Current jobs related to Technicien(ne) RH - Montreal, Quebec - MP Talents & Structure RH
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Technicien(ne) Ressources-Humaines
6 days ago
Montreal, Quebec, Canada MP Talents & Structure RH Full time $52,500 - $85,500 per yearVous aimez autant les chiffres que les relations humaines? Vous souhaitez avoir un impact concret dans la vie des employés, tout en contribuant à bâtir une structure RH solide dans une entreprise en pleine croissance?Nous recherchons un(e) Technicien(ne) en ressources humaines, prêt(e) à relever un défi stimulant où chaque journée combine...
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Montreal, Quebec, Canada Baro RH Full time $60,000 - $90,000 per yearBaro RH est à la recherche d'un(e) technicien(ne) juridique spécialisé(e) en droit corporatif pour rejoindre une équipe dynamique d'un cabinet juridique reconnu à Montréal. Dans ce rôle, vous serez chargé(e) d'assister les avocats dans la gestion des dossiers corporatifs et de fournir un soutien administratif essentiel à la réalisation des...
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Technicien(ne) ressources humaines
7 days ago
Montreal, Quebec, Canada Chez Doris Full time $50,000 - $70,000 per yearFondée en 1977, l'organisme Chez Doris dessert maintenant plus de 1 500 femmes vulnérables en situation de précarité par année. Nous continuons d'étendre nos services en fournissant des vêtements, un soutien en gestion financière, des services médicaux, un refuge de nuit et un accès à diverses solutions de logement, y compris nos propres...
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Conseiller.ère RH
1 week ago
Montreal, Quebec, Canada Representant Full time $90,000 - $120,000 per yearDescription de l'entreprise Ubisoft est une référence mondiale du jeu vidéo, avec des équipes réparties aux quatre coins du monde qui créent des expériences de jeu originales et mémorables, de Assassin's Creed à Rainbow Six en passant par Just Dance et bien d'autres encore. Nous croyons que la diversité des points de vue fait progresser à la...
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Technicien(ne) son
7 days ago
Montreal, Quebec, Canada Side Full time $40,000 - $60,000 per year//See English version below…//Poste: Technicien(e) son (sur appel) - Side MontréalMontréal, CanadaObjectif du Poste:Technicien(ne) son joue un rôle clé au sein de l'équipe de dialogue et est responsable de la conduite et de la gestion des sessions d'enregistrement de dialogues dans les studios de Side Montréal, en collaboration avec les directeurs de...
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Partenaire d'affaires RH
2 weeks ago
Montreal, Quebec, Canada un emploi de Partenaire d'affaires RH chez Lightspeed Commerce Full time $90,000 - $120,000 per yearBonjour Merci de ta visite Es-tu activement à la recherche d'une nouvelle opportunité? Ou tu ne fais que jeter un coup d'œil au marché? Eh bien… tu te trouves au bon endroitNous sommes à la recherche d'un(e) partenaire d'affaires RH pour joindre notre équipe nord-américaine des personnes et de la culture dans le cadre d'un contrat d'un an, qui est...
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Partenaire d'affaires RH
23 hours ago
Montreal, Quebec, Canada un emploi de Partenaire d'affaires RH chez Lightspeed Commerce Full time $60,000 - $80,000 per yearBonjour Merci de ta visite Es-tu activement à la recherche d'une nouvelle opportunité? Ou tu ne fais que jeter un coup d'œil au marché? Eh bien… tu te trouves au bon endroitNous sommes à la recherche d'un(e) partenaire d'affaires RH pour joindre notre équipe nord-américaine des personnes et de la culture dans le cadre d'un contrat de 18 mois, qui...
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technicien informatique
7 days ago
Montreal, Quebec, Canada Défis RH Full time $60,000 - $75,000TECHNICIEN INFORMATIQUEDépartementTechnologies de l'information (TI)Supérieur immédiatDirecteur TIDescriptionTu es passionné par le support aux utilisateurs et tu souhaites avoir un impact concret au quotidien? Ce poste est pour toi.En tant que technicien informatique, tu rejoindras une équipe en pleine croissance où ton expertise sera mise à...
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Montreal, Quebec, Canada c-734b-43e0-a16d-546740d1fc8f Full time $60,000 - $90,000 per yearBaro RH filliere du groupe SFT est à la recherche d'un(e) technicien(ne) juridique spécialisé(e) en droit corporatif pour rejoindre une équipe dynamique d'un cabinet juridique reconnu à Montréal. Dans ce rôle, vous serez chargé(e) d'assister les avocats dans la gestion des dossiers corporatifs et de fournir un soutien administratif essentiel à la...
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Montreal, Quebec, Canada Solution SFT Full time $60,000 - $90,000 per yearBaro RH filliere du groupe SFT est à la recherche d'un(e) technicien(ne) juridique spécialisé(e) en droit corporatif pour rejoindre une équipe dynamique d'un cabinet juridique reconnu à Montréal. Dans ce rôle, vous serez chargé(e) d'assister les avocats dans la gestion des dossiers corporatifs et de fournir un soutien administratif essentiel à la...
Technicien(ne) RH
2 weeks ago
Description du poste
Vous aimez autant les chiffres que les relations humaines? Vous souhaitez avoir un impact concret dans la vie des employés, tout en contribuant à bâtir une structure RH solide dans une entreprise en pleine croissance?
Nous recherchons un(e)
Technicien(ne) en ressources humaines, acquisition de talents et paie
, prêt(e) à relever un défi stimulant où chaque journée combine recrutement, administration et gestion de la paie.
Ce qu'on vous offre :
- Un salaire compétitif entre $ et $, selon votre expérience.
- Un boni annuel pour souligner votre contribution.
- Un REER collectif pour planifier l'avenir.
- De la formation continue pour favoriser votre développement.
- Un milieu de travail collaboratif, dynamique et humain, au cœur d'une entreprise en forte croissance.
Votre rôle :
- Recrutement : gérer les affichages, le tri de CV, les entrevues et l'intégration des nouveaux employés.
- Paie et avantages : effectuer le traitement bimensuel, gérer les congés/vacances, régimes collectifs et produire les relevés d'emploi.
- Administration RH : préparer rapports et suivis, tenir à jour les dossiers employés et assurer le suivi CNESST/SST.
- Support aux employés : répondre aux questions liées à la paie, aux congés et aux politiques internes.
- Communications et formation : produire les lettres officielles, soutenir les suivis de formation et de développement.
- Amélioration continue : contribuer aux projets RH, au développement de politiques et à la marque employeur.
Vos qualifications :
- DEC en administration ou ressources humaines, ou expérience équivalente.
- Minimum 2 d'expérience en RH/paie en PME, incluant recrutement de volume.
- Excellente maîtrise du français (oral et écrit), anglais de base.
- Bonne maîtrise de la suite Office; connaissance de Nethris, Synerion et des SIRH (un atout).
- Rigueur, discrétion et sens du service avec la capacité de gérer plusieurs priorités.
Un poste idéal pour quelqu'un qui aime la polyvalence et qui souhaite évoluer dans un rôle où les chiffres et l'humain se rencontrent chaque jour.
