Directeur Général – Division Après-vente

Directeur Général - Division Après-vente (HVAC)

Lieu : Bureau de Montréal

Voyagement : Partout au Canada

Type d'emploi : Permanent, temps plein

Salaire : $ à $ + bonification

Avantages : Régime complet d'avantages sociaux

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À propos de l'entreprise

Depuis plus de 20 ans, notre client soutient les ingénieurs, entrepreneurs et propriétaires de bâtiments dans toutes les étapes de leurs projets CVAC (chauffage, ventilation et climatisation). Plus qu'un simple fournisseur d'équipements, leur mission est de faciliter la vie de leurs clients grâce à une expertise de pointe, que ce soit lors de la conception des systèmes, du choix des équipements ou de leur mise en service.

Leur présence s'étendant désormais à l'échelle pan canadienne, cette entreprise en pleine croissance crée un nouveau rôle exécutif stratégique pour accompagner l'expansion de leur part de marché.

Description du poste

Le Directeur Général - Division Après-vente sera responsable de diriger et de développer l'ensemble des opérations de cette division à travers le Canada. Ce poste stratégique englobe la gestion, la stratégie commerciale, le développement de nouvelles initiatives et l'augmentation du chiffre d'affaires lié aux services après-vente.

Ce rôle est idéal pour une personne prête à prendre le prochain pas dans sa carrière et à relever un défi stratégique dans un environnement en pleine expansion.

Responsabilités principales :

•    Développer et mettre en œuvre la stratégie nationale de la division après-vente.

•    Superviser les embauches, la gestion et le développement des techniciens et équipes de service.

•    Piloter les initiatives de croissance, incluant l'acquisition de nouveaux clients et la mise en marché des services.

•    Gérer les relations clés avec les entrepreneurs spécialisés et les firmes d'ingénierie.

•    Superviser les ventes de services, la mise en service des équipements et l'optimisation des opérations.

•    Assurer une collaboration interservices pour aligner les objectifs de la division après-vente avec ceux de l'organisation.

Profil recherché :

Nous cherchons un(e) candidat(e) avec une expérience significative dans un rôle de gestion ou de direction au sein d'une division après-vente, de mise en service ou d'un département similaire.

Qualifications et compétences clés :

•    Solide expérience en gestion d'équipes et en leadership stratégique.

•    Connaissance approfondie des services après-vente ou de la mise en service, acquise dans un environnement de distributeur, manufacturier, entrepreneur spécialisé ou firme d'ingénierie.

•    Compétences en gestion de relations clients B2B (entrepreneurs spécialisés, firmes d'ingénierie).

•    Vision stratégique et capacité à piloter des projets de croissance nationale.

•    Excellent communicateur, avec un sens marqué pour le développement des affaires.

Conditions et avantages :

•    Salaire compétitif : $ à $ + bonification liée aux résultats.

•    Avantages sociaux complets : incluant régime de santé, assurance et bien plus.

•    Opportunité de travailler au sein d'une entreprise innovante et en pleine croissance à l'échelle canadienne.

Prêt à relever ce défi ?

Ce poste est exclusif et confidentiel. Si vous êtes à la recherche d'un rôle qui vous permettra de prendre un tournant stratégique dans votre carrière tout en contribuant activement à la croissance d'une entreprise visionnaire, je vous invite à me contacter en privé pour discuter plus en détail de cette opportunité

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