Conseiller(ère) implantation GMAO

1 week ago

Laval, Quebec, Canada BERGER-LEVRAULT Full time $60,000 - $80,000 per year
Informations générales

Conseiller(ère) implantation GMAO (Bilingue)

Télétravail, CANADA

Type de contrat : CONTRAT PERMANENT

Nature du contrat : Temps plein

BERGER-LEVRAULT : L'EDITEUR QUI BOULEVERSE L'UNIVERS DES LOGICIELS

Berger-Levrault est un éditeur de logiciel international basé en France qui s'adresse aux collectivités et administrations locales, aux établissements de santé, au monde de l'éducation et à l'industrie.

Le Groupe implanté en Europe, au Maroc et au Canada compte clients sur les 5 continents. Berger-Levrault est leader des ERP de Gestion Financière et Gestion des Ressources Humaines pour les secteurs public et parapublic en France et en Espagne. Acteur de proximité solide et pérenne, Berger-Levrault collabore avec ses clients et partenaires pour rendre le monde plus simple et plus sûr grâce à un numérique sécurisé et accessible à tous.

Engagés dans une transformation numérique responsable, les 2 200 collaborateurs de Berger-Levrault agissent au quotidien pour être à la hauteur des enjeux sociétaux, économiques et environnementaux de leurs clients par la création de solutions digitales de confiance.

VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES

Le conseiller implantation effectue l'assistance à l'implantation de notre solution Carl, logiciel GMAO développé par Berger-Levrault, chez nos clients. Il assiste le chargé de projet et l'équipe technique dans les différentes activités définies dans notre méthodologie d'implantation.

Principalement, tu aurais à:

  • Accompagner le client et les équipes internes dans le processus de familiarisation et d'implantation de notre solution Carl ;
  • Orienter le paramétrage et l'utilisation des fonctions selon les objectifs à atteindre et des caractéristiques ou possibilités de notre solution Carl ;
  • Définir et analyser les écarts et assister les équipes de développement dans l'ajustement de notre solution Carl afin qu'elle supporte les besoins le plus efficacement possible ;
  • Agir à titre d'expert fonctionnel et de la solution Carl auprès de ses collègues ainsi que de la clientèle ;
  • Supporter le processus de présentation de notre solution Carl dans les opportunités d'affaires avec la nouvelle clientèle.

CETTE OFFRE EST FAITE POUR VOUS ?

Tu possèdes les qualifications suivantes:

  • Diplôme universitaire de 1er cycle dans une discipline appropriée ou un diplôme d'études collégial combiné à une expérience liée à l'emploi d'au moins 5 ans ;
  • Minimum 4 années d'expérience dans l'implantation ou le soutien d'un système d'entretien de type GMAO dans un ou plusieurs secteurs (industrie, bâtiment, transport,; santé);
  • Connaissance SQL - un atout
  • Connaissance technique - un atout;
  • Connaissance de la GMAO - un atout

On dit de toi que tu as:

  • D'excellentes habiletés à communiquer en français et en anglais ;
  • Un sens de l'organisation et le souci d'offrir un travail de qualité ;
  • Aime travailler en équipe.
  • Capacité de travailler de façon autonome avec un minimum de supervision;
  • Rigueur d'analyse : Étudier les choses en profondeur et en détail;
  • Fais preuve de réactivité: Capacité à ajuster ses activités en fonction des changements et des contraintes;
  • Aisance relationnelle: Capacité à mobiliser ses interlocuteurs
  • Pourrait être appelé à faire des déplacements au canada et États-Unis

VOTRE FUTURE DREAM TEAM

L'équipe Carl Canada composée de 3 consultants a besoin de renfort pour supporter les demandes clients grandissantes pour notre solution GMAO.

ENVIE DE BOOSTER VOTRE CARRIERE ET VOTRE BIEN-ÊTRE ? DECOUVREZ NOS AVANTAGES SOCIAUX QUI VOUS DONNERONT LE SOURIRE

  • Télétravail ? Bien sûr En mode hybride pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso.
  • Envie de souffler ? Avec 5 journées personnelles par année + 1 journée de congé lors de votre anniversaire, vous pourrez vous organiser librement et en profiter pour vous reposer
  • Un été haut en couleurs Profitez d'un horaire d'été réduit à 34h vous permettant de profiter de l'été au maximum
  • Une assurance collective complète, la télémédecine, un PAE et bien plus
  • Et votre retraite ? L'employeur cotise à votre RPDB jusqu'à 5%
  • Envie de changement ? Notre politique de mobilité interne vous donne des ailes

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : UNE EXPERIENCE CANDIDAT UNIQUE ET AUTHENTIQUE

1 - Postulez via notre espace candidat.

2 - Si votre profil nous fait lever un sourcil, attendez-vous à recevoir un appel pour un premier échange téléphonique

3 - Vous avez réussi à piquer notre curiosité Attendez-vous à ce qu'on vous propose un deuxième échange, que ce soit à distance ou dans nos locaux. Et naturellement, on ne vous laissera pas en plan, vous aurez une réponse de notre part, que cela soit positif ou

Recruteuse : Janie GAY, Directrice Ressources Humaines

Ne laissez pas cette occasion vous filer entre les doigts, postulez dès maintenant en cliquant sur "postuler via l'espace candidat"

DIVERSITE ET INCLUSION : CHEZ NOUS, C'EST PLUS QU'UNE POLITIQUE, C'EST UNE FORCE

Nous nous engageons à :

  • Accueillir et intégrer les talents uniques des personnes en situation de handicap
  • Cultiver une culture d'inclusion où la différence est valorisée
  • Sensibiliser et accompagner nos équipes aux enjeux de diversité

Parce que la singularité de chacun est une richesse, nous mettons tout en place pour que chaque collaboratrice et collaborateur puisse s'exprimer et s'épanouir pleinement.

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