Coordonnateur-trice Au Développement

**Le Groupe de ressource technique (GRT) est une entreprise d’économie sociale** qui propose un accompagnement et une expertise aux groupes promoteurs de projets d’habitation communautaire, tels que les coopératives ou les organismes à but non lucratif (OBNL).

**Joignez-vous au GRT Entraide Habitat Estrie**et contribuez à des projets d'habitation communautaire innovants qui transforment la vie des gens et des communautés. En tant que **Coordonnateur-trice du développement**, mettez votre esprit entrepreneurial et votre leadership collaboratif au service des coopératives et des OBNL pour améliorer la qualité de vie des estriennes et des estriens.

**VOTRE MANDAT**

Relevant de la direction du développement, vous serez responsable de la coordination de toutes les étapes en lien avec les projets en pré-développement et en développement, de la gestion du flux de projets, ainsi que de l’**optimisation des processus pour garantir le succès des initiatives.**Vous utiliserez votre grand sens de l’organisation et votre capacité à mobiliser une équipe pour soutenir la mission d’Entraide Habitat Estrie.

**VOTRE CONTRIBUTION**

**Coordination de projets en pré-développement**
- **Coordination et animation** : Animer les rencontres, coordonner les étapes de pré-développement et assurer le suivi du comité de qualification.
- **Analyse et supervision** : Analyser les projets, superviser les études de cas et la rédaction des rapports finaux.
- **Accompagnement et mobilisation** : Soutenir la recherche de terrains, accompagner les organismes dans la définition des besoins et mobiliser les acteurs du milieu.

**Coordination de projets en développement**
- **Optimisation des outils et processus** : Développer des outils de travail, optimiser les processus et assurer l’intégration technique, notamment, lors de l’implantation du logiciel Zoho (prévu de janvier à juin 2025).
- **Suivi et accompagnement** : Accompagner les chargés de projets, organiser les rencontres, gérer le flux de projets et proposer des stratégies pour prévenir les retards. Assurer le suivi des contrats de service.
- **Mobilisation et gestion d’équipe** : Assurer une gestion collaborative, soutenir la mobilisation en contexte de changement et veiller au bien-être de l’équipe.

**Partenariats et appels d’offres**
- **Mobilisation et relations** : Mobiliser les partenaires, soutenir la direction du développement lors de l’établissement des ententes et renforcer les relations entre organismes et collaborateurs.
- **Développement stratégique**: Contribuer à la mise en œuvre du plan d’action et à la croissance organisationnelle.
- **Appels d’offres** : Mettre en œuvre et coordonner le processus d’appel d’offres entre les professionnels et le GRT.

**L’EXPÉRIENCE Entraide habitat Estrie **
- Un poste **temporaire** à temps plein, **35h par semaine d’une durée d’un (1) an**:

- Taux horaire selon l’échelle salariale en vigueur (29 $ - 34,54 $)
- Un programme d'**assurance collective**incluant **soins dentaires**:

- Des **horaires**flexibles et la possibilité de télétravailler jusqu’à 40% du temps
- **12 jours de congés personnels**:

- **Régime de retraite**:

- **Remboursement** des frais de déplacement, temps de déplacement, repas, représentation et hébergement et une **allocation** pour **téléphone portable**

**VOUS AVEZ LE PROFIL ?**

**Formation** : Diplôme universitaire en administration, urbanisme, développement régional, gestion de projets ou domaine pertinent.

**Expérience** : 3 à 5 ans en coordination de projets, gestion d’équipe ou développement communautaire.

**Compétences clés**:

- Mobilisation d’équipes multidisciplinaires et gestion du changement avec bienveillance.
- Optimisation des processus de travail et intégration d’outils technologiques.
- Anticipation des défis, élaboration de solutions et stratégies pour assurer la réussite des projets.
- Connaissance des projets en immobilier et du milieu de la construction.

**Entrée en poste** : 10 février 2025

Rejoignez-nous et participez à une aventure humaine et professionnelle enrichissante au cœur de l’innovation en habitation communautaire

Type d'emploi : Temps plein, Contrat à durée déterminée
La durée du contrat : 12 mois

Rémunération : 29,00$ à 34,54$ par heure

Heures prévues : 35 par semaine

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- Cotisation égale au RÉER

Horaire:

- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 2025-02-10