Spécialiste de Données

Description de l'entreprise
**VOSKER,** leader nord-américain en surveillance de zones éloignées.

Chaque jour, on est fiers d’aider nos clients à garder un œil sur ce qui compte réellement pour eux, en développant des caméras à énergie solaire et connectées cellulaire à notre plate-forme exclusive. Mais au-delà du produit, travailler en TI chez VOSKER, ce sont des millions d’images reçues et analysées par jour, un mélange d’électronique, d’intelligence artificielle et de logiciel à la fine pointe de la technologie.

En quelques mots chez VOSKER ; **On est performant, on pense autrement et on prend soin de nos gens **On tire avantage de nos expertises pour gagner en équipe et redéfinir ce qui est possible

**Ton prochain défi qui t’attend** ;
Aligné sur la vision d’entreprise et l’architecture de données, la/le spécialiste consolide les structures de données, les règles d’affaires et leurs liens avec les processus.

La/le spécialiste travaille avec toutes les équipes (marketing, finance, IA, développement,) pour développer l’exploration et l’utilisation autonomes des données.

VOICI CE QU’ON T’OFFRE:

- Un environnement de travail qui te permet de faire vivre tes idées et te propulser dans tes ambitions
- Un quotidien sans routine, les jours se suivent, mais ne se ressemblent pas et ça, c’est trippant
- Un accès à Udemy pour développer ton potentiel sur tes heures de travail.
- Un mode de travail hybride qui permet de travailler soit de la maison ou de l’un de nos bureaux. À toi de choisir
- Un compte mieux-être te permettant de rembourser tes dépenses en lien avec ton bien-être, tes passions et tes intérêts.
- Un accès gratuit à un professionnel de la santé en ligne 24/7 et un PAEF.
- Une assurance collective complète comprenant les soins de la vue et dentaires.
- Un supplément nouveau parent pour le congé de maternité/paternité.

Description du poste
**TES PROCHAINS DÉFIS**:
**Améliorer la compréhension des données**:

- Établir et documenter les besoins des utilisateurs et consommateurs de données, les conseiller dans l'interprétation des données et leur utilisation.
- Identifier et développer des opportunités de réutilisation, de migration ou de retrait des données.
- Concevoir et mettre en œuvre des processus de cycle de vie des données qui permettent de garantir l’intégrité des données.

**Faciliter les discussions sur l’architecture de données**:

- Travailler avec les équipes internes pour implanter et améliorer les standards d’architecture de données.
- Participer à la création et au déploiement de la stratégie organisationnelle de gestion des données sensibles.

**Assurer un leadership technique**:

- Déployer un catalogue de données pour toute l’organisation.
- Conseiller les équipes d’ingénierie et affaires dans l’utilisation de structures de données.

**Qualifications**:
**L’EXPERTISE RECHERCHÉE POUR NOUS AMENER PLUS LOIN**:

- Expérience de 1 à 3 ans dans la gouvernance de données ou la gestion des données ;
- Expérience dans l'utilisation de méthodologies et d'approches de résolution de problèmes ;
- Connaissance des processus opérationnels, de la gestion de l'information et des normes et processus de qualité des données ;
- Connaissance des logiciels et outils de gouvernance des données et capacité de cartographie des données ;
- Familiarité avec l'entreposage de données et les meilleures pratiques ETL ;
- Capacité à établir des relations à long terme avec différentes équipes et parties prenantes ;
- Capacité à apprendre rapidement, prioriser et se développer dans un environnement au rythme rapide ;
- Bilinguisme anglais et français (oral et écrit) (contacts fréquents hors Québec).

Informations complémentaires
**C’est tout ça faire partie du clan VOSKER **

**Égalité d’accès à l’emploi**:
Au sein de VOSKER, nous valorisons l’essence de chaque personne et célébrons la diversité qui nous permet de redéfinir ce qui est possible. Nous misons sur la collaboration en offrant un environnement de travail sain et inclusif où toutes les voix sont entendues.

N’hésite pas à communiquer avec nous, si tu as des besoins spécifiques pour rendre ce processus de recrutement plus accessible pour toi.

**Maintenant, c’est à ton tour de nous parler de toi Pour ce faire, tu n’as qu’à postuler