Chef de maintenance d'usine

2 days ago


La Tuque, Canada Gestion Rémabec inc. Full time

INDUSTRIES JOHN LEWIS LTÉE, une entreprise manufacturière du Groupe Rémabec, recherche des candidats qualifiés pour occuper le poste de Contremaître mécanique.

Responsabilités
  • Gérer les ressources humaines et matérielles de manière efficace, en assurant leur utilisation optimale et conforme aux priorités fixées.

  • Mobiliser et coordonner l'équipe en place pour atteindre les objectifs de l'organisation.

  • Chercher sans cesse les opportunités d'amélioration, en utilisant les meilleures pratiques de gestion pour optimiser la performance du secteur.

  • Contrôler les indicateurs de performance pour mesurer la réussite du secteur et identifier les éventuels écarts.

  • Fournir un soutien à l'équipe en place en contrôlant la performance du secteur et en orientant son personnel selon les principes de la fiabilité-maintenance.

  • Coacher l'équipe d'entretien pour l'aider à apprécier leurs rôles respectifs.

  • Effectuer toutes les tâches demandées par le supérieur immédiat.

Compétences requises
  • Avoir une capacité à mobiliser et gérer des équipes de travail.

  • Faire preuve d'une grande rigueur à l'égard des processus et des systèmes établis.

  • Avoir d'excellentes aptitudes à discerner les enjeux et agir en fonction des ressources imparties.

  • Être un gestionnaire stratégique et doué pour mener à terme les dossiers selon les priorités du moment.

  • Comportement axé sur sa sécurité et celle de ses confrères de travail.

Salaire et avantages
  • Un salaire compétitif : environ 80 000 $ annuellement (selon les conditions de travail).

  • Quarts de jour du lundi au vendredi.

  • Assurances collectives.

  • Régime de retraite.

Bénéfices
  • Avantages sociaux.



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