Technicienne ou Technicien Aux équipements Motorisés

Ici, on donne vie à la Ville On déploie une tonne d'énergie au quotidien pour le bien-être de nos concitoyens. On est fier du travail que l'on accomplit et des effets positifs directs qu'on a sur la population. On ne s'ennuie pas dans l'environnement, on offre des mandats stimulants permettant de développer votre expertise.

On est présentement à la recherche de techniciennes ou techniciens aux équipements motorisés afin de pourvoir un poste permanent.

**LES DÉFIS** En tant que technicienne ou technicien aux équipements motorisés, vous serez responsable de l'acquisition et de la modification des équipements motorisés ainsi que de l'élaboration d'ententes de biens et de services en lien avec le parc véhiculaire de la Ville de Québec. De façon plus spécifique, vous aurez à:

- Assurer la gestion complète d'un processus d'acquisition de véhicule tout en s'assurant du respect du cycle financier de la Ville de Québec (prise de besoin, conception, préparation à la formation et préparation à la mise en service);
- Rencontrer les partenaires internes de la Ville afin de connaître et d'analyser leurs besoins en matière d'équipements motorisés légers, lourds et spécialisés (exemple : camion 10 roues, 12 roues, chargeuse sur pneus, paveuse, níveleuse, balais de rue, nacelle, véhicule de police, véhicule incendie, etc.);
- Assurer un rôle-conseil et faire preuve d'influence;
- Fournir les estimations des coûts de remplacement d'équipements et de véhicules pour la préparation de budgets pour l'acquisition ou le remplacement des équipements motorisés;
- Participer, au besoin, à la conception, à l'analyse, à l'étude ou à la réalisation de divers projets ou de dossiers spécifiques dans le domaine des équipements motorisés, nécessitant son expertise technique;
- Fournir une assistance technique et fonctionnelle au personnel de son unité administrative ou, au besoin, aux autres services de la Ville, en matière d'équipements motorisés;
- Établir le calendrier et surveiller, au besoin, les travaux effectués par des firmes externes ou en régie et collaborer au processus de gestion de projet lié à ces travaux;
- Faire des analyses de consommation et élaborer la partie technique des ententes de biens et de services;
- Compiler, analyser, interpréter et tenir à jour différentes données à propos des équipements motorisés;

**CE QU'ON RECHERCHE** Pour faire partie de notre équipe, vous devez:

- Détenir un diplôme d'étude collégiale (DEC) dans un domaine approprié et posséder un minimum de six (6) années d'expérience reliée aux acquisitions dans le domaine des équipements motorisés ou tout autre ensemble de formation ou d'expérience jugé équivalent;
- Détenir une connaissance des lois, normes et règles de sécurité reliées aux véhicules motorisés, des lois et règlements sur les charges et dimensions des véhicules motorisés et du Code de la sécurité routière;
- Avoir une bonne capacité à lire des plans, des schémas et des croquis;
- Démontrer de la rigueur dans son travail ainsi qu'un esprit d'analyse développé. Avoir également une rigueur au niveau de la gestion des coûts;
- Manifester de fortes aptitudes à entretenir des relations de travail positives, à travailler en équipe et à effectuer un excellent service à la clientèle;
- Bonnes capacités à communiquer verbalement et par écrit;
- Posséder un permis de conduire classe 3 sera considéré comme un atout.

**CE QU'ON OFFRE**

On offre des avantages pour le bien-être de nos employés:

- Un salaire de 64 039 $ à 94 816 $ annuellement, selon le niveau d'expérience;
- Un horaire flexible de 35 heures par semaine et la possibilité d'être en télétravail jusqu'à 3 jours par semaine;
- Un programme d'encouragement à un mode de vie actif;
- Un programme d'aide aux employés;
- Des perspectives de carrière;
- Des formations accessibles;
- Un équilibre travail-vie personnelle;
- Un environnement stimulant et des projets d'envergure.
- Le poste de travail est situé au 52, rue Marie-de-l'Incarnation.

**COMMENT POSTULER**

**LA VILLE S'ENGAGE**

La Ville s'engage pour que tout le monde se sente inclus. On offre un milieu ouvert et inclusif. On souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. De plus, on a à cœur de soutenir l'Organisation municipale de la sécurité civile dans ses quatre dimensions, soit la prévention, la préparation, l'intervention et le rétablissement. Vous pourriez ainsi être invité à mettre vos compétences à profit lors de situations d'exception et sinistres majeurs.