Directeur chargé d'attraction des talents

4 weeks ago


Lévis, Quebec, Canada Chantier Davie Canada inc. Full time
Chantier Davie Canada inc. - Directeur chargé d'attraction des talents

Version en français

Salaires estimés : 70 000 $ à 120 000 $ par an

À titre de Directeur chargé d'attraction des talents, votre mission sera d'identifier, de séduire et de recruter les professionnels les plus compétents afin de soutenir la croissance de Davie. Vous serez l'ambassadeur de l'entreprise et devrez représenter Chantier Davie Canada inc. dans différents événements carrière.

Responsabilités

  • Définition des besoins en matière de planification de main-d'œuvre : vous soutiendrez les gestionnaires dans la définition de leurs besoins en matière de planification de main-d'œuvre, ainsi que dans l'identification des compétences techniques et aptitudes pour les postes qui vous sont attribués.
  • Choix des candidats et proposition des conditions salariales : vous soutiendrez les gestionnaires dans le choix des candidats et dans la proposition des conditions salariales en conformité avec la structure salariale et l'équité interne.
  • Stratégie d'acquisition des talents : vous définirez la stratégie d'acquisition des talents pour les postes de professionnels et de gestionnaires des mandats de recrutement qui vous sont attribués.
  • Conseil et soutien aux gestionnaires : vous conseillerez et soutiendrez les gestionnaires dans le processus d'évaluation et de sélection des talents.
  • Accompagnement des gestionnaires : vous accompagnez les gestionnaires participant au processus de recrutement afin de faire vivre à nos candidats une expérience qui reflète les valeurs de l'Organisation.
  • Mise en place du plan stratégique d'acquisition des talents : vous soutiendrez l'équipe talents dans la mise en place du plan stratégique d'acquisition des talents.
  • Veille aux canaux de recrutement et stratégies de sourcing : vous veillerez à développer des canaux de recrutement et des stratégies de sourcing pour les différentes clientèles.
  • Promotion des carrières chez Davie : vous participerez activement à différents évènements carrière afin de promouvoir les carrières chez Davie.
  • Entretien des liens avec les institutions scolaires et de formation : vous entretenirez des liens avec différentes institutions scolaires et de formation afin de promouvoir nos emplois auprès des étudiants (actuels et anciens) et potentiels stagiaires.
  • Participation à différents projets en lien avec l'attraction des talents : vous participerez à différents projets en lien avec l'attraction des talents.
  • Expérience et qualifications requises
    • 5 à 10 ans d'expérience en recrutement de postes professionnels et cadres.
    • Baccalauréat en relations industrielles, administration option ressources humaines, ou dans toute autre discipline pertinente.
    • Être membre de l'Ordre des Conseillers en ressources humaines agréés est un atout.
    • Bonnes connaissances du fonctionnement des réseaux sociaux et des technologies de communication avec les candidats actifs et passifs.
    • Capacité à travailler avec un ATS (Applicant tracking system) est considérée comme un atout.
    • Capacité à travailler avec Oracle HCM est un atout.
    • Forte aptitude pour les relations interpersonnelles.
    • Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois et à travailler sous pression.
    • Orienté vers le travail d'équipe.
    • Maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit ainsi qu'une maîtrise avancée de la langue anglaise, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Chantier Davie Canada inc. est une entreprise leader dans le domaine des chantiers navals et offre des emplois variés et stimulants. Nous sommes à la recherche d'un Directeur chargé d'attraction des talents pour rejoindre notre équipe.

Si vous êtes passionné par le recrutement et que vous avez un potentiel de leader, nous voulons vous rencontrer

Nous vous remercions de votre intérêt pour ce poste. Veuillez envoyer votre candidature à l'adresse ci-dessous.



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