Développeur Logiciel Spécialiste Généraliste Full-stack

Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l'avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.

Notre promesse aux employés, c'est ce qu'Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l'avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

À propos du poste

Nous recherchons un Spécialiste Développeur Logiciel Généraliste Full-stack (Java/PySpark) pour rejoindre notre équipe en pleine croissance

Nous recherchons un Développeur Full-stack expérimenté avec de solides compétences en ingénierie des données pour concevoir et livrer des applications évolutives et performantes qui traitent de grands ensembles de données et des flots de travail complexes. Le candidat idéal est indifférent aux langages, adaptable, et capable d'apprendre rapidement de nouvelles technologies. Bien que le projet initial utilise Python et Databricks, la pile technologique peut évoluer, donc la flexibilité et de solides bases en ingénierie sont essentielles. Ce poste nécessite du développement pratique, des tests unitaires/intégration, et la capacité de travailler dans un pod autogéré aux côtés d'autres développeurs, ingénieurs qualité, et un Responsables de Produits.

Responsabilités principales :

• Ingénierie des solutions :

Concevoir et mettre en œuvre l'architecture complète des applications pour l'évolutivité, la performance et la sécurité. Construire des API, des microservices et des interfaces utilisateur en utilisant des cadre d'applications modernes.
- Ingénierie des données :

Développer et optimiser des traitements de données pour des ensembles de données à grande échelle utilisant Databricks, PySpark et des plateformes cloud. Implémenter des techniques de modélisation et transformation des données pour soutenir l'analyse et le rapport d'exploitation. Assurer la qualité, la gouvernance et la conformité des données à travers les flots de travail.
- Développement pratique :

Écrire un code propre et maintenable pour les composants frontales (front-end) et dorsales (back-end). Intégrer la logique applicative avec les traitements de données et les couches de rapport d'exploitation.
- Qualité & Tests :

Implémenter des tests unitaires, d'intégration et automatisés pour assurer la fiabilité. Collaborer avec les ingénieurs garants de la qualité pour maintenir un cadre de contrôle robuste.
- Développement, exploitation & Déploiement :

Appliquer les principes CI/CD pour les constructions et déploiements automatisés. Assurer la conformité avec les normes de sécurité et de gouvernance.
- Collaboration :

Travailler au sein d'une structure de produit, contribuant aux discussions de conception et à la planification des sprints. Communiquer efficacement avec les Responsables de Produits et les parties prenantes.

Qualifications : Obligatoires :

• Diplôme de baccalauréat ou de maîtrise en informatique ou dans un domaine connexe.
• Plus de 10 ans d'expérience en développement full stack (généralistes) et ingénierie des données.
• Solides bases en programmation et capacité à apprendre rapidement de nouveaux langages.
• Maîtrise de Python requis et Java un fort atout.
• Expérience avec Databricks ou des plateformes similaires.
• Familiarité avec les cadre d'applications frontales (React, Angular ou similaires).
• Expérience avec les plateformes cloud (AWS, Azure ou GCP).
• Compréhension approfondie des principes CI/CD, du contrôle de version (Git) et de la containerisation (Docker/Kubernetes).
• Fortes compétences en résolution de problèmes et capacité à travailler de manière autonome.

Préférées :

• Expérience avec PySpark, Delta Lake et le traitement des données à grande échelle.
• Exposition aux meilleures pratiques de gouvernance et de sécurité des données.
• Bilinguisme (français / anglais) – Nécessité d'interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays.
• Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d'avoir l'autorisation de travailler au Canada.

Ce que nous offrons

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

• Un régime complet d'avantages financiers qui reconnaît vos succès
• Un régime d'achat d'actions des employés parmi les meilleurs de l'industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50 % des actions nettes achetées
• Un régime de retraite et d'avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels
• Des aménagements de travail flexibles
• La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année
• Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif
• Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues
• Un écosystème d'apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d'apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants
• Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement
• Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement
• Un programme d'action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Égalité d'accès à l'emploi

Le respect est une des valeurs d'Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique.

Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d'équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+.

Dans le cadre de l'engagement d'Intact envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous réunissons et voyageons dans un territoire habité à l'origine par les Premières Nations, les Métis, les Inuits, appelé aujourd'hui Canada. Cette histoire s'étend sur plusieurs siècles et continue d'évoluer aujourd'hui.

Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l'égalité d'accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d'adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n'hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d'une possibilité d'emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate.

Si vous travaillez déjà pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler à ce poste sur notre site carrière interne.