Directeur régional des ventes, Ouest du Canada

Présence: À distance

Catégorie d'emploi: Gestionnaire

Type de contrat: Permanent

Tes avantages:

Une carrière comme Directeur régional des ventes, Ouest du Canada au sein de l'équipe d'Optimum Mortgage à la Banque Nationale, c'est diriger la performance régionale des ventes et stimuler la croissance des originations hypothécaires grâce à une exécution stratégique, du leadership d'équipe et un engagement fort auprès des courtiers. Ce rôle te permet d'avoir un impact significatif sur l'organisation grâce à ton expérience en leadership, ta connaissance du marché et ton expertise en développement des affaires.

• Assurer une exécution constante et performante dans les territoires qui te sont attribués.
• Atteindre les objectifs liés aux originations hypothécaires et à la rentabilité régionale.
• Mettre en œuvre des initiatives de vente stratégiques alignées sur les objectifs nationaux.
• Veiller à ce que l'expérience des courtiers soit exceptionnelle et conforme à la proposition de valeur d'Optimum Hypothèque.
• Accompagner et influencer les courtiers à travers des programmes de fidélisation, des stratégies d'engagement et des plans de développement des affaires.
• Identifier les opportunités de croissance en utilisant les données immobilières, les tendances du marché et les analyses de la concurrence.
• Participer à la collaboration interfonctionnelle avec les équipes de Soutien aux ventes, Marketing et Analyse de crédit.

Au sein du secteur Optimum Hypothèque, tu feras partie d'une équipe d'environ 10 collègues et tu relèveras du Directeur, Ventes et marketing national. Notre équipe se distingue par son engagement envers l'excellence, son approche stratégique du marché et sa culture collaborative. Nous visons à t'offrir une flexibilité maximale et une qualité de vie optimale, incluant un environnement de travail hybride et un horaire adaptable.

Nos programmes de formation mettent l'accent sur l'apprentissage en cours d'emploi pour t'aider à maîtriser ton rôle. Tu auras accès à du contenu personnalisé sur les solutions hypothécaires, les stratégies de vente et le développement du leadership. Tu bénéficieras également de l'expertise et du soutien de collègues aux profils variés.

• Détenir un diplôme ou une formation dans un domaine connexe.
• Avoir un minimum de 10 ans d'expérience dans un environnement de vente hypothécaire.
• Posséder une expérience avérée en leadership et en gestion d'équipe.
• Avoir une solide connaissance du crédit hypothécaire résidentiel et du marché local des courtiers.
• Démontrer des compétences en développement des affaires, marketing, négociation et évaluation des risques.
• Excellentes aptitudes interpersonnelles, en communication et en résolution de conflits.
• Être disponible pour des déplacements dans la région, selon les besoins.

Your benefits

In addition to competitive compensation, upon hiring you'll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family.

• Health and wellness program, including many options

• Flexible group insurance

• Generous pension plan

• Employee Share Ownership Plan

• Employee and Family Assistance Program

• Preferential banking services

• Opportunities to get involved in community initiatives

• Telemedicine service

• Virtual sleep clinic

These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family.

Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees' ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged.

We're putting people first

We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees.

We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates What can you bring to our team?

Come live your ambitions with us

Autres langues requises: Anglais

Compétences: Agilité d'apprentissage, Axé sur le client, Courage managérial, Développement de partenariats, Diversité et inclusion, Esprit critique, Exécution de stratégie, Gestion des risques, Gestion du stress, Intelligence émotionnelle, Mobilisation, Prise de décis