Current jobs related to Gérant(E) Adjoint(E) - PointeClaire - GUESS?. INC.
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Gérant(e) adjoint(e)
2 weeks ago
Pointe-Claire, Canada Reitmans Full timeCompany Description Avec plus de 230 magasins à travers le pays, Reitmans est le chef de file de la mode féminine canadienne en se faisant le champion de l'acceptation de soi et de l'inclusivité auprès d'une clientèle croissante et loyale. Nous savons que la mode de qualité s'adapte aux femmes de qualité, et non l'inverse. Notre force réside dans...
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Gérant(e) adjoint(e)
2 weeks ago
Pointe-Claire, Canada Reitmans Full timeCompany Description Avec plus de 230 magasins à travers le pays, Reitmans est le chef de file de la mode féminine canadienne en se faisant le champion de l'acceptation de soi et de l'inclusivité auprès d'une clientèle croissante et loyale. Nous savons que la mode de qualité s'adapte aux femmes de qualité, et non l'inverse. Notre force réside dans...
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Gérant de magasin/Gérant adjoint
2 weeks ago
Pointe-Claire, Canada Levi's Full timeGérant(e) de Magasin pour nouveau magasin Levi's (mi-juin) Description du poste Le/La gérant(e) ayant un bon sens de l’organisation, est en charge de diriger l’équipe pour atteindre les objectifs de vente de la boutique, tout en s’impliquant dans le recrutement, la formation et le développement. Passionné(e) de la mode, il/elle saura transmettre...
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Gérant(e) adjoint(e)
4 weeks ago
Pointe-Claire, Canada Reitmans ( Canada ) Limited Full timeGérant(e) adjoint(e) - Complexe Pointe-ClaireIdentification du service: 5376 - ComplexPointe-Claire-PEType d’emploi: Nouveau poste – magasinsPENN. (auparavant Penningtons) est le chef de file de la mode taille plus au Canada. Fière de promouvoir la diversité corporelle et l’inclusivité des tailles, nous sommes des partenaires dévoués et des...
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Gérant(e) adjoint(e)
4 weeks ago
Pointe-Claire, Canada Reitmans ( Canada ) Limited Full timeGérant(e) adjoint(e) - Complexe Pointe-ClaireIdentification du service: 5376 - ComplexPointe-Claire-PEType d’emploi: Nouveau poste – magasinsPENN. (auparavant Penningtons) est le chef de file de la mode taille plus au Canada. Fière de promouvoir la diversité corporelle et l’inclusivité des tailles, nous sommes des partenaires dévoués et des...
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Assistant(e) gérant(e)
4 weeks ago
Pointe-Claire, Canada Arden Holdings Inc. Full timeÇA POURRAIT ÊTRE TOI! Tu veux faire partie d’une équipe incroyable? Si tu es une personne dynamique, très motivée et faisant preuve de leadership, et que tu t’intéresses à la vente au détail – nous voulons avoir de tes nouvelles. Le poste L’assistant(e) gérant(e) aide le gérant de magasin à atteindre les objectifs de vente, à...
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Gérant(E)
5 days ago
Pointe-Claire, Canada Umanico Administration Full time**Umanico - Le talent à la bonne place !** Tu as de l'expérience en que **Gérant(e)** et tu recherche un nouveau défi? Le **domaine de la restauration** t'intéresse et tu aimes le service à la clientèle? Voici ta chance! Une entreprise Québécoise située dans **l'Ouest de Montréal** recherche actuellement un(e) **Gérant(e) qui viendra guider son...
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Assistant(E) - gérant(E)
2 weeks ago
Pointe-Claire, Canada Uniprix Full timeUn poste de Assistant(e)-gérant(e)est disponible dès maintenant chez Uniprix. **Cela vous plairait-il de**: - Appuyer le ou la gérant(e) dans la gestion des opérations quotidiennes de la succursale? - Utiliser vos habiletés en mise en marché, gestion des marchandises et service à la clientèle? - Développer des relations de confiance et veiller à...
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Assistant(E) Gérant(E)
3 days ago
Pointe-Claire, Canada JACK & JONES Full time**Poste**:Assistant(e)-gérant(e) de magasin, JACK & JONES **Relève du**:Gérant(e) de magasin, JACK & JONES **Lieu **:Fairview Pointe-Claire - **Chez JACK & JONES, nous t’offrons un mode de vie actif pour te garder motivé!**_ **Ce qu’on t’offre.** - Tu as 50% de rabais en magasin et en ligne pour toi et ta famille. - Tu participes à un programme...
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Assistant(E) Gérant(E)
2 weeks ago
Pointe-Claire, Canada Ardene Full time**Emplacement**: Pointe-Claire, QC, Canada **Détails de l’emplacement**: CF Fairview Pointe Claire **Code postal**: H9R 5J2 **Catégorie**: Vente au détail **Code de la requête**: 16497-014-AM-FT **Date Opened**: October 28, 2024 **Nombre de postes disponibles**: 1 **Type d'emploi**: Permanent **Classe de paie**: Temps plein **Éducation**:...
Gérant(E) Adjoint(E)
2 weeks ago
**Gérant adjoint - Factory - 3965**
**Superviseur **: Gérant de magasin
**Subordonnés **: Vendeurs, responsables des stocks et caissiers. Il seconde l’équipe de gestion.
**Description du poste**
Le gérant adjoint est responsable de la supervision du service à la clientèle, de la formation et du développement des employés. Il doit donner l’exemple sur le plancher et maintenir les normes du magasin sur le plancher et à l’arrière-boutique.
**Développement des employés**
- S’assurer que tous les employés suivent la formation selon les directives de l’entreprise.
- Donner l’exemple en offrant continuellement des commentaires et en formant les employés sur la connaissance de produits, les techniques de vente, la présentation visuelle et l’expérience d’achat.
**Expérience d’achat**
- S’assurer que le niveau d’excellence du service à la clientèle est toujours une priorité en appliquant et atteignant les critères de l’expérience d’achat à l’aide d’évaluations régulières, accompagnements et suivis de son équipe.
- S’assurer que les normes et directives du visuel sont respectées, que les promotions. sont bien présentées, et que le plancher et l’arrière-boutique sont propres et en ordre.
**Ventes et rentabilité**
- Atteindre ou dépasser les exigences de rentabilité du magasin relatives aux ventes, la paie, la diminution et la conversion.
**Efficacité de l’exploitation**
- Atteindre toutes les exigences de paie du magasin.
- Gérer les actifs de l’entreprise en respectant toutes les mesures de la prévention des pertes.
- Se conformer à toutes les politiques et procédures de l’entreprise.
**Responsabilités supplémentaires**
- Utiliser son jugement lors des prises de décision.
- Excellentes compétences en communication.
- Agir avec intégrité et respect.
- S’adapter aux changements liés au commerce.
- Être en mesure de gérer plusieurs tâches en même temps.
- Accomplir des tâches diverses assignées par son superviseur.
**Exigences**
- Présenter un dossier démontrant des compétences en ventes, formation des employés et planification de la relève.
- Minimum de deux ans d’expérience avec un dossier démontrant l’excellence en vente et en formation d’équipe.
- Compétences informatiques et analytiques.
- Diplôme d’études secondaires ou équivalent (atout).
- Lever des charges lourdes supérieure à 13 kg.
Être debout pendant plusieurs heures.
Type d'emploi : Temps plein
Horaires de travail:
- 10 heures
- 8 Heures
Expérience:
- gestion de la vente au détail de mode: 2 ans (Obligatoire)
- Vente au détail: 1 an (Obligatoire)