Chargé(E) de Projets en Construction Système Intérieur

**Nombre de poste disponible : 2**

**Lieu : Montréal et les environs (1)**

**Lieu : Gatineau (1)**

**Votre mandat**:
Vous serez responsable de la gestion complète des projets d’envergures de construction en systèmes intérieurs. En collaboration avec les clients, architectes, fournisseurs et équipes de chantier, vous veillerez à assurer la conformité, la qualité, le respect des budgets et des échéanciers tout en répondant aux attentes des parties prenantes.

**Vos responsabilités**:
**Tâches avant le début du chantier**:

- **Gestion des fiches techniques**:

- Demander les fiches techniques auprès des fournisseurs assignés au chantier.
- Associer les fiches techniques aux sections de devis correspondantes.
- **Vérifications préliminaires**:

- Confirmer que le contrat est signé et vérifier qu’on dispose des bonnes informations de contact.
- Obtenir le numéro du surintendant assigné au chantier et valider la réception de l’échéancier du projet, si non fourni. Confirmer avec celui-ci que la date de début du chantier est conforme à l’échéancier prévu.
- Sortir les produits spéciaux.
- **Préparation technique**:

- Vérifier la charte des colombages pour garantir la conformité réglementaire et explorer la possibilité de réduire la marge si applicable.
- Lire attentivement le devis, examiner la soumission, analyser les plans et extraire les sections de devis pour chaque type de matériau, à associer aux fiches techniques.
- Déterminer le pourcentage de tuiles à laisser sur le chantier, si applicable.
- **Organisation et planification**:

- Coordonner avec le bureau pour le choix du contremaître et fixer une date pour la réunion de démarrage du chantier.
- Préparer une liste des outils nécessaires et vérifier leur disponibilité.
- Vérifier que toutes les informations pertinentes sont correctement saisies dans **Fieldwire.**
- **Avant le démarrage**:

- Se rendre sur le chantier pour valider que tout est prêt pour le démarrage.
- Vérifier la mesure des colombages si un précoupage est nécessaire.
- S’assurer que le contremaître dispose des plans à jour avant le début des travaux.

**Tâches pendant le chantier**:

- **Coordination et suivi**:

- Obtenir la validation de l’architecte pour le traçage ou tout problème éventuel avant l’installation des lisses.
- Collaborer avec le contremaître pour identifier et résoudre les problèmes liés à l’exécution ou au levage des murs (ex. : encombrement par les tuyaux, contraintes mécaniques).
- Effectuez un suivi des coûts de projet à chaque semaine avec le directeur de projet.
- **Gestion des directives et changements**:

- Répondre dans un délai maximal de quatre jours à toute directive ou demande de changement pour garantir leur validation avant l’exécution.
- Toujours obtenir l’acceptation des changements avant de les mettre en œuvre.
- Relancer le client pour les changements non acceptés, si nécessaire.

**Tâches après le chantier**:

- **Clôture administrative**:

- Vérifier que la feuille de 2 % est remplie et signée.
- Confirmer que tous les changements ont été payés.
- **Bilan final**:

- Organiser et tenir une réunion de fin de chantier pour faire le point sur les travaux réalisés.

**Profil recherché**:

- Diplôme en gestion de la construction, génie civil, architecture d’intérieur ou domaine similaire.
- Expérience de 3 à 5 ans dans la gestion de projets de construction, avec une spécialisation en système intérieur ou dans un domaine lié.
- Solides compétences en gestion de projet et en coordination d’équipes multidisciplinaires.
- Bonne maîtrise des logiciels de gestion de projet (Fieldwire, Excel, etc.)
- Connaissance approfondie des matériaux de construction et des techniques
- Compétences en gestion budgétaire et en négociation.
- Excellentes aptitudes à la communication, à la résolution de problèmes et à la gestion des relations avec les clients et les partenaires.
- Capacité à travailler sous pression tout en respectant des délais serrés.
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
- Solides compétences en organisation et gestion des priorités.

**Nos avantages**:

- Un environnement de travail dynamique, au cœur de projets d’envergure.
- Opportunités de développement professionnel et de formation continue.
- Rémunération compétitive
- Assurance collective
- REER collectif
- Flexibilité dans l’organisation du travail.
- Possibilité de travailler sur des projets divers et stimulants, dans des environnements variés

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 70 000,00$ à 100 000,00$ par an

Avantages:

- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée

Question(s) de présélection:

- Avez-vous de l'expérience en système intérieur?

Expérience:

- Gestion de projet: 2 ans (Obligatoire)

Lieu du poste : Télétravail hybride à Mascouche, QC J7K 2Z3