Current jobs related to Conseiller principal en communication interne - Nouvelle - Medavie Blue Cross
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Développeur(se) SharePoint Principal(e)
4 months ago
Nouvelle, Canada Medavie Blue Cross Full timeQu’est-ce qui nous distingue en tant qu’employeur? En tant que partenaire national de solutions de santé, Medavie se consacre à améliorer le bien-être de la population canadienne et, dans le cadre de sa culture axée sur le numérique, mise essentiellement sur la technologie pour offrir des produits, des services et des solutions qui procurent un...
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Programme coopératif technique pour l'hiver 2025
3 weeks ago
Nouvelle, Canada Lockheed Martin Canada Full timeProgramme coopératif technique pour l'hiver 2025 - Communications des systèmes d'ingénierie (NCSC)Ce placement coop est destiné à soutenir l'équipe intégrée de produits de communications au sein du programme de navires de combat de surface canadiens. Le candidat rejoindra un environnement d'équipe pluridisciplinaire. Les responsabilités du...
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Programme coopératif pour l'hiver
2 weeks ago
Nouvelle, Canada Lockheed Martin Canada Full timeProgramme coopératif pour l'hiver - Ingénieur électricien - EPC de l'intégration des navires du NCSC - Mod.Lockheed Martin Canada Inc. (Lockheed Martin) est le meilleur intégrateur de systèmes de combat spécialisé (SCS) dans des projets d'intégration évolués de grande envergure au Canada. Nous tirons parti des pratiques d'ingénierie avancées et...
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Programme coopératif technique pour l'hiver 2025
3 weeks ago
Nouvelle, Canada Lockheed Martin Canada Full timeProgramme coopératif technique pour l'hiver 2025 - Architecture des systèmes d'ingénierieLe candidat participera en tant que membre de l'équipe d'ingénierie des systèmes à l'équipe d'architecture des systèmes dans un environnement multidisciplinaire. L'équipe d'architecture des systèmes contribue au cycle de vie complet de l'ingénierie, de la...
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Programme coopératif technique pour l'hiver 2025
3 weeks ago
Nouvelle, Canada Lockheed Martin Canada Full timeProgramme coopératif technique pour l'hiver 2025 - Ingénieur des systèmes - CertificationEn tant que membre ingénieur des systèmes de l'équipe de certification au sein d'un environnement d'équipe multidisciplinaire, le candidat participera au cycle de vie complet de l'ingénierie comprenant la spécification, la conception, le développement,...
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Programme coopératif technique
3 weeks ago
Nouvelle, Canada Lockheed Martin Canada Full timeProgramme coopératif technique - Ingénieur des systèmes - Gestion des exigences en matière de NCSCLe candidat participera à un programme coopératif structuré d'études-travail entre Lockheed Martin Canada Inc. (Lockheed Martin) et le collège ou l'université où il est inscrit à un programme d'études reconnu qui est associé directement aux...
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Programme coopératif technique
1 week ago
Nouvelle, Canada Lockheed Martin Canada Full timeProgramme coopératif technique – Ingénieur des systèmes – Gestion des exigences en matière de NCSCLe candidat participera à un programme coopératif structuré d’études-travail entre Lockheed Martin Canada Inc. (Lockheed Martin) et le collège ou l’université où il est inscrit à un programme d’études reconnu qui est associé directement...
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Responsable, Engagement communautaire
6 days ago
Nouvelle, Canada Medavie Blue Cross Full timeÀ la recherche d’une carrière épanouissante qui changera réellement votre vie et celle des autres? Vous êtes au bon endroit. À titre de partenaire national en solutions de santé, nous plaçons les gens au cœur de tout ce que nous faisons – en commençant par notre équipe de plus de 8 000 employés et employées qui mettent à profit leurs...
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Nouvelle, Canada Medavie Blue Cross Full timeDepuis plus de 75 ans, Croix Bleue Medavie est un partenaire reconnu en matière de santé et de bien-être pour les particuliers, les employeurs et les gouvernements à l’échelle du Canada. En tant qu’organisme sans but lucratif, nous sommes fiers d’investir dans nos collectivités afin de lutter contre certains des problèmes les plus urgents en...
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Spécialiste en communication stratégique
3 days ago
La Nouvelle-Beauce Regional County Municipality, Canada CISSS de Chaudière-Appalaches Full timeDescription du posteLe CISSS de Chaudière-Appalaches recherche un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Spécialiste en communication stratégique. Cette opportunité est idéale pour les individus motivés et passionnés par la communication et la planification stratégique.Présentation de l'organisationLe CISSS de Chaudière-Appalaches est...
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Spécialiste en communication stratégique
3 days ago
La Nouvelle-Beauce Regional County Municipality, Canada CISSS de Chaudière-Appalaches Full timeDescription du posteLe CISSS de Chaudière-Appalaches recherche un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Spécialiste en communication stratégique. Cette opportunité est idéale pour les individus motivés et passionnés par la communication et la planification stratégique.Présentation de l'organisationLe CISSS de Chaudière-Appalaches est...
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La Nouvelle-Beauce Regional County Municipality, Canada CISSS de Chaudière-Appalaches Full timeDescription du poste : Présentation de l'organisation Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de Chaudière-Appalaches c’est un environnement stimulant, innovant et dynamique comptant plus de 14 000 employés, 800 médecins ainsi que des milliers de bénévoles, de chercheurs et d’étudiants qui travaillent en collaboration...
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Spécialiste en communication stratégique
7 days ago
La Nouvelle-Beauce Regional County Municipality, Canada CISSS de Chaudière-Appalaches Full timeDescription du posteLe CISSS de Chaudière-Appalaches recherche un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Spécialiste en communication stratégique. Cette opportunité est idéale pour les individus motivés et passionnés par la communication et la planification stratégique.Présentation de l'organisationLe CISSS de Chaudière-Appalaches est...
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Spécialiste en communication stratégique
7 days ago
La Nouvelle-Beauce Regional County Municipality, Canada CISSS de Chaudière-Appalaches Full timeDescription du posteLe CISSS de Chaudière-Appalaches recherche un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Spécialiste en communication stratégique. Cette opportunité est idéale pour les individus motivés et passionnés par la communication et la planification stratégique.Présentation de l'organisationLe CISSS de Chaudière-Appalaches est...
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Superviseur.e Aux Opérations Forestières
3 months ago
Nouvelle, Canada Lebel Group Full timeSuperviseur.e aux opérations forestières (récolte) - Nouvelle Entre mer et montagne, offrant des possibilités d'implication attrayantes tout en participant concrètement au développement de son milieu, Groupe Lebel, division Nouvelle, est un complexe de sciage à la fine pointe de la technologie et l’un des principaux producteurs de bois de sciage et...
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Concepteur Web
1 month ago
Nouvelle, Canada Valnet Full time**Lieu**: Montreal ou Halifax, au bureau Qui sommes-nous? Fondée en 2012 à Montréal, au Québec, Valnet Inc. est une entreprise mondiale de publication numérique et d'investissement dans les médias qui possède et exploite plus de 25 marques réputées dans des marchés verticaux, notamment dans les domaines du divertissement, du sport, des...
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Agent de planification et de recherche
1 day ago
La Nouvelle-Beauce Regional County Municipality, Canada CISSS de Chaudière-Appalaches Full timeDescription du poste : Présentation de l'organisation Le CISSS de Chaudière-Appalaches est un environnement stimulant, innovant et dynamique qui compte plus de 800 employés, des médecins, des bénévoles, des chercheurs et des étudiants qui travaillent ensemble pour le bien-être de la population. Nous sommes certifiés Entreprise en santé –...
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Agent de planification et de recherche
17 hours ago
La Nouvelle-Beauce Regional County Municipality, Canada CISSS de Chaudière-Appalaches Full timeDescription du poste : Présentation de l'organisation Le CISSS de Chaudière-Appalaches est un environnement stimulant, innovant et dynamique qui compte plus de 800 employés, des médecins, des bénévoles, des chercheurs et des étudiants qui travaillent ensemble pour le bien-être de la population. Nous sommes certifiés Entreprise en santé –...
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Communication Strategist
4 weeks ago
La Nouvelle-Beauce Regional County Municipality, Canada CISSS de Chaudière-Appalaches Full timeAbout CISSS de Chaudière-Appalaches The Integrated Health and Social Services Center (CISSS) of Chaudière-Appalaches is a dynamic and innovative environment with over employees, 800 doctors, and thousands of volunteers, researchers, and students working together to promote the well-being of the population. Our organization offers you the opportunity to...
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Strategic Communication Specialist
2 weeks ago
La Nouvelle-Beauce Regional County Municipality, Canada CISSS de Chaudière-Appalaches Full timeAbout the OrganizationThe CISSS de Chaudière-Appalaches is a dynamic and innovative environment that values collaboration and excellence. With over 14,000 employees, 800 physicians, and thousands of volunteers, researchers, and students working together to improve the well-being of the population, our organization offers a unique opportunity to pursue or...
Conseiller principal en communication interne
4 months ago
Depuis plus de 75 ans, Croix Bleue Medavie est un partenaire reconnu en matière de santé et de bien-être pour les particuliers, les employeurs et les gouvernements à l’échelle du Canada. En tant qu’organisme sans but lucratif, nous sommes fiers d’investir dans nos collectivités afin de lutter contre certains des problèmes les plus urgents en matière de soins de santé au pays. Croix Bleue Medavie a été reconnue comme ayant l’une des cultures d’entreprise les plus admirées au Canada, figure sur la liste des 100 meilleurs employeurs au Canada, a remporté le prix canadien Life & Health Insurer of the Year en 2021 et a été désignée Entreprise généreuse par Imagine Canada.
Notre équipe de 2 400 professionnels et professionnelles est répartie dans six provinces, unie par nos valeurs communes : la compassion, la responsabilité, l’adaptabilité, l’innovation et l’esprit communautaire. Nous souhaitons avant tout que notre personnel s’épanouisse dans notre culture primée et collaborative qui mise sur la santé et le mieux-être, ainsi que sur le développement personnel et professionnel par l’entremise d’un vaste éventail de programmes et de ressources dans toute l’entreprise.
Conjointement avec Services de santé Medavie, Croix Bleue Medavie fait partie de Medavie, un partenaire national en solutions de santé qui compte plus de 7 200 employés et employées. Notre mission est d’améliorer le bien-être de la population canadienne.
Titre de l’emploiConseiller principal en communication interneService:MarketingConcours:87089Interne/ExterneInterne/ExterneType d'emploi:Temps plein, permanentBureau:ON,NB,NS,QC,IPE-TélétravailSalaire:Salaire et avantages concurrentielsRelève du:Chef de service
Relevant de la chef de service, Communications internes, le rôle de conseiller principal ou conseillère principale en communications internes est essentiel aux efforts continus que nous déployons afin de fournir des renseignements pertinents, de façon opportune et transparente, aux employés de nos deux entreprises – Croix Bleue Medavie et Services de santé Medavie – pour les aider à mieux comprendre les affaires et les objectifs organisationnels et comment ils sont liés à leur travail quotidien.
Le ou la titulaire de ce poste contribuera à l’élaboration et à la mise en œuvre des communications internes et des projets spéciaux visant à faire progresser nos priorités organisationnelles et collaborera avec des employés de tous les échelons de notre entreprise et de nos filiales.
La personne idéale pour occuper ce poste possède une excellente connaissance des canaux de communication internes et des meilleures pratiques pour orchestrer une communication organisationnelle unifiée relativement aux principales nouvelles au sujet de l’entreprise et aux activités et projets, tout en favorisant l’intérêt, l’adoption et la compréhension des employés.
Responsabilités principales
- Conserver une vue d’ensemble de l’entreprise, des enjeux ou des sujets d’intérêt et contribuer à la création et à la mise en œuvre de stratégies et de tactiques en matière de communications internes afin de soutenir les objectifs de Medavie, de Croix Bleue Medavie et de Services de santé Medavie.
- Fournir des conseils et du soutien au sujet des communications internes stratégiques et développer des relations avec divers intervenants et des membres de la haute direction à l’échelle de l’entreprise.
- Diriger l’évolution de la stratégie de communication en matière de diversité, équité et inclusion (DEI) de l’entreprise.
- Soutenir l’évolution du site intranet de l’entreprise, notamment en ce qui a trait à la stratégie, à la conservation, à la distribution et à l’analyse de son contenu.
- Diriger la stratégie de communication et soutenir la mise en œuvre des programmes d’engagement communautaire des employés.
- Déterminer des indicateurs de rendement clés et produire des rapports pour les activités de communications internes.
- Superviser, rédiger ou modifier le contenu des communications internes, notamment des : courriels, notes pour les allocutions et textes pour les événements destinés aux employés, présentations et documents pour les rencontres de la direction, mises à jour et articles de l’intranet, avis de nomination, nouvelles importantes au sujet de l’entreprise, etc. Communiquer directement avec les partenaires d’affaires à l’interne pour obtenir des renseignements ou des commentaires pertinents et produire des résultats.
- Recommander et diriger les meilleures pratiques pour communiquer les projets de changement de l’entreprise, avec une attention particulière portée à la communication avec les personnes ayant un mode de travail hybride.
- Diriger le plan de communications internes afin de transmettre efficacement les nouvelles de l’entreprise à tous les échelons et fournir des recommandations sur le moment opportun de leur envoi.
- Coordonner et soutenir les réunions virtuelles de l’équipe de la haute direction interne et les réunions générales.
- Répondre aux exigences en matière de graphisme et de traduction touchant les communications internes en collaborant avec l’équipe des services créatifs et l’équipe de la traduction.
Qualifications requises
- Études postsecondaires en communications, en relations publiques ou dans un domaine connexe et plus de cinq années d’expérience pertinente.
- Aptitudes exceptionnelles pour la communication écrite, y compris l’édition et la révision, ainsi qu’un souci du détail.
- Aptitude à susciter l’intérêt du lecteur et à transformer des renseignements complexes en documents informatifs intéressants et faciles à assimiler; capacité à modifier le ton et le style d’un texte.
- Connaissances des dernières innovations en matière de pratiques de communications internes, particulièrement des nouvelles plateformes et des canaux numériques.
- Expérience d’utilisation d’un logiciel d’intranet d’entreprise (conception et mise à jour).
- Excellente compréhension théorique et pratique de la gestion du changement.
- Capacité de traiter de sujets ou d’enjeux hautement confidentiels ou de nature délicate de façon professionnelle.
- Bonne aptitude pour la gestion du temps, avec la capacité de gérer de multiples priorités et de produire des documents en respectant des échéanciers serrés.
Autres compétences
- Faire preuve d’esprit d’équipe et d’une grande volonté à soutenir ses collègues, à essayer de nouvelles approches et à produire des résultats.
- Posséder d’excellentes compétences interpersonnelles et relationnelles ainsi qu’une aptitude pour la gestion de projet et le travail collaboratif avec des équipes aux intervenants multiples dans un environnement dynamique à l’échelle des bureaux et des filiales; répondre aux demandes de manière rapide et professionnelle.
- Être autonome et avoir un talent pour la résolution de problème, autant dans le cadre du travail individuel que de la collaboration virtuelle avec une équipe dont les membres sont situés dans différentes régions.
- Comprendre les meilleures pratiques pour communiquer avec l’ensemble du personnel dans un contexte de travail en mode hybride.
- Avoir une excellente compréhension théorique et pratique de la gestion du changement.
- Posséder une connaissance avancée des logiciels Microsoft Word, Excel, PowerPoint et Webex.
- Avoir la flexibilité nécessaire pour travailler hors des heures de bureau normales et pour voyager occasionnellement.
- Le bilinguisme (français et anglais) constitue un atout pour ce poste, mais n’est pas exigé.
Nous souscrivons au principe d’équité en matière d’emploi.
Croix Bleue Medavie favorise une culture où tout le monde est outillé pour atteindre son plein potentiel, soit une culture de diversité, d’équité et d’inclusion (DEI), en incarnant ses valeurs chaque jour lors des interactions entre collègues et avec les adhérents et les collectivités qu’elle sert. L’accessibilité est notre priorité.
Pour les personnes en situation de handicap, nous proposons des aménagements, et ce, durant tout le processus de recrutement, de sélection ou d’évaluation. Si vous faites partie des personnes retenues pour participer au processus de recrutement, de sélection ou d’évaluation, veuillez indiquer au personnel des ressources humaines de Croix Bleue Medavie le type d’aménagement dont vous pourriez avoir besoin en ce qui concerne le matériel ou les processus qui doivent garantir l’équité de votre participation. Tous les renseignements personnels sont recueillis en vertu de la Loi sur l’accès à l’information municipale et la protection de la vie privée.
Nous remercions toutes les personnes ayant présenté leur candidature de l’intérêt manifesté pour ce poste.
Veuillez noter que seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
