Superviseur.e, Centre de Diffusion Et Maintenance

Description de l'entreprise

Chez Groupe TVA, la créativité est au cœur de tout ce que nous faisons.

Nous repoussons constamment les limites de la création dans les secteurs de la télévision, du cinéma, de la postproduction et des magazines. Nous y arrivons en valorisant la nouveauté, l’agilité et le dépassement de soi.

Nous faisons partie des plus grandes entreprises privées de production et nous en sommes fiers. Car la fierté de ce que l’on crée est l’un des meilleurs vecteurs d’innovation

As-tu ce qu'il faut pour relever le défi? Discutons

Description du poste

Le ou la Superviseur.e, centre de diffusion et maintenance électronique veille au bon fonctionnement des opérations sous sa responsabilité. Plus précisément, son rôle est de s’occuper de la gestion des employés de son secteur; employés qui œuvrent dans un environnement technique complexe;
**Principales responsabilités**:

- Planifier, diriger et contrôler l’ensemble des activités relatives au centre de diffusion et à la maintenance électronique et s’assurer de leur qualité;
- Superviser, encadrer et pourvoir au développement des compétences des ressources humaines de ses secteurs;
- Optimise l’utilisation des ressources humaines et matérielles, afin de répondre aux besoins opérationnels de son secteur
- Établir et maintenir un contact de qualité avec ses clients internes;
- Assurer le suivi budgétaire et voir au respect des prévisions budgétaires et à la gestion de l’inventaire;
- Analyser et proposer de nouvelles méthodes d’opération et participer à la mise en place de celles-ci, et ce, en collaboration avec ses clients internes
- Assurer le suivi de la documentation de la gestion des incidents liés aux secteurs et la procédure d’escalade et de communication des incidents;
- Assurer le respect des délais et des processus en place, tant pour les requêtes que les incidents;
- Offrir le support nécessaire à ses clients en cas de pannes ou d’incidents en fonction des priorités de l’entreprise;
- Voir à ce que les environnements techniques sous sa responsabilité répondent aux besoins de l’organisation.

**Qualifications**:

- DEC en production télévisuelle ou l’équivalent;
- Trois (3) à cinq (5) années d’expérience en gestion de personnel (dans un environnement syndiqué, un atout);
- Expérience dans des environnements technologiques pertinents (télédiffusion, centre de diffusion multi-canaux, câblodiffusion, audio et vidéo numérique, contrôle, informatique et réseautique), un précieux atout;
- Être disponible à l’extérieur des heures normales de travail (répondre aux urgences, etc.);
- Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Excellentes connaissances en informatique;
- Fortes aptitudes à diriger une équipe de travail et à gérer des conflits;
- Axé vers les résultats, approche client et bon jugement;
- Capacité à travailler dans un environnement rapide et à gérer plusieurs priorités à la fois;
- Capacité d’analyse et de résolution de problèmes;
- Leadership, sens de l’organisation et bon esprit d’analyse et de synthèse

Informations complémentaires
**Nous t’offrons de**:

- Profiter d’une gamme complète d’avantages sociaux (assurances collectives, régime de retraite collectif, rabais d’entreprise, etc.), selon le poste ;
- Travaillez dans un lieu à proximité des transports en commun et accès à un stationnement
- Participer à des projets d’envergure et relever des défis dans un contexte d’effervescence et de changements constants nous permettant de nous dépasser pour atteindre de nouveaux sommets ;
- Réussir en misant sur les forces et les talents de chaque personne dans nos équipes ;
- Travailler fort pour le succès de l’entreprise, mais aussi pour le simple plaisir de réussir et de s’accomplir