Spécialiste en infonuagique

La Direction des opérations de cyberdéfense requiert les services d'un spécialiste en infonuagique afin de réaliser les travaux suivants :
• Mise en place et amélioration de la maturité des outils technologiques (infonuagique) du centre de cyberdéfense;
• Conseiller l’équipe en architecture infonuagique (AWS et Azure) et recommander des solutions d’intégration en fonction de l’écosystème de l’organisation;
• Contribuer à l’avancement des différents chantiers en cours notamment : SIEM (azure sentinnel), XDR (defender), pare-feu/IPS (Fortinet, checkpoint), WAF (cloudflare).

Avantages
Date de début 2024-10-07
Date de fin 2025-06-12
35h semaine
Hybride
Matériel fourni

Responsabilités
• Contribuer à des travaux stratégiques et d’envergure tels que la Gestion des APIs, la Messagerie Asynchrone, l’environnement de développement infonuagique, l’adoption infonuagique, l’automatisation, les conteneurs, le Catalogue de services applicatifs, la sécurité applicative.
• Conseiller sur des orientations technologiques et les meilleures pratiques pour l’intégration de certaines technologies infonuagiques;
• Gérer plusieurs projets d’intégration simultanément;
• Être un expert-conseil en infonuagique et recommander des solutions d’intégration en fonction de l’écosystème de l’organisation;
• Réaliser des analyses préliminaires appuyées par des évaluations budgétaires;
• Élaborer les principes et les orientations en matière d’interopérabilité;
• Identifier des solutions technologiques infonuagiques en matière d’interopérabilité (progiciels, PaaS, SaaS);
• Analyser, répertorier, comparer et évaluer les solutions technologiques infonuagiques disponibles sur le marché qui peuvent répondre aux besoins;
• Concevoir et mettre en place des architectures infonuagiques détaillées ainsi que le plan de déploiement;
• Effectuer la réalisation et la mise en place des composants technologiques définis pour chacun des projets;
• Réaliser les preuves de concept permettant de valider la performance et l’efficacité de chacun des modèles technologiques et de sécurité qui seront utilisés;
• Identifier et analyser les enjeux, les risques et les impacts liés à l’utilisation de l’infonuagique, notamment au niveau de l’exploitation et des aspects juridiques, sécuritaires et contractuels;
• Implanter une infrastructure hybride (sur-site et en infonuagique);
• Participer à la mise en place de l’infrastructure technologique;
• Accompagner les clients dans leurs projets d’installation, configuration et migration;
• Configurer, exploiter et documenter des services technologiques infonuagiques dans le cadre de divers projets;
• Définir la portée des travaux de gestion du changement auprès de la clientèle notamment au niveau de l’organisation du travail, de la gestion et des opérations en fonction des impacts identifiées;
• Effectuer une veille technologique et s’assurer de l’application des meilleures pratiques en infonuagique;
• Assurer une gouvernance et une gestion de la consommation des solutions infonuagiques;
• Planifier et réaliser les intégrations avec des systèmes existants (inclus les essais d’intégration);
• Élaborer et documenter la stratégie d’implantation et de conversion des solutions dans le respect des besoins d’affaires;
• Réaliser les activités de conversion/migration des données vers le service infonuagique cible;
• Produire la documentation et les guides nécessaires à l’exploitation des nouvelles plateformes cibles et maintenir l’information à jour;
• Transférer les connaissances au personnel pour tous les volets touchés sans s’y restreindre afin d’assurer la relève.

Qualifications
1.Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en informatique ou l’équivalent;
2.Posséder au moins dix (10) dans le domaine des technologies de l’information ;
3.Posséder quatre (4) années d’expérience dans le domaine des technologies de l’information comme architecte intégrateur, incluant au moins quatre (2) années dans un environnement technologique comparable à celui des systèmes réalisées au cours des huit (18) dernières années;
4.Posséder au moins deux (2) années d’expérience en infonuagique dont une (1) année dans la gestion et l’intégration de solutions PaaS (Gestion des API, Messagerie asynchrone, Conteneur, Pipeline, Environnement de développement infonuagique, etc.);
1.Posséder six (6) années d’expérience dans en architecture logicielle;
2.Posséder au moins deux (2) années d’expérience en configuration de plateformes et d’environnements de développement devant supporter un haut niveau de service (performance), tout en assurant un haut niveau de sécurité et de confidentialité des données;
3.Avoir participé à titre de architecte intégrateur à deux (2) projets de 5 000 jours-personnes ou plus, dans un environnement comparable, visant des choix de composants logiciels et pour des environnements de grande envergure;
4.Posséder deux (2) années d’expérience sur les solutions de fournisseurs infonuagiques telles que Azure, Amazon, Google, IBM, etc;
5.Posséder des connaissances des plateformes et outils d’interopérabilité (Gestion des API, Messagerie asynchrone, Conteneur, etc.);
6.Démontrer une connaissance approfondie du marché des solutions infonuagiques ;
7.Avoir œuvré à plusieurs reprises dans des études d'orientation technologique dans le domaine public ou parapublic ;
8.Posséder une expérience significative récente de quelques années dans l'utilisation d’une méthodologie agile;
9.Avoir de l’expérience avec les outils bureautiques « Microsoft Office » ;
10.Posséder une facilité de communication orale et écrite et en rédaction de rapport d’analyse;
11.Avoir une bonne connaissance de l'anglais.

Sommaire
Date de début 2024-10-07
Date de fin 2025-06-12
35h semaine
Hybride
Matériel fourni

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

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