Technicien (Ne) à La Comptabilité

2 weeks ago


SaintMathieuduParc, Canada Municipalité de Saint-Mathieu-du-Parc Full time

**TACHES LIÉES AU SERVICE DE LA TAXATION/COMPTABILITÉ**
- Entrer les données relatives à la taxation dans le système comptable ;
- Imprimer les comptes de taxes et les poster aux citoyens ;
- Procéder à l’encaissement des chèques et des SPC (paiement par Internet) ;
- Appliquer les procédures quant aux chèques postdatés ;
- Assurer les fermetures de mois pour les recevables (décompte de petite caisse, balancement aux comptes recevables et préparation du dépôt ;
- Vérifier la réception des recevables autres que la taxation ;
- Générer les rapports relatifs aux comptes recevables ;
- Effectuer les mises à jour du rôle d’évaluation et émettre la facturation appropriée (droit de mutation, taxation complémentaire, etc.) ;
- Préparer toute facturation complémentaire ;
- Préparer la procédure pour la vente d’immeubles pour défaut de paiement de taxes ;
- Assurer le paiement des comptes en souffrance ;
- Assurer la gestion du dossier des carrières et sablières ;
- Assurer la gestion des dossiers de fosses septiques, de matières résiduelles, recyclables et compostables ;
- Accueillir les citoyens qui se présentent au bureau municipal, fournir des renseignements généraux en personne, par téléphone ou par courriel ;
- Percevoir les deniers payables par les citoyens au bureau municipal ;
- Remplacement de la réceptionniste lors de ses journées de congé ;
**TACHES LIÉES AU SERVICE DE PAIES**
- Assurer l’ouverture et le maintien du dossier de l’employé:

- Recevoir les feuilles de temps, en faire l’entrée au système de paie, obtenir l’approbation de la direction ; procéder à la fermeture de la paie, transmettre à l’institution financière, et procéder au classement
- S’assurer du respect des mesures inscrites au manuel des employés, et au règlement sur le traitement des élus pour la paie ;
- Maintenir à jour les informations relatives aux vacances des employés, répondre aux questions en lien avec ce sujet, générer la liste de vacances ainsi que la banque de temps relatives aux employés ;
- Préparer les relevés d’emploi à la fin des contrats de travail des employés.
- Préparer les relevés 1 et les T4 des employés ;
Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : à partir de 28,30$ par heure

Heures prévues : au minimum 32 par semaine

Avantages:

- Congés payés
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée

Horaire:

- Du Lundi au Vendredi

Formation:

- DEC (Souhaité)

Expérience:

- Comptabilité: 1 an (Souhaité)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 2025-05-26



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