Représentant des ventes internes

2 months ago


PointeauxTrembles, Canada Wajax Limited Full time

L'opportunité

Composants Industriels Wajax est un important distributeur canadien de composants industriels. Nous travaillons en partenariat avec des milliers de fournisseurs à travers le monde pour trouver les bons produits et développer les solutions qui répondent aux défis uniques de nos clients. Nous offrons une gamme complète de services à valeur ajoutée, soit de la gestion de la logistique jusqu’à la réparation et les équipements de service. Avec notre vaste gamme de produits, une infrastructure nationale, une expertise d’ingénierie et des services techniques, Composants Industriels Wajax est votre source pour une offre complète et unique.

Le Rôle

• Toujours offrir un service à la clientèle optimal aux clients actuels et potentiels
• Offrir une valeur ajoutée à l'expérience d'achat du client
• Faire des recommandations de produits
• Fournir, entrer et faire le suivi des demandes de prix et commandes des clients.

Le Candidat

  • Diplôme technique, électromécanique ou d'études post-secondaires reliées au domaine industriel ou expérience équivalente.
  • Connaissance de la mécanique, de l'hydraulique et/ou de la pneumatique
  • Bilingue, français et anglais, parlé et écrit, un atout. Le bilinguisme est requis pour ce poste, car le candidat interagira avec les clients, les fournisseurs, les vendeurs et les collègues à l’extérieur de la province de Québec.
  • Connaissance pratique de Microsoft Office, incluant Word et Excel
  • Responsable et capacité d’adaptation
  • Compétences en résolution de problèmes
  • Orienté vers les résultats et volonté de toujours offrir un service supérieur
  • Aptitudes démontrées en planification et organisation du travail
  • Bonne esprit d'équipe

L'entreprise

Depuis 1858, Wajax continue d’innover afin de desservir les plus grandes industries canadiennes en tant que l’un des principaux fournisseurs de solutions et de produits industriels au pays, et ce, d’un océan à l’autre. Wajax exerce ses activités dans un vaste éventail d’industries et de secteurs essentiels de l’économie canadienne, y compris l’énergie et les énergies renouvelables, les aliments et les boissons, la construction, la transformation, le commerce, le transport, la foresterie, l’exploitation minière, le traitement des métaux et les sables bitumineux, pour n’en citer que quelques-uns.

Les membres de notre équipe sont passionnés et ils travaillent ensemble afin de faire une différence et de promouvoir l’avancement de l’industrie canadienne. Grâce à l’expérience et l’expertise de ses employés, Wajax est positionnée pour soutenir les industries qui bâtissent nos villes, alimentent nos entreprises ainsi que logent et nourrissent nos communautés.

Chez Wajax, nous offrons une rémunération globale qui comprend un salaire compétitif, des avantages sociaux complets, de la formation, des opportunités de développement ainsi qu’un programme d’avantages supplémentaires unique.
Voici quelques-uns des avantages :

  • Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur), plus un compte de dépenses de santé.
  • L’apprentissage en ligne dirigé par Wajax et de la formation sur les produits par le biais des meilleurs fabricants de l'industrie comme Hitachi, 3M, and Detroit Diesel.
  • Des remises exclusives auprès de divers fabricants et prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell, TELUS, un programme collectif d'hypothèque, d'assurance habitation et automobile, une assurance pour animaux de compagnie, des chaussures et des vêtements de travail, un abonnement à un centre de conditionnement physique, perkopolis, etc.
  • Programme de reconnaissance dans le cadre duquel des points sont accumulés pour obtenir de la marchandise ou des chèques-cadeaux, ainsi que des récompenses en espèces.
  • Modalités de travail flexibles.
  • Programme de santé et bien-être prime

En travaillant au sein de Wajax, vous ferez partie d’une équipe diversifiée, inclusive et orientée vers l’innovation et la collaboration. Nous nous engageons à promouvoir l’embauche d’une équipe représentative des diverses communautés où nous exerçons nos activités, et ce, partout au Canada.


Wajax est un employeur qui favorise l’égalité des chances, ainsi, lorsque nous vous contacterons pour une entrevue, nous vous invitons à nous aviser de tout besoin d’accommodement du milieu de travail.

Conditionnellement à leur embauche, les candidats retenus feront l’objet d’un processus de présélection.


\\ Ensemble, nous en faisons plus.

Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.



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    Tu as une personnalité débordante d'énergie, de l'ambition et tu aimes interagir avec des gens ? Tu es un étudiant qui se cherche un emploi stimulant où ta performance sera reconnue et récompensée ? Si oui, attends de connaitre la suite !Orizon Mobile recherche un(e) représentant(e) des ventes à temps partiel pour notre boutique TELUS de...


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  • Pointe-aux-trembles, Canada Fido Action-Page Full time

    Nous sommes à la recherche de représentants aux ventes avec expérience ou sans si vous avez une bonne maîtrise de la communication. Vous pouvez déposer votre c.v. ici ou appeler directemernt au kiosque et demander le gérant Samuel. 514-642-8477 Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Salaire : à partir de 15,25$ par heure Horaires de...


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  • Pointe-aux-Trembles, Canada Orizon Mobile Full time

    Tu es une personne souriante, débrouillarde et autonome en plus d'aimer le travail d'équipe et le service à la clientèle? Orizon Mobile, détaillant autorisé Telus, est présentement à la recherche de personnes comme toi pour combler des postes à temps plein comme Gérant (e) de magasin et ventes internes pour sa boutiques mobilité de Pointe aux...


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    Quel est "l'ingrédient secret" qui a permis à Fastenal de passer d'un petit magasin avec pignon sur rue à l'une des entreprises les plus dynamiques et innovantes du monde? La plupart des membres de l'équipe Fastenal diraient que la réponse est dans notre culture, notamment notre engagement fondamental dans la formation, la prise de décision...


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