Vice-président(E) Adjoint(E)

Vous êtes unique, comme le sont votre parcours, votre expérience et votre façon de voir les choses. Ici, on vous encourage et on vous motive à donner le meilleur de vous-même, et on vous donne les moyens de le faire. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques - experts dans leur domaine - qui sont impatients de partager leurs connaissances avec vous. Vous aurez des gestionnaires inspirants qui vous aideront à développer votre potentiel et à atteindre de nouveaux sommets. Chaque jour, vous aurez de nouvelles occasions de rendre la vie de nos Clients plus radieuse - ils sont au cœur de tout ce que nous faisons. Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des gens, des familles, des collectivités - ici et partout dans le monde.

**Description de poste**:
**Résumé du poste**

En tant que vice-présidente adjointe ou vice-président adjoint, stratégie et produits d’assurance, vous serez responsable de la gamme complète de produits d’assurance individuelle activement vendus au Canada. En collaboration avec nos partenaires d’affaires, vous mènerez à bien la feuille de route de notre gamme de produits prioritaires à court, moyen et long terme en vue de générer une hausse considérable des ventes d’assurance au pays. Vous veillerez à ce que les produits soient concurrentiels, bien conçus et alignés sur les besoins des Clientes et Clients. Vous agirez aussi comme partenaire clé pour accroître la rentabilité de notre gamme de produits d’assurance individuelle et donner à nos canaux de distribution les moyens de générer une croissance soutenue des ventes.

Vous avez une connaissance poussée des produits d’assurance individuelle, de l’expérience en innovation de produits et une compréhension de la conception, de la tarification, de la distribution et de l’administration de ces solutions qui en facilitera la mise en marché.

Vous relèverez de la vice-présidente ou du vice-président, solutions d’assurance, Conseils et solutions de l’Individuelle (CSI).

**Les fonctions**

**Gestion de produits**
- Superviser les revues du marché et les commentaires sur la concurrence.
- Concevoir et tenir à jour des stratégies et des feuilles de route de produits tant au niveau des produits individuels que de la gamme de produits.
- Maintenir les spécifications de base pour soutenir le positionnement (conseillers, conseillères et clientèle).
- Entretenir une vue globale fondée sur l’analyse de la santé des produits (hausse des ventes, rentabilité, risque, expérience Client).

**Conception de produits et innovation**
- Agir comme expert ou experte du processus de développement de solutions, de la conceptualisation au lancement en passant par la conception et l’analyse de rentabilisation. Solide compréhension de la gouvernance, de la tarification et des différents aspects de la conception.
- Concilier la portée, les échéances et les budgets afin de respecter les délais et de maximiser la valeur pour l’entreprise.
- Savoir repérer et évaluer les occasions clés d’innover dans le sens de l’orientation stratégique des Solutions d’assurance et de la Sun Life Canada.
- Superviser un carnet de solutions et d’améliorations de produits novatrices.
- Agir comme expert ou experte de l’environnement concurrentiel canadien (offre de produits, propositions de valeur pour les marchés clés, tarification et méthodes de distribution) et utiliser ces connaissances pour faire évoluer notre gamme de produits.
- Avoir une solide compréhension du marché de l’assurance à l’échelle mondiale; savoir en tirer des idées et les traduire en solutions potentielles sur le marché canadien.

**Leadership et gestion des talents**
- Avoir fait ses preuves comme gestionnaire de personnel qui favorise la collaboration pour aider les talents de tous les horizons ayant un potentiel élevé à produire des résultats positifs axés sur les Clientes et les Clients.
- Développer les compétences et capacités des membres de l’équipe, notamment en ce qui a trait à l’utilisation des données et de l’analytique, à la conception créative ainsi qu’à la planification stratégique.
- Établir des relations avec les partenaires internes et externes dans le but d’orienter les initiatives d’innovation et de développement de produits.
- Agir comme source de solutions et personne facilitatrice pour éliminer les obstacles dès que possible.
- Avoir le sens des affaires et de la réflexion stratégique, en plus de savoir établir une vision pour l’équipe.

**Les aptitudes pour réussir**
- Dix ans d’expérience dans le secteur, dont cinq en assurance individuelle.
- Connaissance avancée des produits d’assurance individuelle et de la concurrence.
- Connaissance spécialisée des caractéristiques des produits d’assurance et des éléments relatifs au développement de produits.
- Solides aptitudes en animation et en collaboration; capacité à rallier un large éventail de parties prenantes internes autour d’une stratégie et d’une feuille de route communes.
- Esprit hautement analytique et capacité av