Électromécanicien

Électromécanicien senior recherchéTitre du poste : Électromécanicien avec expérienceEmplacement : Bois-des-Filion, QuébecHoraire : Jour, temps plein, poste permanentIndustrie : ManufacturièreInformations sur l’entreprise : Notre client, une entreprise d’envergure dans l'industrie manufacturière, est reconnue pour son approche avant-gardiste et son engagement envers la sécurité et le bien-être de ses employés. La compagnie favorise un environnement de travail agréable et collaboratif, axé sur l'amélioration continue et l'entraide d'équipe. C'est un milieu où les talents sont valorisés et où l’évolution professionnelle est encouragée.Poste: jour et permanentSalaire: 35$ à 39$ selon expériencedurée: permanentLieu: Bois-Des-FilionsAdvantagesLes avantages et conditions offertes pour le rôleVoici un aperçu des conditions de travail et des avantages dont vous bénéficierez en tant qu'électromécanicien :Un poste permanent de jour avec un horaire stable pour un meilleur équilibre vie-travail.Un salaire très compétitif, ajusté en fonction de votre expérience en tant qu’électromécanicien.Un régime d'assurance collective complet après une période de probation, pour vous et votre famille.Un régime de retraite avec une participation de l'employeur.Un programme de bonus basé sur votre rendement et les objectifs de l'entreprise.Un environnement de travail convivial, collaboratif et sécuritaire.L’équipement de protection individuel fourni.ResponsibilitiesLes responsabilitésEn tant qu'électromécanicien, vous devrez :Effectuer l'entretien préventif et correctif des machines et des équipements pour en assurer le bon fonctionnement.Réaliser des travaux de soudure sur des pièces d’équipement au besoin.Participer activement aux projets d’amélioration et d’optimisation des équipements.Contribuer à la gestion de l'inventaire des pièces et à l'organisation du département de la maintenance.Aider occasionnellement à certaines tâches liées à l’entretien du bâtiment.QualificationsL'expérience et les compétences recherchéesPour réussir en tant qu'électromécanicien, vous devez posséder :Un diplôme d’études professionnelles en électromécanique ou une formation jugée pertinente.Un minimum de deux années d'expérience dans un rôle similaire, idéalement dans l’industrie manufacturière à Bois-des-Filion.De bonnes aptitudes manuelles et une excellente dextérité pour travailler avec précision.De la facilité avec un système informatique de maintenance préventive.De l’autonomie et de la débrouillardise pour résoudre les problèmes.Un fort esprit d'équipe et d'excellentes compétences en collaboration.La capacité de porter le masque occasionnellement, car la barbe est interdite pour des raisons de sécurité.SummaryVotre prochaine opportunité de carrière en tant qu’électromécanicien à Bois-des-Filion est peut-être à portée de clic Nous recherchons un professionnel qualifié pour ce poste de jour permanent. Si vous êtes un électromécanicien qui cherche à s’épanouir au sein d'une entreprise qui reconnaît et récompense le talent, ne cherchez plus. Cette offre d’emploi pour un électromécanicien à Bois-des-Filion vous propose des conditions de travail et des avantages sociaux très intéressants, ainsi qu’un environnement stimulant où vous pourrez véritablement faire la différence.Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.Pour postuler :Contactez-moi par courriel en tout temps à marise.hains@randstad.ca suivant votre application sur le site de Randstad.Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.caRandstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.