

    **VIBRANT** **Marketing Inc**. est une firme spécialisée de marketing commercial qui bâtit et dynamise des marques depuis 2006. Notre collectif engagé dispose d’une couverture nord-américaine tout en déployant une expertise robuste au niveau de : la vente, le marchandisage et la distribution alimentaire. Notre partenaire, un leader majeur de...

  • Conseiller.ère en urbanisme

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