Conseiller(ère) en Développement Des Compétences

**Vous n’êtes pas du type veston-cravate? Ça tombe bien, nous non plus.**
Vous aimez faire bouger les choses? Voici l’occasion de vous développer au sein d’une communauté d’experts passionnés et déterminés à vous enseigner les rouages de l’industrie. Chez Promutuel Assurance, un projet collaboratif d’envergure n’attend pas l’autre L’agilité et l’innovation sont pour nous d’importants leviers de transformation à l’origine de notre forte croissance.

**Aimer les lundis matin, vous êtes rendu LÀ **
- Vous intégrerez une équipe de collaborateurs authentiques et dévoués
- Vous participerez aux processus stratégiques et décisionnels
- Vous aurez l’occasion de faire valoir vos idées créatives et novatrices
- Vous ferez vivre notre culture d’entreprise à votre façon
- Vous serez accompagné dans la poursuite de vos objectifs professionnels
- Vous vous investirez dans la réalisation de mandats d’importances qui se traduiront concrètement dans l’organisation

**Une panoplie d’avantages ici et LÀ **
- Une rémunération à la hauteur de votre contribution
- Un horaire flexible vous permettant de vous consacrer à l’avancement de vos projets personnels
- Des congés personnels payés dès votre première année
- La possibilité d'exercer vos fonctions en présentiel ou en mode hybride
- Des assurances collectives pour vous et votre famille
- Un rabais avantageux sur vos primes d’assurances auto et habitation
- L’accès rapide à un professionnel de la santé via télémédecine pour vos proches et vous
- Un régime de retraite à prestations déterminées avec la participation de l’employeur
- Pleins d’activités sociales pour avoir du plaisir avec vos collègues
- Un programme d’aide aux employés

**À propos du poste**

Pédagogue, vous désirez apporter des solutions d’apprentissage novatrices et suggérer l’adoption des meilleures pratiques? Participer à des projets stimulants en jouant un rôle-conseil dans la mise en place de programmes de développement des compétences, ça vous intéresse? Ce poste est fait pour vous Vous accompagnerez les gestionnaires et les équipes de projets dans l’adoption de stratégies de développement des compétences permettant l’atteinte des objectifs de l’entreprise.

Vous exercerez votre emploi à notre bureau de Québec ou de Longueuil (possibilité de travail en mode hybride).

**À quoi ressemblera votre semaine de travail?**
- Analyser les besoins de formation et les enjeux de transition des projets avec les membres de l'équipe et les clients utilisateurs
- Accompagner le gestionnaire ou l’équipe de projets dans le choix des stratégies pédagogiques nécessaires à l’atteinte des objectifs de l’entreprise ou du projet
- Gérer les projets de développement et d’évolution des programmes de développement des compétences et de leurs outils, en collaboration avec les experts de contenu
- Coordonner le déploiement des programmes développés
- Évaluer les résultats des stratégies développées et faire des recommandations permettant d’atteindre les objectifs, le cas échéant; contribuer au développement des acteurs impliqués
- Faire une vigie sur le bon fonctionnement de la plateforme de gestion des apprentissages
- Soutenir les administrateurs de cette plateforme auprès des mutuelles
- Toutes autres tâches connexes qui incombent au titulaire du poste

**Avez-vous ce profil-LÀ?**
- Baccalauréat dans une discipline liée au développement des compétences (andragogie, gestion de la formation, enseignement, techno pédagogie)
- Minimum de cinq (5) années d’expérience dans des fonctions similaires
- Bonne connaissance du domaine de l'assurance (atout)

**Venez découvrir la différence Promutuel Assurance**: