Coordonnateur(trice) SSE

Chaque jour, ANDRITZ continue de fournir des solutions innovantes et performantes à ses clients du monde entier. Pourquoi connaissons-nous un tel succès ? Parce que nous sommes passionnés et que nous aimons ce que nous faisons Nous sommes à la pointe des technologies d'ingénierie du futur, avec des solutions qui garantissent le succès de nos clients dans des secteurs clés qui façonnent l'avenir du monde dans lequel nous vivons.Au sein d’une équipe SSE nationale de plus de 15 professionnels, vous serez responsable du volet administratif SST pour ANDRITZ Canada Inc. En collaboration étroite avec les divisions opérationnelles et les fonctions support, vous contribuerez activement à la conformité réglementaire, à la performance SSE et à la culture sécurité de l’entreprise. Les principales responsabilités pour ce rôle clé sont les suivantes : • Assurer la conformité du système SSE de l’entreprise selon les exigences légales et celles des clients• Coordonner avec les gestionnaires SSE des divisions et les fonctions support afin de répondre aux besoins administratifs opérationnels SSE• Gérer la qualification des clients dans les systèmes clients et les plateformes gouvernementales (y compris la coordination des licences et le renouvellement des assurances)• Maintenir les certifications requises et coordonner les audits externes (c.-à-d. COR)• Surveiller les changements réglementaires et soutenir leur mise en œuvre opérationnelle• Superviser la gestion des demandes de remboursement de frais médicaux et assurer la liaison avec les commissions provinciales d'indemnisation des accidents du travail• Diriger les communications SSE et soutenir les initiatives en matière de sécurité et de durabilité• Tenir à jour la documentation SSE interne et soutenir l'amélioration continue du système de gestion• Aider à la production de rapports SSE/ESG et développer des tableaux de bord de performance pour les chantiers de construction et les installations• Se rendre occasionnellement sur les chantiers de construction Prêt à joindre notre équipe ?Les équipes qui réussissent partagent des objectifs, mais aussi des valeurs Outre vos compétences et votre expérience, nous avons besoin d'une personne très motivée, dotée d'un état d'esprit positif et désireuse de faire partie d'une équipe.  Le candidat idéal doit être prêt à travailler dans un environnement complexe et rapide, avec des priorités en constante évolution. Les candidats orientés vers les résultats et les solutions, qui vont jusqu'au bout de leurs idées et de leurs engagements, seront très performants au sein d'ANDRITZ. Comme nos projets sont de grande envergure et qu'il faut souvent des années pour les mener à bien, votre persévérance sera appréciée chez nous. • Détenir un diplôme universitaire en SSE, ressources humaines ou relations industrielles, ou expérience équivalente (atout)• 3 à 5 ans d’expérience pertinente en gestion opérationnelle ou administrative SSE au Canada• Connaissance des règlements provinciales en matière de santé et de sécurité (Ex : CNESST, CSPAAT), un atout• Excellentes compétences en communication écrite et verbale, à tous les niveaux de l’entreprise et avec les instances externes• Sens du détail, autonomie, organisation, esprit d’équipe et collaboration• Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit Pourquoi rejoindre Andritz?• Une équipe SSE engagée à l’échelle nationale• Des projets d’envergure dans des secteurs stratégiques• Un environnement stimulant où la sécurité est une priorité• Des opportunités de développement professionnel et de formation continue Ce que nous offrons :• Assurance vie, invalidité, dentaire et maladie complémentaire;• Régime de retraite;• Mode de travail hybride;• Programme de participation au rendement;• Programme d’aide aux employés.• Programme de formation et un parcours de carrière individualisés Saviez-vous que ?ANDRITZ Canada fait partie d'un groupe technologique international qui possède un vaste portefeuille de produits et de solutions durables. ANDRITZ vise à apporter la plus grande contribution possible à un avenir durable et à aider ses clients à atteindre leurs objectifs de durabilité. Le groupe compte environ 29 800 employés et plus de 280 sites dans plus de 40 pays.*Détenir le statut légal pour travailler au Canada est requis.