Responsable en acquisition de talents

2 weeks ago


Boucherville, Quebec, Canada Sogeclair Full time
À propos de l'entreprise

Sogeclair est une entreprise leader dans l'aéronautique, spécialisée dans la conception et la fabrication de produits et services sur mesure pour ses clients. Nous sommes fiers de capter les meilleurs professionnels de notre industrie et de les accompagner dans leurs défis.

Mission

Notre mission est de créer des produits et services sur mesure pour nos clients tout en les accompagnant dans leurs défis, en s'appuyant sur une expertise de savoir-faire et une gestion des talents de proximité.

Description du poste

En tant que responsable de l'acquisition de talents, votre mandat principal est de soutenir le processus de dotation en identifiant et en attirant les bons talents, dans les bons rôles au bon moment. Vous serez amené à trouver les talents adaptés aux besoins opérationnels de l'entreprise, dans le but d'assurer un fonctionnement efficace et harmonieux.

Compétences et qualifications requises
  • 7 à 10 ans d'expérience dans un rôle similaire, dont un minimum de 2 ans en aéronautique;
  • BAC en gestion des ressources humaines ou en relations industrielles ou toutes autres disciplines connexes;
  • Expérience reconnue en gestion de personnel;
  • Connaissances des différents métiers reliés à l'aéronautique;
  • Expérience en entreprise de services d'ingénierie (atout);
  • Expérience en recherche de candidats (sourcing) et avec divers ATS;
  • Maîtrise de la suite MS Office (Word, Outlook, Excel et PowerPoint);
  • Bilinguisme; français et anglais, écrit et parlé est requis puisque ce poste nécessite d'interagir sur une base régulière avec des collègues aux États-Unis et dans divers pays (50%).
Responsabilités
  • Effectuer le cycle complet de dotation, soit de la prise de besoins jusqu'à l'embauche;
  • Effectuer l'affichage des postes ouverts et en faire la gestion de candidats;
  • Élargir notre réseau de talents potentiels sur le marché de façon proactive et régulière afin de maintenir et accroître nos bassins de talents;
  • Utiliser et mettre à jour les informations dans la plateforme de gestion des candidats (ATS);
  • Effectuer le sourcing de candidats à travers les différent outils et plateformes existantes ainsi qu'à travers un réseau de contacts professionnels;
  • Effectuer les entretiens de sélection et d'embauches pour différents postes variés et techniques;
  • Accompagner et conseiller les gestionnaires dans le recrutement de leurs ressources;
  • Préparer les Curriculum Vitae au format visuel Sogeclair pour présenter aux clients;
  • Effectuer l'affichage interne et traiter les candidats ayant soumis leurs candidatures;
  • Offrir une expérience candidat optimale qui reflète les valeurs de l'entreprise;
  • Préparer et transmettre les dossiers de demandes de carte d'identité client, dans le cadre du processus d'intégration;
  • Initier les demandes d'analyse salariale des candidats en collaboration avec l'équipe des ressources humaines;
  • Préparer les contrats de travail et négocier les offres avec les candidats tout en assurant l'équité salariale interne et celle du marché ainsi que la rentabilité de l'entreprise;
  • Comprendre les exigences des normes AS 9100 relatives aux responsabilités prévues à ce poste;
  • Respecter les procédures du SMQ de l'entreprise et y appliquer les outils lors de la réalisation des tâches.
Avantages
  • Travail en mode hybride;
  • Travail sur ordinateur / travail de bureau;
  • Possibilité de déplacement multi-site dans la grande région métropolitaine.


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    À propos de l'emploiNous recherchons un Spécialiste en acquisition de talents dynamique et axé sur le client pour rejoindre notre équipe en pleine expansion. La personne retenue sera autonome, possédant une expérience dans le secteur des pièces de rechange automobile et capable de travailler efficacement avec des personnes à tous les...


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    About SEGULA TechnologiesSEGULA Technologies is a fast-growing global engineering group that accelerates careers and shapes the future through innovation and engineering.Our 15,000 ingenious collaborators work on exciting projects, including 3D printing, augmented reality, autonomous vehicles, and the factory of the future.About the RoleWe are seeking a...


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