conseiller d'affaires, consultant en cybersécurité

Viens faire banque à part.

Choisir BDC comme employeur, c'est évoluer dans un milieu de travail sain, inclusif, riche de compétences et qui met de l'avant les meilleures conditions pour rassembler des équipes uniques où le pouvoir d'agir est réel. C'est aussi être au centre de projets économiques et financiers ambitieux afin de voir plus loin et de faire les choses différemment, pour alimenter le succès des entreprises canadiennes.

Choisir BDC comme employeur, c'est aussi :

• Des avantages sociaux flexibles et compétitifs, incluant un régime d'épargne du personnel où BDC te verse une contrepartie de tes cotisations volontaires, un régime de pension à prestations déterminées, un compte de dépenses mieux-être et soins de santé de 750 $, pour n'en nommer que quelques-uns
• En complément de vacances payées chaque année, cinq journées personnelles, des journées de maladie au besoin, et nos bureaux sont fermés du 25 décembre au 1er janvier
• Un modèle de travail hybride qui permet de vraiment concilier le travail et la vie personnelle
• Des possibilités d'apprentissage, de formation et de perfectionnement, et bien plus encore...

Découvrez la façon BDC en consultant notre guide sur la

culture d'entreprise

• Veuillez noter que ce rôle est temporaire pour 12 mois.

APERÇU DU POSTE

La ou le conseiller.ère d'affaires, BDC Services-conseils offre des projets de services-conseils standard et personnalisés pour une pratique spécifique, en mettant l'accent sur des solutions professionnelles et de haute qualité qui aident les à développer leur entreprise. Cette personne gère l'exécution du projet; fournit une expertise en la matière et, à l'occasion, un soutien aux ventes; et aide à promouvoir l'offre du cabinet.

LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT

• Exécuter des projets de services-conseils standard et personnalisés.
• Fournir une offre complète de services percutants aux ciblé.es. L'accent sera mis sur la fourniture de solutions professionnelles et de haute qualité qui aident les entrepreneurs à développer leur entreprise.
• Gérer l'exécution des projets en surveillant la portée, le budget, l'échéancier et les objectifs du projet, et en assurant la qualité des projets et des produits livrables.
• Agir en tant qu'« expert.e en la matière » et se tenir au courant des tendances du marché pour soutenir le développement et l'évolution de solutions et d'outils de pratique.
• Contribuer au développement des affaires.
• Fournir un soutien aux ventes en effectuant des diagnostics des besoins des clients et en fournissant des commentaires pour des propositions personnalisées.
• Travailler en étroite collaboration avec les partenaires clients pour aider à transférer les connaissances et l'expertise, à définir la portée, à réaliser des projets, à découvrir des opportunités et à vendre de nouveaux mandats.
• Contribuer aux activités de sensibilisation de la pratique en développant du contenu marketing et en aidant à promouvoir l'offre.

CE QUE NOUS RECHERCHONS

• Baccalauréat en administration des affaires (BAA), en TI ou titre professionnel connexe (une maîtrise dans un domaine connexe serait un atout).
• Minimum de 5 ans dans une firme d'experts-conseils, avec de l'expérience dans la mise en œuvre de cadres de gestion des risques spécifiquement en cybersécurité
• Formation ou expérience significative dans la mise en œuvre de cadres tels que ISO 27001, SOC2, PCI DSS, NIST CSF ou autre
• Formation sur la sécurité de la vie privée
• Formation des internes
• Expertise approfondie en la matière.
• Capacité à développer des solutions pragmatiques pertinentes dans un environnement d'affaires de PME et à fournir un encadrement stratégique à l'entreprise, au besoin.
• Forte orientation client et service à la clientèle, avec un accent clair sur la création de valeur pour le client.
• Capacité avérée à gérer et à livrer des projets de consultation standard et personnalisés.
• Connaissance des méthodologies de gestion de projet et des pratiques exemplaires dans le contexte de la prestation de services aux clients.
• Compétences démontrées en gestion de projet.
• Excellentes compétences en communication et en présentation, ainsi qu'une capacité à participer à des activités de sensibilisation, de promotion et de développement des affaires.
• Compétences en matière de travail d'équipe, de collaboration et d'établissement de relations.
• Bilinguisme en français et en anglais (un atout dans la plupart des marchés et une exigence dans certains).

• Voyager à l'intérieur d'une zone géographique limitée, avec des déplacements occasionnels à d'autres endroits au Canada, au besoin.

• Prendre note que les employés temporaires ne sont pas éligibles aux avantages sociaux.

BDC est fière d'être l'un des 100 meilleurs employeurs au Canada et l'un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous nous engageons à favoriser un environnement diversifié, équitable, inclusif et accessible où toutes les employées et tous les employés peuvent s'épanouir et savoir qu'elles et ils sont pleinement et apprécié.es au travail. Si vous avez besoin d'accommodations pour compléter votre candidature, n'hésitez pas à nous contacter à

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Bien que nous appréciions toutes les candidatures, nous vous informons que seules les candidatures sélectionnées seront contactées. Veuillez noter que l'usage du masculin dans l'écriture du titre du poste ci-haut n'est utilisé qu'à des fins de référencement.