Responsable Du Développement Philanthropique

**Poste permanent**

**35 heures par semaine
La Fondation Marie-Vincent offre un milieu de travail flexible, créatif, stimulant et riche pour le

développement de professionnel-le-s souhaitant œuvrer au sein d’une équipe dynamique et

qualifiée. Elle offre la possibilité de travailler dans un contexte multidisciplinaire et intersectoriel.

La Fondation Marie-Vincent soutient les enfants, les adolescentes et les adolescents victimes de

violence sexuelle et physique en leur offrant, sous un même toit et en collaboration avec ses

partenaires, les services dont elles et ils ont besoin. Elle contribue à prévenir la violence en misant sur

l’éducation et la sensibilisation, et en aidant les enfants présentant des comportements sexuels

problématiques. Elle mise constamment sur les meilleures pratiques dans le domaine de la violence

sexuelle en soutenant une Chaire interuniversitaire de recherche et en demeurant à l’affût des

nouvelles réalités sociales.

Marie-Vincent est un organisme qui accompagne les jeunes victimes de violence sexuelle. Vous avez

stimulant, vous êtes animés par une volonté de faire une différence dans votre communauté ? **Nous**

**souhaitons vous avoir dans notre équipe** À Marie-Vincent, chaque membre de l’équipe est une valeur

ajoutée, nous permettant d’accomplir notre mission : aider un plus grand nombre de jeunes victimes en

offrant sous un même toit, tous les services dont elles et ils ont besoin, afin qu’ils retrouvent l’espoir.

Faites la différence faites partie de l’équipe Marie-Vincent

La Fondation Marie-Vincent offre un milieu de vie engagé, dans lequel les employé-e-s sont reconnu-e-s

pour leur expérience, leurs compétences et leur expertise au sein d’une équipe multidisciplinaire où

l’autonomie constructive et la considération de l’autre sont valorisées.

**Sommaire du poste**
Sous l’autorité de la direction du développement philanthropique, la personne titulaire de ce poste est

responsable du développement, de la planification et de la réalisation des initiatives de financement

auprès des donateurs et donatrices potentiels et actuels de la Fondation Marie-Vincent.

Dans une volonté d’accroître les revenus de la Fondation, la ou le responsable du développement

philanthropique coordonne et participe à la sollicitation de partenaires potentiels. Elle ou il prend une

part active dans la coordination et l’organisation des événements-bénéfice. Également, elle ou il met

en œuvre des stratégies afin de fidéliser les donateurs et donatrices entrants en plus d’accroître les dons

à la Fondation Marie-Vincent.

**Plus précisément, la personne choisie exercera les fonctions suivantes:
Assurer la réalisation des campagnes de financement et identifier des stratégies pour les bonifier ;
Contribuer au développement et au maintien d’un réseau de partenaires stratégiques ;

Développer et mettre en œuvre des stratégies de sollicitation répondant aux différents besoins de

la Fondation en complémentarité avec les profils des donatrices et donateurs actuels et potentiels ;

Rédiger des demandes de financement pour différents types de donatrices et donateurs privés et

publics ;

Assurer la négociation et la conclusion des ententes, en collaboration avec la direction du

développement philanthropique ;

Coordonner et organiser des événements-bénéfice ;

Établir et maintenir d’excellentes relations avec les donateur-trice-s, les administrateur-trice-s, les

bénévoles et le public ;

Collaborer avec le Cercle des jeunes leaders dans leurs initiatives de levée de fonds et les soutenir

en ce sens ;

Rédiger et mettre en œuvre le plan de reconnaissance pour les donateur-trice-s, en collaboration

avec la direction du développement philanthropique ;

Mesurer et communiquer régulièrement les résultats de collectes de fonds auprès de divers

intervenant-e-s ;

Collaborer avec les partenaires internes pour le développement d’outils de sollicitation, la reddition

de comptes et la rédaction des demandes de financement, etc. ;

Faire le suivi et gérer les demandes de bénévolat au sein de la Fondation ;

Assurer le suivi des actions de sollicitation des bénévoles ;

Coordonner, en collaboration avec la direction du développement philanthropique, l’ensemble

des activités liées aux campagnes majeures de financement ;

Effecteur toute autre tâche liée au poste.

**Le profil recherché doit répondre aux exigences suivantes**:
**Formation/Expérience/Certification **

Diplôme universitaire de 1er cycle (baccalauréat) dans une discipline pertinente (administration

des affaires, communications, etc.) ;

Diplôme d’études universitaires (certificat) en gestion philanthropique (un atout) ;

Un minimum de cinq (5) années d’expérience dans un rôle similaire (collecte de fonds,

évènements) ;

Expérience professionnelle au sein d’une organisation san