Gérant(E) Des Ventes

Tu as de bonnes connaissances dans les produits d'un centre de rénovation ?

Tu as de la facilité à travailler avec un ordinateur?

Tu as de l’expérience en gestion de personnel?

Offrir un excellent service à la clientèle est dans ton ADN?

Nous voulons te rencontrer

**ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL**
- Poste permanent, 40 heures semaine
- Horaire variable, selon les besoins opérationnels, au moins 1 weekend sur 2
- Quatre semaines de vacances annuellement
- Rabais offerts aux employés et programme d’assurances collectives
- Équipe dynamique, professionnelle et humaine
- **Salaire à partir de 55 000 $ / année, selon expérience**

**AVANTAGES SOCIAUX**
- 4 semaines de vacances (8%) après la première année en poste
- Programme de reconnaissance interne
- Programme de référencement
- Rabais offerts aux employés*
- Assurances collectives*
- 10 journées fériées par année
- 4 journées de maladie annuellement*
- Comité social des employés et Comité Santé et mieux-être
- Activités organisées par l’entreprise, et bien plus
- Après la période de probation

**CE QUE TU SERAS APPELÉ À FAIRE**

**Description sommaire**:
Sous la supervision du Directeur des Ventes, le ou la gestionnaire coordonne les opérations de ventes reliées à l’ensemble de ses départements. Il ou elle s'assure de l’excellence au niveau du service à la clientèle et voit à la gestion de l’équipe de travail. Il ou elle supervise l’équipe de conseillers-vendeurs attitrée aux départements sous sa gérance.

**Tâches types**:
**Vente**:

- Gérer les ventes et les activités de promotion de façon à rencontrer ou dépasser les objectifs du service.
- Communiquer l’information nécessaire aux vendeurs sur les nouveaux produits, les changements de prix, la mise en marché, les promotions, etc.
- Accueillir le client, le conseiller et le diriger dans les différents départements au besoin.
- Prise en charge de dossiers complexes, ex : gestion des plaintes.
- Collaborer avec l’équipe marketing au développement de promotions, nouveautés, évènements.
- Assurer une constance au niveau du service à la clientèle et des besoins spécifiques des clients

**Mise en marché**
- Élaborer la mise en marché de ses départements incluant l’étalage, la présentation, l’étiquetage et l’affichage, les événements promotionnels et notamment les bouts d’allées.
- Collaborer avec l’acheteur pour le processus de réapprovisionnement et assurer le suivi en ce qui concerne les inventaires.
- Veiller à la disposition et à la propreté des allées, s’assurer des quantités et faire le suivi auprès des employés responsables de chacune d’elles
- Participer au contrôle de l'inventaire.
- Assurer la mise à jour constante de la mise en marché du département.
- Élaborer les changements de démonstrateurs.

**Gestion de l’équipe de travail**
- Planifier les horaires de travail des membres de son équipe et approuver les feuilles de temps.
- Transmettre des directives à ses équipes
- Assurer la gestion des ressources humaines pour ses secteurs : formation, recrutement, relations de travail harmonieuses, SST.
- Évaluer et supporter chaque membre de son équipe dans son développement professionnel.

**NOUS AIMERIONS TE RENCONTRER SI TU AS**
- Au moins cinq années d’expérience dans un poste similaire
- DEC en gestion du commerce ou expérience équivalente

**ET SI TU ES OU TU AS**
- Dynamique
- Autonome
- Un sens de l'initiative et du jugement
- De l'expérience en gestion de personnel
- Un esprit collaboratif
- Le souci d’un excellent service à la clientèle
- Une facilité à travailler en équipe

**SI EN PLUS TU AS MAIS CE N’EST PAS OBLIGATOIRE**
- La capacité de communiquer efficacement en anglais

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : à partir de 55 000,00$ par an

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Vision
- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Réductions Tarifaires
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée

Horaire:

- 8 Heures
- Fins de semaine au besoin
- Quart de jour
- Travail les jours fériés

Expérience:

- Vente au détail: 2 ans (Souhaité)
- Gestion d'équipe: 5 ans (Obligatoire)
- Service à la clientèle: 2 ans (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel