Analyste de Surveillance de Projet, Analyste de

Pêches et Océans Canada et la Garde côtière canadienne - Construction navale et matériel, Approvisionnement des navires
Ottawa (Ontario)
AS-04
80 612 $ à 87 108 $
Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Pêches et Océans Canada et la Garde côtière canadienne

**Date limite : 7 octobre 2024 - 23 h 59, heure du pacifique**

**Qui est admissible**: Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens et résidents permanents à l'étranger.

**Messages importants**:
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Pêches et Océans Canada et la Garde côtière canadienne sont plus forts et plus efficaces lorsqu’ils reflètent la diversité de la population canadienne qu’ils servent. Afin de favoriser la diversification de l’effectif, la préférence pourrait être accordée aux personnes qui indiqueront leur appartenance à l’un des groupes suivants visés par l’équité en matière d’emploi : Autochtones, personnes ayant un handicap, membres des minorités visibles et femmes. Lorsque vous présenterez une demande dans le cadre de ce processus de sélection, nous vous invitons à autodéclarer à quel(s) groupe(s) visé(s) par l’équité en matière d’emploi vous appartenez. Pour en savoir plus, consultez notre page Web intitulée Auto-déclaration pour les emplois au gouvernement du Canada.

Nous souhaitons doter ces postes aussi vite que possible et avons accéléré notre processus d’embauche. Veuillez lire attentivement cette offre d’emploi pour connaître les qualifications requises et le processus d’embauche dans la section Renseignements supplémentaires.

Veuillez noter: Ce processus de sélection comprend un volet financier, requis pour les postes d'analyste de surveillance de projet et certains postes d'agent(e) de planification et de contrôle de projet

**Tâches**:
Les fonctions liées aux postes comprennent celles qui sont indiquées ci-après, sans s’y restreindre.

Analyste de surveillance de projet
- Analyser et remettre en question l’information sur des projets afin d’assurer son exhaustivité, exactitude et pertinence.
- Fournir des commentaires et des recommandations sur des sujets liés à l’exécution des projets d’acquisition des navires.

Analyste de programme*
- Développer et analyser un calendrier directeur intégré afin de repérer les retards actuel ou potentiel du programme.
- Évaluer le rendement du programme à l’aide de la méthode de gestion de la valeur acquise et d’autres outils et techniques de gestion de projet.
- Fournir des conseils et des recommandations sur les risques et les problèmes liés au calendrier et au coût du programme.
- Élaborer, mettre en œuvre et maintenir le cadre de gestion de projet.
- Un groupe de projets et d’activités de gestion du changement relié qui ensemble permettent de réaliser des résultats favorables à un ministère.

Agent(e) de planification et de contrôle de projet
- Contribuer à la préparation des sommaires de projet, des chartes, des plans de projet et des rapports.
- Élaborer et tenir à jour le calendrier de projet et le registre des risques/enjeux.
- Fournir un soutien financier en élaborant et surveillant des plans de travail chiffrés et des prévisions financières, en recommandant la réaffectation de ressources financières, et en appliquant des contrôles budgétaires afin d’assurer la transparence et la conformité aux exigences légales.
- Surveiller les coûts, le calendrier et les jalons de projet, donner des avis sur les enjeux/risques et faire le suivi de la mise en œuvre des plans d’atténuation des enjeux et des risques.
- Développer des plans d’approvisionnement, préparer des spécifications et des énoncés de travail selon les décisions prises par la direction, et soutenir la surveillance de la conformité des contrats de biens et de services.

**Milieu de travail**:
**Intention du processus**:
L’objectif initial du processus d’embauche est de pourvoir divers postes AS-04 au sein de la Direction de l’approvisionnement des navires de la GCC. Ce processus pourrait également servir à pourvoir des postes similaires au sein de la fonction publique fédérale.

Postes à doter au sein d’Approvisionnement de navires:

- Analyste de surveillance de projet : 2 postes
- Analyste de programme : 1 poste
- Agent(e) de planification et de contrôle de projet : jusqu’à 9 postes

**Postes à pourvoir**: Nombre à être déterminé

**Les renseignements qu