Chef de projet d'inclusion et diversité

3 days ago


Thunder Bay, Ontario, Canada Conseil scolaire de district catholique des Aurores boréales Full time
Description du poste

Le Conseil scolaire de district catholique des Aurores boréales cherche un Chef de projet d'inclusion et diversité pour soutenir la mise en œuvre des initiatives relevant du bien-être, notamment l'équité, la diversité et l'inclusion (EDI).

Ce poste est basé au siège social situé à Thunder Bay (Ontario) et consiste en une affectation permanente à temps plein.

Compétences et expériences requises

  • Diplôme d'études universitaire de 1er cycle dans le domaine du développement social et communautaire, sciences sociales, psychologie ou autres domaines connexes et/ou de l'expérience professionnelle équivalent
  • 2 à 3 années d'expérience en milieu scolaire ou communautaire dans des rôles liés à l'EDI
  • 1 année d'expérience dans la conception et l'animation de sessions de perfectionnement professionnel ou d'ateliers

Responsabilités

  • Élaborer des guides et des documents pour soutenir la mise en œuvre des politiques organisationnelles EDI
  • Participer aux consultations lors de la révision ou de l'élaboration de politiques et de directives administratives, en appliquant une perspective EDI
  • Concevoir et animer des sessions de perfectionnement professionnel sur l'EDI et le bien-être
  • Soutenir les enseignants dans l'utilisation des ressources de bien-être et d'EDI en classe
  • Agir en tant que mentor interculturel pour soutenir les nouveaux arrivants au Canada ou dans la région, et offrir un soutien aux équipes-écoles
  • Concevoir et animer des ateliers et des consultations sur les questions d'EDI auprès des élèves
  • Mise-en-œuvre de projets de bien-être systémique pour les élèves et les enseignants
  • Participer à la révision, la planification et au lancement de sondages, analyser les données recueillies et participer à la mise en œuvre d'un plan systémique pour répondre aux besoins
  • Participer à la révision et la mise en œuvre du plan d'accessibilité du Conseil
  • Assurer la représentation du Conseil scolaire au niveau communautaire dans les réseaux liés à l'immigration et l'accueil

Rémunération

La rémunération sera calculée en fonction de l'expérience et des qualifications du candidat. Le salaire annuel est estimé entre 56 368 $ et 70 463 $.



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