Analyste Financier ou Analyste Financière

Titre du poste:
Analyste financier ou analyste financière, Comptabilité et Rapports externes (Finances)

Statut d’emploi:
Contractuel(le) à long terme (Durée déterminée)

Exigence linguistique du poste:
Compétences linguistiques:
Travailler à CBC/Radio-Canada

À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.

Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.

Date de fin de la publication:
2024-09-14 11:59 PM

Votre rôle

Relevant de la Cheffe, Comptabilité et Rapports externes, Contrôle national, vous serez responsable de fournir en temps opportun des rapports et des analyses financières pour le contrôle de gestion ainsi que celui des services anglais. Vous devrez notamment effectuer des analyses et de la recherche d’informations financières ou de données de toute autre nature en vue de soutenir ces activités. Vous déterminerez les possibilités d’améliorer les rapports et les processus courants, et développerez de nouvelles capacités de production de rapports pour appuyer le service.

Vous vous assurerez que les informations fournies sont conformes aux politiques et aux pratiques comptables, identifierez les écarts et formulerez des recommandations pour des améliorations.

Vous offrirez un soutien administratif et financier à la Cheffe, Comptabilité et Rapports externes.

Sous sa supervision, vous agirez comme personne-ressource auprès des gestionnaires et des membres du personnel et les aiderez à interpréter et à appliquer les politiques administratives, financières et de ressources humaines.

Il s'agit d'un rôle contractuel jusqu'au 31 mars 2025.

Principales responsabilités:
- Vérifier les comptes concernant les déplacements à l’étranger, et veiller au respect des politiques relatives aux frais de déplacement et de représentation;-
- Gérer la collecte de contrats co-signés et l’entrée des données dans FRC;- Préparer les états des comptes de bilan et s’assurer de l’intégrité des données; relever les écarts significatifs, préparer les commentaires relatifs aux différents comptes du bilan et en rédiger une première ébauche;- Assurer la préparation des rapports et des tableaux financiers ou d’autres outils d’analyse, et commenter les résultats;- Aider la cheffe à préparer les rapports annuels au CRTC; analyser les données et apporter les ajustements nécessaires;-
- Examiner et résoudre les problèmes liés aux questions administratives, et coder les factures afférentes;- Revoir et approuver les écritures pour le renflouement et la fermeture des fonds de production;- Effectuer diverses recherches et analyses, au besoin.- Un titre de comptable professionnel agréé (CPA) ou des études en cours dans un programme menant à l’obtention du titre de CPA est requis;- Minimum de deux ans d’expérience et de progression à des postes permettant la progression et ayant des niveaux croissants de complexité, de difficulté et de responsabilité;- De l’expérience dans l'industrie des médias et/ou dans un cabinet d’audit est requise;- De l’expérience dans la production des rapports du CRTC ou dans une Société d’État est considéré comme un atout;-
- Grande autonomie, et capacité de travailler en équipe avec un minimum de supervision;- Sens de l’investigation et de l’analyse, et capacité d’établir et de mettre en œuvre des stratégies d’amélioration;- Capacité d’établir les priorités et d’assurer l’équilibre entre les différents besoins opérationnels- Entregent et capacités de communication supérieures (oral et écrit), à tous les échelons, des membres du personnel à ceux de la direction (Français - niveau débutant un atout);- Expérience de travail dans un milieu divers et inclusif.

CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section

Diversité et inclusion

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